In sintesi
- Mansioni: Gestire relazioni con clienti di lusso e coordinare eventi esclusivi.
- Azienda: Zegna, leader globale nella moda maschile di lusso.
- Benefit: Stipendio competitivo, bonus e opportunità di crescita professionale.
- Altre informazioni: Ambiente inclusivo e opportunità di viaggi internazionali.
- Perché questo lavoro: Unisciti a un marchio iconico e contribuisci a esperienze straordinarie.
- Qualifiche: 5-8 anni di esperienza in relazioni con clienti di lusso e gestione progetti.
La retribuzione prevista è compresa tra 50000 - 55000 € per anno.
About Zegna
Il leader globale nell'abbigliamento maschile di lusso, ZEGNA è stato fondato nelle Alpi italiane nel 1910. Parte del Gruppo Ermenegildo Zegna, il marchio rimane fedele ai valori del suo fondatore visionario, Ermenegildo Zegna, che credeva nella creazione di tessuti di classe mondiale in armonia con la natura e le comunità locali - una filosofia incarnata da Oasi Zegna, la casa dei nostri valori.
La missione in questo ruolo
Come Private Client Relations Manager, con sede a Milano, porterai le tue forze uniche al team aiutandoci a supportare il Global Head of Private Client Relations nell'esecuzione della strategia di Private Client Relations, garantendo l'eccellenza nella pianificazione, coordinamento ed esecuzione delle esperienze per gli ospiti. Lavorando in modo trasversale con team globali e regionali, il ruolo è responsabile della realizzazione di iniziative che riflettono l'identità e lo stile di vita del marchio, con l'obiettivo principale di mantenere i clienti top, aggiornare e reclutare HNWI.
Più specificamente, tu:
- Supporterai eventi di prodotto di alta gamma: Villa Zegna / Sfilate di Moda di Milano - supporto nel processo di selezione dei clienti, sviluppo di programmi per i clienti, esecuzione degli eventi e onboarding dei team regionali che ospitano i clienti.
- Coordinerai lo sviluppo e l'esecuzione di esperienze esclusive in linea con l'identità del marchio, assicurando una consegna impeccabile e un percorso elevato per gli ospiti.
- Supporterai nella gestione di partnership selezionate con l'obiettivo di reclutare HNWI e creare esperienze uniche per gli ospiti.
- Gestirai l'esecuzione della strategia di gifting.
Chi sei
- Porti 5-8 anni di esperienza nell'engagement dei clienti di lusso e nelle relazioni con i clienti.
- Hai forti capacità di gestione dei progetti e organizzative con un'attenzione eccezionale ai dettagli.
- Hai dimostrato capacità di gestire più progetti contemporaneamente e lavorare efficacemente con team trasversali e internazionali.
- Hai eccellenti capacità di comunicazione e gestione degli stakeholder.
- Sei conosciuto per la tua mentalità centrata sul cliente con un focus sulla fornitura di esperienze eccezionali.
- Comunichi fluentemente in inglese (scritto e parlato); ulteriori lingue sono un vantaggio.
- Disponibilità a viaggiare a livello internazionale secondo necessità.
Cosa offriamo
La posizione prevede uno stipendio base compreso tra: € 50.000-55.000 + bonus. La posizione è prevista per essere classificata all'interno del Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro (CCNL Tessile). La classificazione contrattuale finale sarà determinata utilizzando criteri oggettivi, comprese le qualifiche, le competenze, le competenze e l'esperienza professionale rilevante del candidato.
La retribuzione è determinata su criteri oggettivi, indipendentemente dal genere. All'interno della fascia salariale base, la retribuzione individuale è determinata da conoscenze, competenze, esperienza, anzianità e formazione o istruzione rilevante.
Unirsi a ZEGNA
Unirsi a noi significa entrare in un mondo di eccellenza, dove l'unicità della nostra autenticità è radicata nei talenti delle nostre persone, che insieme contribuiscono a tessere una storia di innovazione e artigianato. Diventerai parte di un viaggio continuo di sviluppo, scoprendo i tuoi talenti mentre contribuisci a un'eredità orgogliosa e a un domani vibrante.
Siamo impegnati a promuovere un ambiente di lavoro inclusivo e diversificato e siamo orgogliosi di essere un datore di lavoro che offre pari opportunità. Accogliamo le candidature da tutti gli individui, indipendentemente da genere, età, nazionalità, etnia, orientamento sessuale, disabilità o qualsiasi altra caratteristica personale.
Private Client Relations Manager datore di lavoro: Zegna
Zegna è un datore di lavoro eccezionale, situato nel cuore di Milano, dove l'eccellenza e la tradizione si fondono per creare un ambiente di lavoro stimolante e innovativo. Offriamo opportunità di crescita professionale in un contesto che valorizza la diversità e l'inclusione, con un forte focus sulla creazione di esperienze uniche per i nostri clienti. Unendoti a noi, avrai accesso a eventi esclusivi e alla possibilità di lavorare con team internazionali, contribuendo così a una storia di artigianato e innovazione senza pari.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Private Client Relations Manager
✨Espandi il tuo network con eventi di settore
Unisciti a fiere e conferenze dedicate al mondo delle vendite e dello sviluppo commerciale. Non c'è nulla di meglio per stringere contatti diretti con aziende come Zegna e capire le ultime tendenze del mercato.
✨Contatta i professionisti del settore
Fai un salto su LinkedIn e cerca professionisti che lavorano nelle vendite in aziende simili a Zegna. Non avere paura di inviare un messaggio! Chiedi consigli su come entrare nel settore o suggerimenti su come affrontare un colloquio.
✨Formazione continua: corsi e certificazioni
Considera di iscriverti a corsi di formazione specifici per il settore vendite. Questo non solo migliora le tue competenze, ma ti darà anche un argomento interessante da discutere durante i colloqui.
✨Applica direttamente su Zegna
Non dimenticare di controllare il nostro sito per opportunità di lavoro aperte. Applicare direttamente attraverso il sito di Zegna può darti un vantaggio, poiché le candidature dirette spesso ricevono più attenzione.
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Private Client Relations Manager
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Illumina il tuo CV con risultati concreti:Nel settore vendite e sviluppo commerciale, è fondamentale dimostrare l'impatto che hai avuto nei tuoi ruoli precedenti. Usa numeri e percentuali per evidenziare i tuoi successi, come le vendite incrementate o il numero di clienti acquisiti. Questo aiuta Zegna a vedere subito il tuo valore!
Personalizza la tua lettera di presentazione:Quando scrivi la lettera di presentazione, assicurati di riflettere sul valore che puoi portare a Zegna. Parla delle tue esperienze rilevanti nelle vendite e di come ti piacerebbe contribuire al loro team. Dimostra entusiasmo per il prodotto o servizio che offrono, e spiega perché desideri lavorare proprio lì!
Cita eventuali certificazioni rilevanti:Se hai certificazioni nel campo delle vendite o del marketing, assicurati di citarle nel tuo CV. Questo può includere corsi di formazione su tecniche di vendita, CRM o gestione delle relazioni con i clienti. Mostra a Zegna che sei impegnato nella crescita professionale!
Non dimenticare di includere soft skills:Nelle vendite, le soft skills sono fondamentali tanto quanto le competenze tecniche. Includi nel tuo CV e nella lettera di presentazione abilità come la comunicazione, la capacità di ascolto e la persuasione. Queste competenze sono cruciali per un ruolo full-time in vendite e sviluppo commerciale, e possono aiutarti a distinguerti!
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Zegna
✨Conosci il tuo mercato!
È fondamentale che tu abbia una buona comprensione del settore in cui opera Zegna. Fai un po' di ricerche sulle ultime tendenze, i concorrenti e le sfide del mercato. Questo ti aiuterà a rispondere a domande e a dimostrare il tuo interesse per il ruolo.
✨Preparati a vendere!
Durante l'intervista, aspettati di dover dimostrare le tue abilità di vendita. Potrebbe essere utile preparare una breve presentazione su un prodotto o un servizio e come lo venderesti. Crea un esempio concreto che metta in luce le tue tecniche di persuasione e come costruire relazioni con i clienti.
✨Mostra il tuo spirito di squadra.
Nel campo delle vendite e dello sviluppo commerciale, il lavoro di squadra è fondamentale. Preparati a condividere esperienze di progetti passati dove hai collaborato con altri per raggiungere obiettivi di vendita. Questo mostra che sei capace di lavorare bene in gruppo e di contribuire alla cultura aziendale di Zegna.
✨Domande mirate sul tuo futuro.
Non dimenticare di preparare alcune domande aperte per l'intervistatore riguardo alle opportunità di crescita in Zegna. Mostrare il tuo interesse per lo sviluppo professionale a lungo termine è cruciale in un ruolo full-time e dimostra che sei motivato a investire nel tuo percorso di carriera.
