Corporate Visual Merchandiser

Corporate Visual Merchandiser

Full-Time 33000 - 38000 € / anno (stimato) Smart working non possibile
Z

In sintesi

  • Mansioni: Porta la tua creatività nel merchandising visivo per un marchio di lusso globale.
  • Azienda: Zegna, leader mondiale nella moda maschile di lusso con una lunga tradizione.
  • Benefit: Stipendio competitivo, ambiente inclusivo e opportunità di crescita professionale.
  • Altre informazioni: Ambiente dinamico con focus su artigianato e innovazione.
  • Perché questo lavoro: Unisciti a noi per plasmare l'immagine di un marchio iconico e innovativo.
  • Qualifiche: Minimo 2 anni di esperienza in merchandising visivo e retail di lusso.

La retribuzione prevista è compresa tra 33000 - 38000 € per anno.

About Zegna

The global leader in luxury menswear, ZEGNA was founded in the Italian Alps in 1910.

Part of the Ermenegildo Zegna Group, the brand remains true to the values of its visionary Founder, Ermenegildo Zegna, who believed in creating world-class fabrics in harmony with both nature and local communities - a philosophy embodied by Oasi Zegna, the home of our values.

The inspiration behind the brand’s values, Oasi Zegna, continues to guide everything we do at ZEGNA - from supporting our people to fostering a culture of growth, where craftsmanship and innovation are core elements of our learning processes and long-term growth strategy.

About Zegna

The global leader in luxury menswear, ZEGNA was founded in the Italian Alps in 1910.

Part of the Ermenegildo Zegna Group, the brand remains true to the values of its visionary Founder, Ermenegildo Zegna, who believed in creating world-class fabrics in harmony with both nature and local communities - a philosophy embodied by Oasi Zegna, the home of our values.

The inspiration behind the brand’s values, Oasi Zegna, continues to guide everything we do at ZEGNA - from supporting our people to fostering a culture of growth, where craftsmanship and innovation are core elements of our learning processes and long-term growth strategy.

YOUR MISSION IN THIS ROLE

As Corporate Visual Merchandiser, based in Milan, you will bring your creativity, visual sensitivity and retail expertise to the Global Visual Merchandising Team, helping us ensure a consistent and impactful brand image across all markets worldwide.

You’ll work closely with the Global Visual Merchandising, Creative, Production, Retail and Market teams to drive excellence in visual presentation and strengthen Zegna’s luxury identity across all touchpoints.

  • More Specifically You Will
  • Guide local markets in the implementation of Global Visual Merchandising Guidelines, ensuring consistency while adapting to local business needs.
  • Support the development of Seasonal Visual Merchandising Guidelines by collaborating with Creative and Production teams.
  • Be responsible for monitoring the correct execution of window calendars, product rotations and visual standards in line with merchandising and product delivery schedules.
  • Act as a coach and brand ambassador by training and supporting local Visual Merchandising teams through feedback, best practice sharing and continuous development activities.
  • Manage relationships with worldwide markets through regular store visits, promoting visual excellence and fostering a strong visual merchandising culture across retail and wholesale channels.

WHO YOU ARE

  • You bring at least 2 years of experience in Retail Visual Merchandising, Luxury Retail and/or Sales environments.
  • You’re skilled in Visual Merchandising techniques, in-store product presentation, retail operations, visual guideline implementation, stakeholder management and training activities.
  • You’re known for your organizational skills, proactive mindset, autonomy and strong communication abilities, and it shows in how you collaborate with colleagues and support teams globally.
  • You communicate fluently in English, additional languages are considered a plus.

WHAT WE OFFER

  • The position provides for a base salary between: 33.000 - 38.000 Euro Remuneration is determined on objective criteria, regardless of gender.

Within the base salary range, individual pay is determined by knowledge, skills, experience, tenure and relevant education or training.

  • The position is expected to be classified within the National Collective Bargaining Agreement (CCNL Tessile).

The final contractual classification will be determined using objective criteria, including the candidate's qualifications, skills, competencies and relevant professional experience.

JOINING ZEGNA

Joining us means stepping into a world of excellence, where the uniqueness of our authenticity is rooted in the talents of our people, who together contribute to weaving a story of innovation and craftsmanship.

You will become part of an ongoing journey of development, uncovering your talents while contributing to a proud legacy and a vibrant tomorrow.

We are committed to fostering an inclusive and diverse workplace and are proud to be an equal opportunity employer.

We welcome applications from all individuals regardless of gender, age, nationality, ethnicity, sexual orientation, disability, or any other personal characteristic.

#J-18808-Ljbffr

Corporate Visual Merchandiser datore di lavoro: Zegna

Lavorare in Zegna significa entrare a far parte di un'azienda che valorizza l'eccellenza e la crescita personale. Con sede a Milano, offriamo un ambiente di lavoro stimolante e inclusivo, dove il tuo contributo sarà fondamentale per il successo del nostro team. I nostri dipendenti beneficiano di opportunità di sviluppo professionale, un forte supporto alla formazione e una cultura aziendale che promuove l'innovazione e la collaborazione.

Z

Dettagli di contatto:

Team di recruiting di Zegna

Consigli degli esperti StudySmarter🤫

Ecco come pensiamo che potresti ottenere Corporate Visual Merchandiser

Espandi il tuo network con eventi di settore

Unisciti a fiere e conferenze dedicate al mondo delle vendite e dello sviluppo commerciale. Non c'è nulla di meglio per stringere contatti diretti con aziende come Zegna e capire le ultime tendenze del mercato.

Contatta i professionisti del settore

Fai un salto su LinkedIn e cerca professionisti che lavorano nelle vendite in aziende simili a Zegna. Non avere paura di inviare un messaggio! Chiedi consigli su come entrare nel settore o suggerimenti su come affrontare un colloquio.

Formazione continua: corsi e certificazioni

Considera di iscriverti a corsi di formazione specifici per il settore vendite. Questo non solo migliora le tue competenze, ma ti darà anche un argomento interessante da discutere durante i colloqui.

Applica direttamente su Zegna

Non dimenticare di controllare il nostro sito per opportunità di lavoro aperte. Applicare direttamente attraverso il sito di Zegna può darti un vantaggio, poiché le candidature dirette spesso ricevono più attenzione.

Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Corporate Visual Merchandiser

Creatività
Sensibilità visiva
Esperienza in Retail Visual Merchandising
Tecniche di Visual Merchandising
Presentazione del prodotto in-store
Operazioni di vendita al dettaglio
Implementazione di linee guida visive

Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡

Illumina il tuo CV con risultati concreti:Nel settore vendite e sviluppo commerciale, è fondamentale dimostrare l'impatto che hai avuto nei tuoi ruoli precedenti. Usa numeri e percentuali per evidenziare i tuoi successi, come le vendite incrementate o il numero di clienti acquisiti. Questo aiuta Zegna a vedere subito il tuo valore!

Personalizza la tua lettera di presentazione:Quando scrivi la lettera di presentazione, assicurati di riflettere sul valore che puoi portare a Zegna. Parla delle tue esperienze rilevanti nelle vendite e di come ti piacerebbe contribuire al loro team. Dimostra entusiasmo per il prodotto o servizio che offrono, e spiega perché desideri lavorare proprio lì!

Cita eventuali certificazioni rilevanti:Se hai certificazioni nel campo delle vendite o del marketing, assicurati di citarle nel tuo CV. Questo può includere corsi di formazione su tecniche di vendita, CRM o gestione delle relazioni con i clienti. Mostra a Zegna che sei impegnato nella crescita professionale!

Non dimenticare di includere soft skills:Nelle vendite, le soft skills sono fondamentali tanto quanto le competenze tecniche. Includi nel tuo CV e nella lettera di presentazione abilità come la comunicazione, la capacità di ascolto e la persuasione. Queste competenze sono cruciali per un ruolo full-time in vendite e sviluppo commerciale, e possono aiutarti a distinguerti!

Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Zegna

Conosci il tuo mercato!

È fondamentale che tu abbia una buona comprensione del settore in cui opera Zegna. Fai un po' di ricerche sulle ultime tendenze, i concorrenti e le sfide del mercato. Questo ti aiuterà a rispondere a domande e a dimostrare il tuo interesse per il ruolo.

Preparati a vendere!

Durante l'intervista, aspettati di dover dimostrare le tue abilità di vendita. Potrebbe essere utile preparare una breve presentazione su un prodotto o un servizio e come lo venderesti. Crea un esempio concreto che metta in luce le tue tecniche di persuasione e come costruire relazioni con i clienti.

Mostra il tuo spirito di squadra.

Nel campo delle vendite e dello sviluppo commerciale, il lavoro di squadra è fondamentale. Preparati a condividere esperienze di progetti passati dove hai collaborato con altri per raggiungere obiettivi di vendita. Questo mostra che sei capace di lavorare bene in gruppo e di contribuire alla cultura aziendale di Zegna.

Domande mirate sul tuo futuro.

Non dimenticare di preparare alcune domande aperte per l'intervistatore riguardo alle opportunità di crescita in Zegna. Mostrare il tuo interesse per lo sviluppo professionale a lungo termine è cruciale in un ruolo full-time e dimostra che sei motivato a investire nel tuo percorso di carriera.