In sintesi
- Mansioni: Gestire la manutenzione delle navi e garantire la sicurezza operativa.
- Azienda: Azienda innovativa nel settore navale con un ambiente collaborativo.
- Benefit: Retribuzione competitiva, assicurazione sanitaria e viaggi gratuiti dopo un anno.
- Altre informazioni: Opportunità di crescita professionale e trasferte frequenti.
- Perché questo lavoro: Unisciti a noi per fare la differenza nella tecnologia navale e nell'automazione.
- Qualifiche: Laurea in ingegneria elettrica/automazione e esperienza nel settore navale.
La retribuzione prevista è compresa tra 66000 - 80000 € per anno.
Siamo alla ricerca un/una TECHNICAL SUPERINTENDENT - ELECTRICAL & AUTOMATION, che si occuperà di concorrere, in stretta collaborazione con tutti i dipartimenti aziendali di bordo e di terra, ad assicurare il corretto mantenimento delle navi in base alle normative in vigore e alle esigenze aziendali.
PRINCIPALI ATTIVITA’
- Cooperare con il Fleet Manager e gli altri Technical Superintendent nella gestione tecnica delle navi assegnate, per garantire operatività, sicurezza e mantenimento delle Certificazioni con Autorità di Bandiera ed Enti di Classifica, e rispetto delle normative Internazionali nell'ambito degli impianti elettrici e di automazione;
- Definire la programmazione e l’esecuzione di interventi tecnici di manutenzione ordinaria e straordinaria allo scopo di massimizzare la continuità operativa della nave, e di prevenire avarie di funzionamento;
- Garantire assistenza operativa continua ed indicazioni tecniche alle navi per la gestione di malfunzionamenti, emergenze, incidenti, avarie;
- Occuparsi di attività di analisi, archiviazione e puntuale riscontro scritto alle comunicazioni provenienti dalle navi (quali report tecnici, report di interventi ditte a bordo, passaggi di consegne, documenti di fine mese, ecc…);
- Gestire le eventuali non conformità per l'area di competenza, emerse da attività ispettive interne od esterne all'azienda, eventi, incidenti o near misses;
- Cooperare con il team ed il Planning and Cost Controller nella preparazione e definizione del budget e forecast per le navi/attività di sua competenza.
REQUISITI
- Laurea Magistrale in Ingegneria elettrica/automazione o Perito elettrico
- Esperienza pregressa nel ruolo di TECHNICAL SUPERINTENDENT con focus su parte Electrical & automazione navale nella gestione tecnica delle navi (preferibilmente navi passeggeri e/o Ro/Ro PAX) o in alternativa in ruoli di responsabilità nel settore navale/off shore in campo elettrico e automazione navale
- Buona conoscenza della lingua inglese (B2)
- Buona conoscenza del Pacchetto Office
- Buona conoscenza dei programmi della gestione della manutenzione
- Si richiede disponibilità a trasferte frequenti.
Si offre: Inserimento a tempo indeterminato. CCNL armamento -privato. Livello: 5°/6°. La retribuzione prevista è compresa in un range tra 66-80K +ticket da 8€, assicurazione sanitaria, convenzioni aziendali e scontistiche con tutte le società del gruppo + dopo 1 anno dall'assunzione gratuità annuale di un viaggio e scontistiche per familiari. Sede di lavoro: Napoli o Genova. Necessario trasferimento nella zona sede di lavoro.
L’offerta si intende rivolta a candidati e candidate, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.
Invitiamo chi si candida a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo privacy policy.
TECHNICAL SUPERINTENDENT - ELECTRICAL & AUTOMATION datore di lavoro: Wyser S.r.l. A Socio Unico
L'azienda offre un ambiente di lavoro stimolante e collaborativo, dove il ruolo di Technical Superintendent - Electrical & Automation è fondamentale per garantire la sicurezza e l'efficienza delle navi. Con opportunità di crescita professionale e un pacchetto di benefici competitivo, tra cui assicurazione sanitaria e viaggi annuali gratuiti dopo un anno di servizio, lavorare a Napoli o Genova significa unirsi a un team dedicato e innovativo nel settore navale.
Dettagli di contatto:
Team di recruiting di Wyser S.r.l. A Socio Unico
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere TECHNICAL SUPERINTENDENT - ELECTRICAL & AUTOMATION
✨Collegati agli eventi del settore
Partecipare a fiere e conferenze sul tema ingegneria degli impianti è un ottimo modo per incontrare potenziali datori di lavoro e ampliare la tua rete. Non sottovalutare le presentazioni e i workshop; spesso, le aziende cercano talenti proprio in questi contesti!
✨Unisciti a gruppi e associazioni professionali
Ci sono molte associazioni nel campo dell'ingegneria edile che offrono opportunità di networking e aggiornamenti sulle posizioni disponibili. Fai sentire la tua voce nei forum online e nei gruppi LinkedIn: potrebbe portarti vantaggi inaspettati!
✨Fai valere le tue esperienze pratiche
Quando ti incontri con i recruiter, assicurati di mettere in chiaro la tua esperienza pratica. Racconta dei progetti su cui hai lavorato, anche se sono stati solo stage o tesi. Questo dimostra la tua capacità di applicare le competenze in un contesto reale.
✨Candidati direttamente sul nostro sito!
Visita il sito di Wyser S.r.l. A Socio Unico e cerca la posizione di TECHNICAL SUPERINTENDENT - ELECTRICAL & AUTOMATION. Applicare direttamente ti dà un vantaggio, poiché alcuni datori di lavoro notano più facilmente le candidature presentate attraverso il loro portale ufficiale.
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come TECHNICAL SUPERINTENDENT - ELECTRICAL & AUTOMATION
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Metti in evidenza le tue competenze tecniche:Nel campo dell'ingegneria degli impianti e delle forniture edili, è fondamentale mostrare le tue competenze tecniche. Assicurati di includere nel tuo CV progetti pertinenti che hai gestito, software che sai utilizzare e qualsiasi certificazione specifica che hai ottenuto. Questo farà risaltare il tuo profilo agli occhi di Wyser S.r.l. A Socio Unico.
Personalizza la tua lettera di motivazione:Quando scrivi la lettera di motivazione per il ruolo in Wyser S.r.l. A Socio Unico, fai in modo di esprimere il tuo interesse per l’industria edile e come le tue esperienze passate ti hanno preparato per questo ruolo. Parla delle tue esperienze rilevanti, come stage o progetti, e di come hai affrontato sfide nel settore in modo da dimostrare il tuo potenziale.
Se hai un portfolio, mostracelo!:Se hai già lavorato a progetti di ingegneria, assicuriamoci di includere un link al tuo portfolio online. Un portfolio che mostri schemi, progetti realizzati o anche report tecnici può davvero fare la differenza e fornire un tocco personale al tuo CV.
Sii chiaro e conciso nel tuo CV:Nel tuo CV per TECHNICAL SUPERINTENDENT - ELECTRICAL & AUTOMATION, utilizza un formato chiaro e professionale. Evita eccessive descrizioni e cerca di focalizzarti su risultati quantificabili, come il miglioramento dei processi o il risparmio di costi nei progetti. Questo non solo dimostrerà le tue competenze, ma mostrerà anche l'impatto che hai avuto nella tua posizione precedente.
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Wyser S.r.l. A Socio Unico
✨Preparati a discutere progetti precedenti
Quando parli con Wyser S.r.l. A Socio Unico per il ruolo di TECHNICAL SUPERINTENDENT - ELECTRICAL & AUTOMATION, assicurati di avere qualche progetto concreto che dimostri le tue capacità in ingegneria degli impianti e delle forniture edili. Sii pronto a descrivere i materiali utilizzati, le tecnologie adottate e i risultati ottenuti.
✨Conoscenza delle normative e delle certificazioni
In questo settore, conoscere le ultime normative e certificazioni è fondamentale. Fai un ripasso delle leggi e regolamenti pertinenti perché potrebbero chiederti come le applichi nei tuoi progetti e se hai esperienza con certificazioni specifiche.
✨Essere pronto a risolvere problemi tecnici
Aspettati domande pratiche o casi studio durante l'intervista. Potrebbero chiederti di affrontare un problema specifico che potresti incontrare sul lavoro. Noi sappiamo quanto possa essere utile fare delle simulazioni di questi problemi in anticipo!
✨Mostra la tua passione e voglia di imparare
Essendo un lavoro full-time, le aziende cercano candidati motivati e disposti a crescere nel tempo. Includi nella tua discussione quali competenze vuoi sviluppare ulteriormente e come pensi di contribuire alla crescita di Wyser S.r.l. A Socio Unico.
