In sintesi
- Mansioni: Gestisci la crescita commerciale e coordina il team sales & logistics.
- Azienda: Azienda manifatturiera italiana con forte vocazione all'export.
- Benefit: Retribuzione competitiva, bonus, auto aziendale e ticket.
- Altre informazioni: Opportunità di crescita in un ambiente dinamico e stimolante.
- Perché questo lavoro: Fai la differenza in un'azienda internazionale e sviluppa nuove strategie di mercato.
- Qualifiche: 3+ anni di esperienza commerciale B2B e ottima conoscenza delle lingue.
La retribuzione prevista è compresa tra 46350 - 56650 € per anno.
L’azienda è una solida realtà manifatturiera italiana con presenza internazionale, attiva nel settore dei derivati siderurgici in acciaio. Con due stabilimenti produttivi in Italia e filiali in Nord America, gestisce un portafoglio di oltre 1.500 clienti in 62 paesi, operando con prodotti tecnici ad alto contenuto industriale e una forte vocazione all’export.
La figura ricercata verrà inserita con un ruolo di Responsabile Commerciale, con sede presso Novate Milanese. Il ruolo prevede la responsabilità della crescita commerciale, il coordinamento del team sales & logistics e la definizione delle strategie di vendita in collaborazione con la Direzione Generale e il Direttore di Stabilimento. Non è necessaria la conoscenza/provenienza dal settore siderurgico, è fondamentale però la conoscenza delle lingue, nelle combinazioni sotto riportate. Si valuteranno inoltre profili provenienti da Milano Nord e/o a max. 25 km da Novate Milanese.
Responsabilità principali:
- Definizione strategica delle politiche commerciali, pricing, budget e obiettivi
- Coordinamento del team commerciale e degli agenti, con assegnazione target e valutazione performance
- Gestione dei Key Client e negoziazioni complesse
- Analisi dei dati di vendita, forecast, monitoraggio KPI e azioni correttive
- Collaborazione interfunzionale con produzione, qualità, logistica e amministrazione
- Gestione crediti: fidi, assicurazione crediti, esposizioni, DSO, rischio paese/cliente
- Sviluppo nuovi mercati e partecipazione a fiere/eventi internazionali
Requisiti tecnici e professionali:
- Esperienza 3+ anni in ruoli commerciali B2B in aziende produttive o trading industriale
- Provenienza: aziende produttive o di servizi
- Capacità di negoziazione, gestione della pressione, rapidità decisionale
- Ottima padronanza di Excel, PowerPoint, ERP (Panthera è un plus)
- Residenza: si valuteranno profili residenti a Nord di Milano o nelle zone limitrofe a Novate Milanese
Lingue richieste:
- Prima lingua straniera: C1
- Seconda lingua straniera: B2
- Combinazioni richieste: Inglese (C1) + Tedesco (B2) o Francese (C1) + Inglese (B2)
Retribuzione:
L'azienda sta valutando l'inserimento di due profili, che si divideranno il mercato e i clienti, con i seguenti range di retribuzione (lorda):
- Junior €41.000 – €45.000;
- Senior €51.000 – €55.000
Bonus al raggiungimento degli obiettivi: €7.000; inquadramento: quadro; benefit: ticket, auto aziendale a uso promiscuo.
Responsabile Commerciale - INGLESE/TEDESCO o FRANCESE/INGLESE datore di lavoro: Wyser S.r.l. A Socio Unico
Wyser S.r.l. A Socio Unico è un datore di lavoro eccezionale, offrendo un ambiente di lavoro stimolante e collaborativo nella storica città di Forlì. I dipendenti possono beneficiare di opportunità di crescita professionale attraverso progetti internazionali e formazione continua, mentre la cultura aziendale promuove l'innovazione e il lavoro di squadra, rendendo ogni giorno significativo e gratificante.
Dettagli di contatto:
Team di recruiting di Wyser S.r.l. A Socio Unico
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Ecco come pensiamo che potresti ottenere Responsabile Commerciale - INGLESE/TEDESCO o FRANCESE/INGLESE
✨Espandi il tuo network con eventi di settore
Unisciti a fiere e conferenze dedicate al mondo delle vendite e dello sviluppo commerciale. Non c'è nulla di meglio per stringere contatti diretti con aziende come Wyser S.r.l. A Socio Unico e capire le ultime tendenze del mercato.
✨Contatta i professionisti del settore
Fai un salto su LinkedIn e cerca professionisti che lavorano nelle vendite in aziende simili a Wyser S.r.l. A Socio Unico. Non avere paura di inviare un messaggio! Chiedi consigli su come entrare nel settore o suggerimenti su come affrontare un colloquio.
✨Formazione continua: corsi e certificazioni
Considera di iscriverti a corsi di formazione specifici per il settore vendite. Questo non solo migliora le tue competenze, ma ti darà anche un argomento interessante da discutere durante i colloqui.
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Non dimenticare di controllare il nostro sito per opportunità di lavoro aperte. Applicare direttamente attraverso il sito di Wyser S.r.l. A Socio Unico può darti un vantaggio, poiché le candidature dirette spesso ricevono più attenzione.
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Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Illumina il tuo CV con risultati concreti:Nel settore vendite e sviluppo commerciale, è fondamentale dimostrare l'impatto che hai avuto nei tuoi ruoli precedenti. Usa numeri e percentuali per evidenziare i tuoi successi, come le vendite incrementate o il numero di clienti acquisiti. Questo aiuta Wyser S.r.l. A Socio Unico a vedere subito il tuo valore!
Personalizza la tua lettera di presentazione:Quando scrivi la lettera di presentazione, assicurati di riflettere sul valore che puoi portare a Wyser S.r.l. A Socio Unico. Parla delle tue esperienze rilevanti nelle vendite e di come ti piacerebbe contribuire al loro team. Dimostra entusiasmo per il prodotto o servizio che offrono, e spiega perché desideri lavorare proprio lì!
Cita eventuali certificazioni rilevanti:Se hai certificazioni nel campo delle vendite o del marketing, assicurati di citarle nel tuo CV. Questo può includere corsi di formazione su tecniche di vendita, CRM o gestione delle relazioni con i clienti. Mostra a Wyser S.r.l. A Socio Unico che sei impegnato nella crescita professionale!
Non dimenticare di includere soft skills:Nelle vendite, le soft skills sono fondamentali tanto quanto le competenze tecniche. Includi nel tuo CV e nella lettera di presentazione abilità come la comunicazione, la capacità di ascolto e la persuasione. Queste competenze sono cruciali per un ruolo full-time in vendite e sviluppo commerciale, e possono aiutarti a distinguerti!
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Wyser S.r.l. A Socio Unico
✨Conosci il tuo mercato!
È fondamentale che tu abbia una buona comprensione del settore in cui opera Wyser S.r.l. A Socio Unico. Fai un po' di ricerche sulle ultime tendenze, i concorrenti e le sfide del mercato. Questo ti aiuterà a rispondere a domande e a dimostrare il tuo interesse per il ruolo.
✨Preparati a vendere!
Durante l'intervista, aspettati di dover dimostrare le tue abilità di vendita. Potrebbe essere utile preparare una breve presentazione su un prodotto o un servizio e come lo venderesti. Crea un esempio concreto che metta in luce le tue tecniche di persuasione e come costruire relazioni con i clienti.
✨Mostra il tuo spirito di squadra.
Nel campo delle vendite e dello sviluppo commerciale, il lavoro di squadra è fondamentale. Preparati a condividere esperienze di progetti passati dove hai collaborato con altri per raggiungere obiettivi di vendita. Questo mostra che sei capace di lavorare bene in gruppo e di contribuire alla cultura aziendale di Wyser S.r.l. A Socio Unico.
✨Domande mirate sul tuo futuro.
Non dimenticare di preparare alcune domande aperte per l'intervistatore riguardo alle opportunità di crescita in Wyser S.r.l. A Socio Unico. Mostrare il tuo interesse per lo sviluppo professionale a lungo termine è cruciale in un ruolo full-time e dimostra che sei motivato a investire nel tuo percorso di carriera.
