Junior Backend Engineer — Remote, Web3 & DeFi

Junior Backend Engineer — Remote, Web3 & DeFi

Bergamo Full-Time 100000 - 150000 € / anno (stimato) Smart working non possibile
WorksHub

In sintesi

  • Mansioni: Sviluppa e mantieni servizi backend utilizzando Node.js e TypeScript.
  • Azienda: Azienda innovativa nel settore della finanza decentralizzata.
  • Benefit: Stipendio competitivo, orari flessibili e opportunità di sviluppo professionale.
  • Altre informazioni: Ambiente di lavoro dinamico con ottime opportunità di crescita professionale.
  • Perché questo lavoro: Lavora con tecnologie all'avanguardia e contribuisci a progetti innovativi nel Web3.
  • Qualifiche: Almeno 1 anno di esperienza e conoscenze di base su Web3 e pratiche DevOps.

La retribuzione prevista è compresa tra 100000 - 150000 € per anno.

A decentralized finance company is looking for a Junior Backend Developer to join their team in Italy.

You will develop and maintain backend services using Node. js and Type Script, collaborating with engineers to integrate blockchain technologies.

The ideal candidate has at least 1 year of experience in a similar role, basic knowledge of Web3 and Dev Ops practices.

The position offers a competitive salary, flexible working hours, and opportunities for professional development in a supportive environment. #J-18808-Ljbffr

Junior Backend Engineer — Remote, Web3 & DeFi datore di lavoro: WorksHub

Unisciti a un'azienda innovativa nel settore della finanza decentralizzata, dove il lavoro remoto ti consente di bilanciare vita professionale e personale. Offriamo un ambiente di lavoro collaborativo e stimolante, con opportunità di crescita professionale e formazione continua, il tutto in un contesto che valorizza la creatività e l'iniziativa individuale. Con orari flessibili e un pacchetto retributivo competitivo, siamo l'ideale per chi cerca un impiego significativo e gratificante in Italia.

WorksHub

Dettagli di contatto:

Team di recruiting di WorksHub

Consigli degli esperti StudySmarter🤫

Ecco come pensiamo che potresti ottenere Junior Backend Engineer — Remote, Web3 & DeFi

Partecipa ai Meetup Locali

Immergiti nella community tech partecipando a meetup locali di ingegneria e sviluppo software. Questo non solo ti permetterà di imparare delle nuove tendenze, ma anche di incontrare potenziali datori di lavoro e colleghi. Non c'è nulla di meglio che un contatto personale per lasciare il segno!

Contribuisci a Progetti Open-Source

Un ottimo modo per farti notare è contribuire a progetti open-source. Questo non solo arricchisce il tuo portfolio, ma ti mette in contatto con professionisti del settore che possono facilmente raccomandarti per posizioni full-time. Inoltre, dimostrerai competenze pratiche che le aziende adorano!

Esplora le Piattaforme di Recruitment Tecnico

Ci sono piattaforme di recruitment specializzate per il settore tech dove le aziende cercano costantemente profili come il tuo. Assicurati di registrarti su siti specifici per ingegneri e sviluppatori per ricevere piuttosto offerte di lavoro pertinenti e opportunità interessanti. Fai in modo che il tuo profilo risalti!

Applica Direttamente a WorksHub

Non dimenticare di controllare il sito web di WorksHub per eventuali opportunità di lavoro nel settore ingegneristico. Applicare direttamente può aumentare le tue chance di essere notato, specialmente se segui i loro canali social per aggiornamenti su assunzioni e eventi informativi.

Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Junior Backend Engineer — Remote, Web3 & DeFi

Node.js
TypeScript
Web3
DevOps
Backend Development
Collaboration
Problem-Solving Skills

Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡

Mostra i tuoi progetti!:Nel tuo CV, assicurati di includere una sezione dedicata ai progetti di sviluppo software a cui hai lavorato. Questi possono essere progetti universitari, lavori freelance o anche side projects. Se hai un GitHub, non dimenticare di linkarlo: i recruiter adorano vedere il codice e come affronti le sfide.

Competenze tecniche in evidenza:Fai un elenco chiaro delle tue competenze tecniche nel tuo CV, come linguaggi di programmazione, framework e strumenti che conosci. Assicurati che siano rilevanti per il ruolo di Junior Backend Engineer — Remote, Web3 & DeFi in WorksHub. Questo aiuterà a dimostrare che sei il candidato ideale per il lavoro!

Scrivi una lettera di motivazione mirata:Quando scrivi la tua lettera di motivazione, evidenzia perché sei appassionato di ingegneria e sviluppo software. Parla dei tuoi obiettivi professionali e di come pensi di crescere in WorksHub. Ricorda, vogliamo vedere il tuo entusiasmo e il tuo desiderio di imparare!

Attenzione ai dettagli:Nell'ambito dell'ingegneria e dello sviluppo software, i dettagli contano. Fai attenzione alla formattazione del tuo CV e della lettera di motivazione. Un CV ben strutturato e privo di errori mostra che sei meticoloso e professionale, qualità fondamentali per un ruolo a tempo pieno come Junior Backend Engineer — Remote, Web3 & DeFi.

Come prepararti a un colloquio di lavoro presso WorksHub

Preparati con le tue abilità tecniche

Per un colloquio in ingegneria e sviluppo software, è fondamentale essere in grado di dimostrare le tue abilità tecniche. Preparati a rispondere a domande di programmazione e a risolvere problemi dal vivo. Puoi anche praticare con piattaforme come LeetCode o HackerRank per affrontare esempi di codice che potresti incontrare.

Mostra il tuo portfolio di progetti

Essendo un candidato full-time, è importante avere un portfolio ben curato che mostri il tuo lavoro. Porta con te esempi di progetti passati, sia personali che professionali. Spiega il tuo ruolo in ciascun progetto e i risultati ottenuti. Questo non solo dimostra le tue capacità, ma anche la tua passione per il settore.

Preparati a domande sul lavoro di squadra

Nel campo dell'ingegneria e sviluppo software, il lavoro di squadra è cruciale. Aspettati di ricevere domande su come hai collaborato in precedenti progetti o come affronti i conflitti con i membri del team. Pratica le tue risposte usando esempi concreti che mettano in luce le tue abilità relazionali.

Conosci il processo di sviluppo che usano

Ogni azienda ha il proprio modo di fare le cose. Prima del colloquio in WorksHub, informati sul loro processo di sviluppo software, come Agile o Scrum. Essere in grado di discutere come ti adatteresti a questi metodi o come hai già lavorato con essi può farti risaltare come candidato ideale.