In sintesi
- Mansioni: Aiuta i clienti a ottenere il massimo da Workday con consulenze personalizzate.
- Azienda: Azienda Fortune 500 leader nell'AI e nella gestione delle risorse.
- Benefit: Salario competitivo, lavoro flessibile e opportunità di crescita professionale.
- Altre informazioni: Ambiente dinamico con un forte focus sulla diversità e sull'innovazione.
- Perché questo lavoro: Fai la differenza lavorando con grandi aziende e tecnologie innovative.
- Qualifiche: Esperienza in implementazione IT e reporting finanziario su Workday.
La retribuzione prevista è compresa tra 54900 - 82300 € per anno.
I tuoi giorni lavorativi saranno più luminosi qui. Siamo ossessionati dal far sì che il duro lavoro venga ripagato, per le nostre persone, i nostri clienti e il mondo che ci circonda. Come azienda Fortune 500 e piattaforma AI leader per la gestione di persone, denaro e agenti, stiamo plasmando il futuro del lavoro affinché i team possano raggiungere il loro potenziale e concentrarsi su ciò che conta di più. La nostra cultura è radicata nell'integrità, nell'empatia e nell'entusiasmo condiviso. Siamo insieme in questo, affrontando grandi sfide con idee audaci e genuina cura. Cerchiamo menti curiose e collaboratori coraggiosi che portino ottimismo e determinazione. Che tu stia costruendo soluzioni più intelligenti, supportando i clienti o creando uno spazio in cui tutti appartengono, farai un lavoro significativo con colleghi che ti sosterranno. In cambio, ti daremo la fiducia per correre rischi, gli strumenti per crescere, le competenze da sviluppare e il supporto di un'azienda investita in te per il lungo periodo.
Il Team Workday Success Plans si occupa dei nostri clienti e del loro percorso post Go-Live - creiamo programmi per aiutarli a generare valore commerciale dalle loro applicazioni Workday. Il team è responsabile della consegna di una varietà di programmi e servizi ai nostri clienti, che vanno dalle dimostrazioni delle funzionalità alle implementazioni complete delle funzionalità. Lavoriamo sodo e prendiamo sul serio ciò che facciamo. Ma ci piace anche divertirci! Mettiamo le persone al primo posto, celebriamo la diversità, promuoviamo l'innovazione e facciamo del bene nelle comunità in cui viviamo e lavoriamo.
Ti piacerebbe imparare cose nuove in un ambiente frenetico? Hai voglia di varietà e di risolvere problemi aziendali impegnativi? Sei un ottimo comunicatore in grado di articolare e dimostrare chiaramente il valore delle soluzioni Workday ai nostri clienti? Il team Workday Success Plans lavora direttamente con i clienti attraverso impegni di micro consulenza mirati per aiutare a risolvere le loro esigenze aziendali utilizzando l'applicazione Workday. Responsabile di agire come consulente fidato di Workday, avrai l'opportunità di assistere i clienti con domande pratiche, risolvere problemi e guidare i clienti attraverso la configurazione, oltre a fornire dimostrazioni delle funzionalità. Come esperto di Workday, i clienti beneficeranno della tua conoscenza mentre condividi la tua esperienza, identifichi considerazioni chiave e metodi standard.
Le principali responsabilità di questo ruolo includono:
- Condurre ricerche per garantire la comprensione delle domande dei clienti e dei concetti correlati a Workday.
- Fornire consulenze di piccola portata in risposta alle richieste dei clienti; fornendo indicazioni sulla configurazione, dimostrazioni, considerazioni, suggerimenti e trucchi.
- Risoluzione della configurazione del prodotto per risolvere o fornire una configurazione ottimale del prodotto per soddisfare i requisiti aziendali dei clienti.
- Comunicare chiaramente ed efficacemente le risposte e il valore ai clienti.
- Creare e fornire presentazioni ai clienti su come utilizzare le funzionalità di Workday per raggiungere obiettivi aziendali (Accelerator Webinars).
- Offrire orientamenti personalizzati one-on-one per informare e guidare i clienti lungo un percorso verso il successo (Optimization Packages).
- Fornire consulenze one-on-one per accelerare l'adozione delle funzionalità da parte dei clienti (Feature Accelerator).
- Esaminare i tenant dei clienti per identificare opportunità di adozione (Feature Adoption Tenant Reviews).
- Completare e mantenere l'expertise del prodotto e le certificazioni Workday insieme alla familiarità con la roadmap di Workday.
- Rimanere aggiornato sulle pratiche del settore e avere la capacità di interagire con i nostri clienti su questi argomenti.
- Aiutare a guidare la creazione di nuovi programmi per promuovere l'adozione delle funzionalità da parte dei clienti.
In aggiunta alla fornitura dei servizi Workday Success Plans, i nostri professionisti Workday forniranno anche altri servizi di abilitazione dei clienti, come:
- Office Hours per condurre impegni di consulenza basati su appuntamento fornendo indicazioni e expertise sui prodotti ai clienti.
- Eseguire revisioni della configurazione e dei requisiti aziendali con un deliverable dettagliato che evidenzi le opportunità di ottimizzazione.
- Fornire progetti di configurazione personalizzati ai clienti.
- Implementazioni, inclusa l'implementazione completa delle funzionalità di Workday.
Requisiti di base:
- 5+ anni di esperienza nell'implementazione IT.
- 5+ anni di esperienza con Workday Financials Reporting (reporting composito, creazione di report, ecc.).
- 2+ anni di esperienza nella consulenza software.
Altre qualifiche:
- Certificazione Workday o capacità di certificarsi in almeno una delle seguenti: Workday Reporting, Workday Financials, PRISM.
- Capacità di acquisire una comprensione approfondita dei concetti di Workday man mano che vengono rilasciate nuove funzionalità.
- Capacità di semplificare concetti complessi in presentazioni comprensibili per i nostri clienti.
- Capacità di gestire più impegni e deliverable simultaneamente.
- Forti capacità di pensiero critico per comprendere questioni complesse e tecniche e facilitare/influenzare il processo decisionale.
- Eccellenti capacità di comunicazione verbale e scritta in inglese.
- Laurea o esperienza lavorativa pertinente richiesta.
- Preferibile un titolo di studio avanzato.
Ci assicureremo che le persone con disabilità ricevano un'adeguata sistemazione per partecipare al processo di candidatura o colloquio, per svolgere funzioni lavorative essenziali e per ricevere altri benefici e privilegi di impiego. Si prega di contattarci per richiedere un'adeguata sistemazione.
Sr. Reporting & Analytics Consultant (FIN) - Workday Success Plans datore di lavoro: Workday, Inc.
Lavorare in Workday significa entrare a far parte di un ambiente stimolante e collaborativo, dove l'integrità e l'empatia sono al centro della nostra cultura. Offriamo opportunità di crescita professionale e un pacchetto di benefici competitivo, inclusa la flessibilità lavorativa che consente di bilanciare vita personale e professionale. Con un forte impegno verso la diversità e l'innovazione, i nostri dipendenti possono contribuire a progetti significativi e fare la differenza per i nostri clienti e le comunità in cui operiamo.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Sr. Reporting & Analytics Consultant (FIN) - Workday Success Plans
✨Esplora Eventi di Settore
Partecipa a fiere e conferenze di consulenza IT come il Forum Internazionale della Consulenza. Sono ottime occasioni per conoscere professionisti del settore e aziende come Workday, Inc.. Non dimenticare di portare con te un biglietto da visita, potresti incontrare il tuo futuro capo!
✨Unisciti a Comunità Online
Collegati a piattaforme come LinkedIn e forum di consulenza IT dove le aziende cercano talenti emergenti. Partecipare a discussioni e condividere le tue esperienze può aumentare la tua visibilità e renderti un candidato più interessante per ruoli come quello di Sr. Reporting & Analytics Consultant (FIN) - Workday Success Plans da Workday, Inc..
✨Sfrutta le Collaborazioni Universitarie
Se sei fresco di studi o hai appena terminato, dai un'occhiata ai programmi di collaborazione tra università e aziende. Molte aziende di consulenza, tra cui Workday, Inc., cercano nuovi talenti tramite eventi campus e tirocini trasformati in assunzioni a tempo pieno.
✨Crea una Rete di Contatti
Parla con ex colleghi di stage o professori che lavorano nel settore. Fai sapere a chi conosci che stai cercando un ruolo nella consulenza IT. Potrebbero avere informazioni su opportunità presso Workday, Inc. e aiutarti a passare dalla candidatura alla colloquio!
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Sr. Reporting & Analytics Consultant (FIN) - Workday Success Plans
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Fai brillare il tuo CV:Nel campo della consulenza IT, è fondamentale che il tuo CV mostri chiaramente le tue competenze tecniche e i progetti precedenti. Non dimenticare di includere strumenti e tecnologie che conosci, come SQL, Python o le piattaforme di cloud computing. Dimostra come le tue esperienze possano risolvere problemi reali.
Lettera di presentazione che colpisce:Quando scrivi la tua lettera di presentazione per una posizione di consulenza IT a Workday, Inc., parla di come hai affrontato sfide tecnologiche in passato. La tua capacità di risolvere problemi e di comunicare con i clienti è cruciale, quindi assicurati di includere esempi specifici delle tue esperienze.
Mostra la tua proattività:Nella consulenza IT, l’attitudine ad apprendere rapidamente e adattarsi alle nuove tecnologie è fondamentale. Nella tua applicazione, evidenzia i corsi di formazione che hai seguito, le certificazioni rilevanti (come AWS o Cisco) e come queste ti hanno preparato per il lavoro con Workday, Inc..
Cura il tuo portfolio:Anche se per una posizione a tempo pieno non sempre viene richiesto, avere un portfolio di progetti può fare la differenza. Includi casi studio di progetti di consulenza precedenti o lavori freelance che hai realizzato, mostrando i risultati ottenuti e le tecnologie utilizzate. Questo può dare a Workday, Inc. un’idea chiara delle tue capacità.
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Workday, Inc.
✨Preparati per gli scenari di consulenza
Nel mondo della consulenza IT, è fondamentale essere pronti a risolvere problemi reali. Aspettati domande su come affronteresti scenari complessi e cerca di strutturare le tue risposte utilizzando la metodologia STAR (Situazione, Compito, Azione, Risultato) per dimostrare le tue capacità analitiche e di problem-solving.
✨Mostra le tue competenze tecniche
Assicurati di avere una buona padronanza degli strumenti e delle tecnologie più usate nel settore della consulenza IT. Può essere utilissimo portare un portfolio con progetti precedenti o casi studio che mostrano le tue capacità e l'esperienza pratica con linguaggi di programmazione o software specifici che utilizzi frequentemente.
✨Sia la tua passione per l'apprendimento che il tuo spirito di squadra
Nella consulenza IT, avere un atteggiamento aperto all'apprendimento e saper lavorare bene in gruppo è tutto. Durante l'intervista, metti in evidenza le tue esperienze di lavoro di squadra e la tua voglia di crescere, sia professionalmente che personalmente, all'interno di un ambiente collaborativo.
✨Prepara le tue domande sulla cultura aziendale
Essendo una posizione full-time, è importante che tu capisca bene la cultura di Workday, Inc.. Pensa a domande specifiche che riguardano la gestione dei progetti, il lavoro in team e come viene promossa la formazione continua. Questo non solo ti aiuterà a capire se l'azienda fa per te, ma dimostrerà anche il tuo interesse genuino per l'ambiente lavorativo.