Sr. Manager of Operations in Gorizia

Sr. Manager of Operations in Gorizia

Gorizia Full-Time 66000 - 80500 € / anno (stimato) Smart working non possibile
W

In sintesi

  • Mansioni: Supervisione delle operazioni di produzione e garanzia della sicurezza nucleare.
  • Azienda: Westinghouse Electric Company, leader nell'energia nucleare.
  • Benefit: Retribuzione competitiva, lavoro mobile, bonus e opportunità di sviluppo.
  • Altre informazioni: Ambiente dinamico con opportunità di crescita professionale.
  • Perché questo lavoro: Fai la differenza nel settore nucleare con un ruolo di leadership.
  • Qualifiche: Laurea in ingegneria e 10 anni di esperienza in operazioni complesse.

La retribuzione prevista è compresa tra 66000 - 80500 € per anno.

Company: Westinghouse Electric Italy

Location: Monfalcone, IT

Welcome to the future of nuclear energy, dove Westinghouse Electric Company guida il settore con competenza e innovazione per plasmare il potere di domani. Presso Westinghouse, l'innovazione è nel nostro DNA. Siamo creativi. Pensiamo in modo diverso. Reimmaginiamo il possibile ogni giorno nell'industria nucleare.

About the role:

Come Sr. Manager of Operations, supervisionerai la sicurezza, la qualità, l'affidabilità e le prestazioni delle operazioni di produzione, come l'autorità più alta all'interno dell'organizzazione Operazioni. Riporterai al Direttore delle Operazioni e sarai situato a Monfalcone (GO).

Key Responsibilities:

  • Ensure Nuclear Safety, Quality, and Regulatory Compliance: promuovere e far rispettare la cultura della sicurezza nucleare e della qualità in tutte le attività operative.
  • Provide Overall Governance of Operations: supervisionare la fabbricazione e la produzione garantendo che le operazioni rimangano strutturate, dotate di personale, qualificate e attrezzate per tutte le esigenze del progetto.
  • Manage Operational Performance and Delivery: rispettare gli impegni di produzione attraverso mezzi conformi e autorizzati.
  • Govern Manufacturing Capacity, Resources, and Capability: tradurre la domanda di progetto e portafoglio in requisiti realistici di forza lavoro, qualificazione, attrezzature, spazio di lavoro e turni.
  • Lead the Operations Leadership Team: formare i leader operativi senior riflettendo e sviluppando comportamenti di leadership che riflettano i principi di sicurezza nucleare, disciplina procedurale e responsabilità.
  • Govern Special Processes and Technical Independence: garantire che tu governi i processi speciali (saldatura, NDE, RT) con il livello appropriato di indipendenza tecnica e supervisione.
  • Insure Continuous Improvement and Operational Excellence: sponsorizzare e dare priorità ai programmi di miglioramento strutturati che migliorano la sicurezza, la qualità, l'efficienza e l'affidabilità attraverso processi validati, documentati e conformi ai requisiti nucleari.
  • Work with Executive Management, Customers, and Regulators: agire come interfaccia operativa principale per la leadership esecutiva, i clienti, gli organismi di regolamentazione e gli auditor.
  • Manage Operational Risk: gestire i rischi operativi e legati alla sicurezza, garantire la risposta a condizioni anomale, incidenti o nuovi rischi. Mantenere la resilienza operativa attraverso una pianificazione disciplinata, allocazione delle risorse e gestione delle contingenze.

Qualifications:

  • Laurea in Ingegneria, Produzione, Gestione Industriale o una disciplina tecnica correlata.
  • Minimo 10 anni di esperienza progressiva nella produzione o nelle operazioni in settori complessi come nucleare, generazione di energia, aerospaziale, petrolio e gas.
  • Minimo 5 anni di esperienza nella guida di manager o organizzazioni operative multi-livello in un ambiente industriale regolamentato.
  • Qualifiche professionali in Lean Manufacturing, Six Sigma, gestione progetti, qualità nucleare, sicurezza sono un plus.
  • Inglese: competenza professionale, Italiano: fluente o competenza professionale dove richiesto.

Siamo impegnati nella trasparenza e nell'equità in tutte le nostre pratiche relative alle persone. La fascia salariale annua lorda per questa posizione, che dipende dall'esperienza, dalle qualifiche e dalle competenze, è stimata tra € 66.000,00 e € 80.500,00.

Why Westinghouse?

Sappiamo che per dare il massimo, è necessario essere sfidati e godere di ciò che si fa in un ambiente di supporto e rispetto. Miriamo a mantenere questo equilibrio offrendo ai nostri dipendenti i servizi, i benefici e la formazione di cui hanno bisogno per raggiungere obiettivi personali e professionali.

Di seguito è riportato un esempio di ciò che i dipendenti in Italia possono aspettarsi:

  • Remunerazione attraente
  • Lavoro mobile
  • Canteen
  • Bonus di performance
  • Piano di welfare
  • Programma di assistenza ai dipendenti: consulenza riservata e risorse per dipendenti, familiari idonei e membri della famiglia
  • Opportunità di apprendimento e sviluppo.

Incoraggiamo i nostri dipendenti a partecipare a eventi di servizio comunitario e ad altre attività di team building per rafforzare i legami e ispirarsi a vicenda.

Westinghouse è un datore di lavoro che offre pari opportunità, inclusi i veterani e le persone con disabilità.

Le opportunità di lavoro possono richiedere l'accesso a informazioni soggette alle normative sul controllo delle esportazioni degli Stati Uniti. Le decisioni di assunzione per tali posizioni devono essere effettuate in conformità con queste normative. I candidati per opportunità di lavoro in altri paesi devono essere in grado di soddisfare i requisiti di controllo delle esportazioni comparabili di quel paese e degli Stati Uniti.

Sr. Manager of Operations in Gorizia datore di lavoro: Westinghouse Electric Company LLC

Westinghouse Electric Company è un datore di lavoro eccezionale, offrendo un ambiente di lavoro stimolante e rispettoso a Monfalcone, dove l'innovazione è al centro di tutto. I dipendenti possono beneficiare di un pacchetto retributivo competitivo, opportunità di apprendimento e sviluppo, e un programma di assistenza per i dipendenti, il tutto mentre collaborano in un team dedicato alla creazione di soluzioni energetiche sostenibili. Inoltre, la cultura aziendale promuove il coinvolgimento nella comunità e attività di team building, rendendo ogni giorno significativo e gratificante.

W

Dettagli di contatto:

Team di recruiting di Westinghouse Electric Company LLC

Consigli degli esperti StudySmarter🤫

Ecco come pensiamo che potresti ottenere Sr. Manager of Operations in Gorizia

✨Sfrutta le Reti Professionali

Unisciti a gruppi LinkedIn dedicati alla gestione dell'innovazione e responsabilità sociale. Partecipare a discussioni può farti notare da aziende come Westinghouse Electric Company LLC. Non dimenticare di farti vedere attivo e di scambiare idee con professionisti del settore!

✨Cerca Eventi di Networking

La gestione dell'innovazione è un campo in rapida evoluzione. Partecipa a conferenze e seminari su tematiche di sostenibilità e innovazione; è un'ottima occasione per incontrare esperti e rappresentanti di aziende. Dai un'occhiata agli eventi organizzati da associazioni settoriali!

✨Coinvolgi i Tuoi Contatti

Fai sapere ai tuoi amici e colleghi che stai cercando una posizione a tempo pieno nella gestione dell'innovazione. Spesso, conoscere qualcuno all'interno dell'azienda può fare la differenza. Chiedi se conoscono opportunità in Westinghouse Electric Company LLC o in aziende simili!

✨Applica Attraverso il Nostro Sito

Quando trovi un'opportunità in Westinghouse Electric Company LLC, non pensarci due volte: applica subito! Aumenta le tue probabilità di essere notato dai recruiter presentando la tua candidatura attraverso il nostro sito. Fai colpo con il tuo entusiasmo e la tua preparazione!

Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Sr. Manager of Operations in Gorizia

Nuclear Safety
Quality Management
Regulatory Compliance
Operational Governance
Manufacturing Performance Management
Lean Manufacturing
Six Sigma

Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡

Mostra la tua passione per l'innovazione:Quando scrivi il tuo CV e la lettera di presentazione, assicurati di evidenziare esperienze passate dove hai contribuito ad un progetto innovativo. Condividi come hai affrontato sfide e quali risultati hai ottenuto. Qui, passione e creatività sono essenziali!

Referenze e progetti concreti:Se hai lavorato su lavori o progetti specifici legati alla gestione dell'innovazione, inseriscili nel tuo CV! Questo può includere riferimenti a progetti di ricerca o collaborazioni aziendali. Non dimenticare di includere eventuali certificazioni che possano dimostrare le tue competenze in questo campo.

Adatta il tuo messaggio al profilo di Westinghouse Electric Company LLC:Fai delle ricerche su Westinghouse Electric Company LLC e il loro approccio all'innovazione. Includi spunti su come potresti contribuire alla loro missione. Personalizza la tua lettera di presentazione per riflettere come le tue esperienze possono allinearsi con i loro obiettivi aziendali.

Punta sulla tua motivazione per il full-time:Nella tua lettera di presentazione, parla del tuo entusiasmo per un ruolo a tempo pieno nella gestione dell'innovazione. Spiega perché vuoi investire il tuo tempo e le tue energie in questo settore, mostrando così che sei pronto per l'impegno a lungo termine!

Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Westinghouse Electric Company LLC

✨Preparati a discutere della tua esperienza con l'innovazione

In una posizione di gestione dell'innovazione, il tuo potenziale datore di lavoro, come Westinghouse Electric Company LLC, vorrà sapere come hai affrontato progetti innovativi in passato. Pensa a esempi specifici dove hai implementato nuove idee o processi, e sii pronto a discutere i risultati. Questo dimostrerà il tuo pensiero critico e la tua proattività.

✨Strumenti e metodologie che conosci

Fai un ripasso degli strumenti di gestione dell'innovazione che conosci, come il Design Thinking o Agile. Westinghouse Electric Company LLC potrebbe chiederti come utilizzi questi approcci per sviluppare nuovi prodotti o servizi. Dimostrare la tua familiarità con queste metodologie ti farà spiccare tra i candidati.

✨Parlare della tua motivazione

Poiché si tratta di un'opportunità full-time, è importante che tu mostri non solo le tue competenze, ma anche il tuo entusiasmo per il ruolo. Spiega perché sei appassionato di innovazione e come vedi il tuo contributo all'interno di Westinghouse Electric Company LLC. La tua motivazione può davvero fare la differenza!

✨Porta un portfolio dinamico

Anche se non è comune avere un portfolio tradizionale in gestione dell'innovazione, potresti creare un documento che evidenzi i progetti passati, dalle idee iniziali ai risultati tangibili. Questo non solo mostra la tua esperienza, ma evidenzi anche la tua abilità nel comunicare e presentare informazioni in modo efficace.