In sintesi
- Mansioni: Gestisci audit interni e supporta il miglioramento dei processi aziendali.
- Azienda: Multinazionale innovativa con focus su governance e gestione dei rischi.
- Benefit: Buoni pasto, telemedicina, polizza sanitaria e lavoro ibrido.
- Altre informazioni: Ambiente dinamico con opportunità di crescita professionale.
- Perché questo lavoro: Fai la differenza in un contesto internazionale e migliora la governance aziendale.
- Qualifiche: Laurea in Ingegneria e 5-10 anni di esperienza in audit.
La retribuzione prevista è compresa tra 82800 - 101200 € per anno.
Overview
In questa posizione, ti occupi di attività di assurance e advisory nell’ambito dell’Internal Audit per verificare l’adeguatezza del Sistema di Controllo Interno e di Gestione dei Rischi del Gruppo.
Lavori a stretto contatto con funzioni aziendali e con il team di Audit, guidando l’implementazione del piano annuale e coordinando incarichi su sedi, commesse e società del Gruppo.
Disponi la formalizzazione delle analisi, la reportistica e il follow-up delle azioni correttive.
Partecipa al miglioramento di governance e processi mediante metodologie di audit e digitalizzazione.
Offri supporto al Top Management su progetti di miglioramento e coordinazione di risorse, in un contesto internazionale.
- Retribuzione / Benefits
- Buoni pasto
- telemedicina
- polizza sanitaria
- assicurazione infortuni
- previdenza complementare
- lavoro ibrido
- ResponsabilitÃ
- Supporto alla predisposizione del Piano di Audit annuale
- Pianificazione ed esecuzione degli incarichi di Audit incluse nel piano annuale e progetti ad hoc
- Coordinamento del gruppo di lavoro per gli incarichi di audit
- Esecuzione di test e analisi sui principali processi operativi per valutare il Sistema di Controllo Interno
- Formalizzazione delle analisi e predisposizione della reportistica con rilievi e raccomandazioni
- Verifica di implementazione delle azioni correttive in fase di follow-up
- Supporto al Top Management su progetti di miglioramento della Corporate Governance e del Sistema di Controllo Interno e Gestione dei Rischi
- Allineamento alle metodologie di audit internazionali e proposte di miglioramento, inclusa evoluzione digitale dei processi di audit
- Coordinamento di risorse della Direzione
- Requisiti fondamentali
- Laurea Magistrale in Ingegneria
- 5-10 anni di esperienza in Internal Audit in contesti multinazionali o consulenza strutturata
- Conoscenza degli standard dell’Internal Auditor e dei principi di Controllo Interno e Gestione dei Rischi
- Conoscenza di SAP e dei principali pacchetti informatici
- Conoscenza di data analytics, data mining e process mining
- Ottima conoscenza dell’inglese; una seconda lingua è preferenziale
- La certificazione CIA è preferenziale
- Esperienza nella gestione di un team audit
- Capacità di lavorare in team e gestire priorità e scadenze
- Buone capacità analitiche, sintesi e valutazione dei rischi
- Ottime relazionali e proattività nel miglioramento continuo
- Disponibilità a trasferte nazionali e internazionali
- Lavoro di squadra
- Comunicazione efficace
- ProattivitÃ
- SAP
- data analytics
- data mining
Manager Internal Audit - Corporate, Western Countries and Innovation datore di lavoro: Webuild
Webuild è un datore di lavoro eccellente che offre un ambiente stimolante e collaborativo, ideale per chi desidera crescere professionalmente nel settore della finanza e dello sviluppo strategico. Con sede a Milano, la nostra cultura aziendale promuove l'apprendimento continuo e il lavoro di squadra, offrendo opportunità di crescita attraverso progetti significativi e un programma di stage ibrido che consente flessibilità . Inoltre, i nostri stagisti beneficiano di un'indennità mensile competitiva e accesso gratuito alla mensa aziendale, rendendo l'esperienza lavorativa non solo formativa ma anche gratificante.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Manager Internal Audit - Corporate, Western Countries and Innovation
✨Networking nel Mondo della ConformitÃ
Inizia a frequentare eventi e conferenze specifiche per la conformità normativa, dove puoi incontrare professionisti del settore. Unisciti a gruppi LinkedIn dedicati alla gestione del rischio e alla compliance per rimanere aggiornato sulle opportunità e le novità del settore.
✨Collegamenti con Professionisti del Settore
Contatta ex colleghi o professori che lavorano nel campo della conformità ; una raccomandazione personale può aprire molte porte. Non sottovalutare le community online, come i forum di esperti in gestione del rischio, dove puoi anche condividere le tue esperienze e ampliare la tua rete.
✨Cerca Opportunità Attraverso Le Certificazioni
Investire in certificazioni riconosciute nel campo della conformità e della gestione del rischio può darti un vantaggio. Molte aziende preferiscono candidati con certificazioni specifiche come il Certified Compliance & Ethics Professional (CCEP).
✨Applica Direttamente su Webuild
Non dimenticare di visitare il sito di Webuild per eventuali posizioni aperte nella conformità normativa. Applicare direttamente può aumentare le tue possibilità di essere notato, e mostra anche il tuo interesse specifico per l'azienda.
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Manager Internal Audit - Corporate, Western Countries and Innovation
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Metti in risalto la tua esperienza in conformità e gestione del rischio:Quando compili il tuo CV, assicurati di mettere in evidenza esperienze specifiche nella conformità normativa e nella gestione del rischio. Sottolinea progetti o situazioni in cui hai risolto problematiche relative a normative e hai implementato processi di gestione del rischio. Questo farà brillare la tua applicazione!
Cita le certificazioni rilevanti:Nel campo della conformità e del rischio, le certificazioni possono fare la differenza. Se hai conseguito certificazioni come ISO 31000 o certificazioni in investigazione di frodi, assicurati di includerle nel tuo CV. Dimostra che sei aggiornato e competente!
Scrivi una lettera di presentazione motivata:In una lettera di presentazione per un ruolo full-time, dimostra la tua motivazione e il tuo desiderio di crescere nel settore della conformità normativa. Parla di come vorresti contribuire a Webuild e di quali obiettivi professionali hai nel lungo termine. Spiega perché questo ruolo è importante per te!
Conosci il tuo pubblico:Quando scrivi la tua lettera di presentazione, cerca di adattarla alla cultura e alla missione di Webuild. Mostra che hai fatto ricerche sull'azienda e che condividi i suoi valori. Questo ti aiuterà a connetterti meglio con chi leggerà la tua candidatura!
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Webuild
✨Conosci le normative chiave
Essendo nel campo della conformità e gestione del rischio, è fondamentale che tu abbia familiarità con le normative chiave che riguardano il settore. Potresti fare domande specifiche su regolamenti come GDPR o MiFID II, quindi preparati a discutere su come li hai applicati in esperienze passate o su come affronteresti situazioni di non conformità .
✨Porta un portfolio delle tue analisi
Anche se potrebbe non sembrare standard per un colloquio, avere un portfolio delle tue analisi di rischio o dei tuoi report di conformità può fare la differenza. Mostrare casi studio specifici o la tua capacità di valutare e migliorare i processi di conformità può impressionare i recruiter di Webuild.
✨Aspettati domande pratiche
Se il colloquio prevede un round tecnico, preparati a domande pratiche in cui potresti dover valutare un rischio o una violazione normativa e suggerire soluzioni. Potrebbero chiederti come gestire una specifica situazione di conformità , quindi riflettici su come hai affrontato scenari simili nei tuoi precedenti ruoli.
✨Metti in evidenza le tue soft skills
Nel ruolo di conformità e gestione del rischio, le soft skills come la comunicazione e la capacità di lavorare in team sono cruciali. Durante il colloquio, evidenzia come hai collaborato con altri dipartimenti per implementare politiche di conformità o gestire situazioni di crisi, poiché Webuild cercherà candidati che non solo abbiano competenze tecniche, ma anche abilità relazionali forti.
