Lead SOC & Incident Response Strategist

Lead SOC & Incident Response Strategist

Roma Full-Time 80000 - 100000 € / anno (stimato) Smart working non possibile
Webuild S.p.A.

In sintesi

  • Mansioni: Gestisci incidenti di sicurezza e supervisiona il SOC esterno.
  • Azienda: Webuild S.p.A., leader nel settore della sicurezza informatica.
  • Benefit: Opportunità di crescita professionale in un ambiente inclusivo.
  • Altre informazioni: Ambiente dinamico con focus sulla diversità e inclusione.
  • Perché questo lavoro: Fai la differenza nella sicurezza globale e affronta sfide stimolanti.
  • Qualifiche: Almeno 5 anni di esperienza nel settore SOC e ottime capacità comunicative.

La retribuzione prevista è compresa tra 80000 - 100000 € per anno.

Webuild S. p.

A. sta cercando un SOC & Incident Response Specialist da inserire nel dipartimento di Global Security and Cyber Defence, con sedi a Milano o Roma.

Il candidato ideale avrà almeno 5 anni di esperienza nel settore SOC e una conoscenza approfondita delle tecnologie di sicurezza.

Le responsabili includono la gestione degli incidenti di sicurezza e la supervisione del SOC esterno.

La posizione richiede capacità di problem solving creativo e eccellenti doti comunicative.

Webuild offre pari opportunità e promuove un ambiente di lavoro inclusivo.

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Lead SOC & Incident Response Strategist datore di lavoro: Webuild S.p.A.

Webuild S.p.A. è un datore di lavoro eccezionale, offrendo un ambiente di lavoro inclusivo e stimolante nel cuore di Milano o Roma. I dipendenti possono beneficiare di opportunità di crescita professionale attraverso programmi di formazione continua e una cultura aziendale che valorizza la collaborazione e l'innovazione. Con un forte impegno per la sicurezza informatica, lavorare con noi significa contribuire a progetti significativi in un settore in rapida evoluzione.

Webuild S.p.A.

Dettagli di contatto:

Team di recruiting di Webuild S.p.A.

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Ecco come pensiamo che potresti ottenere Lead SOC & Incident Response Strategist

Unisciti a gruppi di cybersecurity

Cerca di entrare a far parte di gruppi e comunità locali o online dedicate alla cybersecurity. Partecipa a forum, come quelli su Reddit o Discord, dove le persone discutono le ultime novità del settore e condividono opportunità di lavoro. Essere attivo in queste comunità può farti conoscere e magari ottenere informazioni su posizioni aperte.

Metti in mostra le tue skill

Considera di contribuire a progetti open-source legati alla cybersecurity. Avere un portfolio online che dimostri le tue capacità tecniche e i progetti a cui hai lavorato può darti un vantaggio. Inoltre, questo tipo di esperienza è spesso molto apprezzata dai datori di lavoro nel campo.

Eventi e conferenze

Non perdere l'occasione di partecipare a conferenze e eventi di cybersecurity come Black Hat o DEF CON. Questi eventi sono fantastici per il networking e per conoscere di persona i professionisti del settore. Se un'azienda come Webuild S.p.A. è presente, assicurati di visitare il loro stand e di connetterti con i reclutatori.

Candidati direttamente

Applica direttamente sul sito di Webuild S.p.A.! Spesso, le aziende preferiscono le candidature ricevute tramite il loro portale ufficiale. Non dimenticare di personalizzare la tua candidatura e dimostrare il tuo interesse per il loro team di cybersecurity. Mostrati proattivo e motivato.

Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Lead SOC & Incident Response Strategist

Gestione degli incidenti di sicurezza
Supervisione del SOC
Conoscenza delle tecnologie di sicurezza
Problem Solving Creativo
Eccellenti doti comunicative
Esperienza nel settore SOC
Capacità di lavorare in team

Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡

Sottolinea le tue Certificazioni:Nel campo della cybersecurity, avere certificazioni come CompTIA Security+, CEH o CISSP può fare la differenza. Assicurati di includerle nel tuo CV e magari di menzionarle anche nella lettera di presentazione per dimostrare che sei aggiornato e serio riguardo al tuo percorso professionale.

Mostra Esperienza Pratica:Raccontaci delle tue esperienze pratiche nel settore! Progetti di sicurezza, stage o anche competizioni di hacking etico possono essere un grande valore aggiunto. Usa il tuo CV per evidenziare case study interessanti o risultati specifici che hai raggiunto.

Personalizza la Tua Lettera di Presentazione:Questa è l'occasione perfetta per spiegare perché sei il candidato ideale per il ruolo di Lead SOC & Incident Response Strategist presso Webuild S.p.A.. Parla delle tue passioni per la cybersecurity e di come intendi contribuire alla sicurezza dell'azienda. Stiamo cercando candidati motivati e con voglia di crescere!

Includi Link Utili:Aggiungi al tuo CV link a progetti o articoli tecnici che hai scritto. Se hai un blog, un profilo GitHub con progetti pertinenti o anche profili su piattaforme come LinkedIn, mettili in evidenza. Questo mostra la tua passione e impegno nel settore della cybersecurity!

Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Webuild S.p.A.

Dimostra le tue capacità tecniche

In un colloquio per un ruolo di cybersecurity, possiamo aspettarci domande tecniche specifiche come la gestione di vulnerabilità o la sicurezza delle reti. Fai pratica con le varie tecnologie di sicurezza informatica, e prepara esempi concreti di progetti in cui hai applicato queste tecnologie nel tuo portfolio. Ricorda, è meglio mostrare le tue capacità piuttosto che limitarti a parlarne!

Preparati a casi pratici

Le interviste di cybersecurity spesso includono casi pratici o scenari di incident response. Possiamo essere chiamati a identificare vulnerabilità in un sistema simulato o a risolvere un attacco informatico ipotetico. Esercitati con simulazioni o piattaforme di test per essere pronto a dimostrare il tuo processo di pensiero e le tue decisioni critiche.

Conosci le ultime tendenze

Essere aggiornati sulle ultime tendenze e minacce nel campo della cybersecurity è cruciale. Parla di come hai seguito corsi online o partecipato a conferenze. Questo dimostra al tuo potenziale datore di lavoro, Webuild S.p.A., che sei appassionato e proattivo nel tuo percorso professionale.

Sii pronto a parlare di soft skills

In un ruolo di cybersecurity, le soft skills possono essere altrettanto importanti delle competenze tecniche. Considera come hai lavorato in team per risolvere problemi complessi o come hai comunicato efficacemente i rischi alla direzione. Preparati a raccontare storie che evidenziano le tue capacità relazionali e di problem solving, perché nel mondo della cybersecurity, spesso collaboriamo con diverse parti interessate.