Resort Booking Specialist (English Required)

Resort Booking Specialist (English Required)

Lecce Full-Time Smart working non possibile
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In sintesi

  • Mansioni: Gestisci le prenotazioni e offri un servizio clienti eccezionale.
  • Azienda: Vivosa Apulia Resort, un luogo di lavoro dinamico e stimolante.
  • Benefit: Opportunità di crescita professionale in un ambiente stagionale.
  • Altre informazioni: Ambiente di lavoro vivace con possibilità di sviluppo personale.
  • Perché questo lavoro: Unisciti a noi per creare esperienze indimenticabili per i nostri ospiti.
  • Qualifiche: Esperienza nel settore alberghiero e ottima conoscenza dell'inglese.

Vivosa Apulia Resort cerca un addetto booking con almeno 4 anni di esperienza, preferibilmente nel settore alberghiero. Richiesta ottima conoscenza dell'inglese, intraprendenza, autonomia e gestione priorità, con buona padronanza del gestionale SCRIGNO.

La posizione valorizza la precisione, il problem solving e l’orientamento al cliente. Località Castrocaro Terme e Terra del Sole, disponibilità a lavorare in contesto dinamico e stagionale.

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Resort Booking Specialist (English Required) datore di lavoro: Vivosa Apulia Resort

Vivosa Apulia Resort è un datore di lavoro eccezionale che offre un ambiente stimolante e dinamico, ideale per chi cerca una carriera nel settore alberghiero. Con opportunità di crescita professionale e un forte focus sul lavoro di squadra e sull'orientamento al cliente, i dipendenti possono sviluppare le proprie competenze in un contesto unico come quello di Castrocaro Terme e Terra del Sole, dove la bellezza naturale si unisce a un'atmosfera accogliente e collaborativa.

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Dettagli di contatto:

Team di recruiting di Vivosa Apulia Resort

Consigli degli esperti StudySmarter🤫

Ecco come pensiamo che potresti ottenere Resort Booking Specialist (English Required)

Scopri i Local Hotspot

Non limitarti a cercare lavoro online; visita ristoranti, bar e hotel nella tua zona. Parla con chi ci lavora già e chiedi informazioni sulle posizioni aperte. Essere visibili in questi ambienti può portare a opportunità che non vengono pubblicizzate!

Partecipa a Eventi Locali

Mettiti in gioco! Eventi culinari, fiere del settore e festival gastronomici sono ottimi posti per fare networking. Non solo puoi incontrare potenziali datori di lavoro, ma puoi anche dimostrare la tua passione per il settore dell'ospitalità.

Crea un'Immagine Online

Utilizza i social media per mostrare le tue abilità. Pubblica foto dei tuoi piatti, racconta le tue esperienze nei ristoranti o condividi recensioni. Costruire una presenza online attiva può attrarre l’attenzione dei recruiter che cercano talenti nel campo dell'ospitalità.

Non Dimenticare le Referenze

Quando parli con qualcuno del settore, chiedi se possono raccomandarti a posizioni aperte. Le persone che conosci e che possono confermare le tue capacità sono un grande vantaggio, quindi fai sapere a tutti che sei pronto per un nuovo lavoro nell'ospitalità!

Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Resort Booking Specialist (English Required)

Esperienza nel settore alberghiero
Ottima conoscenza dell'inglese
Intraprendenza
Autonomia
Gestione delle priorità
Padronanza del gestionale SCRIGNO
Precisione

Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡

Mostra la tua esperienza nel settore:Quando scrivi il tuo CV, assicurati di evidenziare ogni esperienza in ospitalità e ristorazione. Parla dei tuoi ruoli precedenti, delle tue responsabilità e di come hai gestito le situazioni con i clienti. Anche le piccole esperienze possono fare la differenza!

Gli attestati contano!:Nel nostro settore, è fondamentale avere i giusti certificati e attestati, come quelli per la sicurezza alimentare o corsi di specializzazione. Aggiungili al tuo CV e se hai ottenuto riconoscimenti in ottica servizio al cliente, non dimenticarli!

Un cover letter che brilla:Nel tuo cover letter, parla della tua passione per l'ospitalità e come questa ti ha spinto a cercare opportunità in aziende come Vivosa Apulia Resort. Dimostra perché vorresti lavorare con noi e quali esperienze passate ti rendono un candidato ideale per il ruolo di Resort Booking Specialist (English Required).

Sii pronto a raccontare storie:Durante il processo di selezione, non si tratta solo di inviare un documento. Sii pronto a raccontare aneddoti e situazioni che hai vissuto nel tuo lavoro precedente. Questo mostra non solo le tue competenze, ma anche il tuo modo di relazionarti con i clienti. Non dimenticare di applicare attraverso il nostro sito!

Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Vivosa Apulia Resort

Preparati a dimostrare le tue abilità nel servizio clienti

Nel settore dell'ospitalità e della ristorazione, il servizio clienti è tutto! Preparati a rispondere a domande su come gestire situazioni difficili con i clienti e su come garantire un'esperienza positiva. Potrebbe essere utile avere alcuni esempi reali da condividere.

Conosci il menu e le pratiche locali

Assicurati di avere una buona conoscenza del menu della Vivosa Apulia Resort e delle pratiche culinarie locali. Durante l'intervista, potresti dover rispondere a domande sui piatti o sulle tecniche di preparazione, quindi dimostra che sei appassionato e ben informato.

Metti in mostra la tua passione e la tua motivazione

Essendo un candidato per un lavoro full-time, è fondamentale mostrare la tua motivazione per la posizione. Fai sapere perché sei entusiasta di lavorare nella Vivosa Apulia Resort e come il tuo background ti rende un ottimo addetto all'ospitalità.

Prepara domande intelligenti sul team e sull'ambiente di lavoro

Durante l'intervista, non esitare a chiedere del team e della cultura aziendale di Vivosa Apulia Resort. Questo mostra non solo il tuo interesse, ma anche il tuo desiderio di essere parte integrante del successo del team sul lungo termine.