Responsabile produzione

Responsabile produzione

Full-Time 45000 - 55000 € / anno (stimato) Smart working non possibile
Vivolo

In sintesi

  • Mansioni: Coordina tutte le fasi di produzione e gestisce risorse e fornitori.
  • Azienda: Vivolo, leader nella produzione di accessori in pelle per moda.
  • Benefit: Assunzione a tempo indeterminato, retribuzione adeguata e assicurazione sanitaria.
  • Altre informazioni: Ambiente dinamico e opportunità di crescita professionale.
  • Perché questo lavoro: Unisciti a un team di esperti e contribuisci all'eccellenza nel settore moda.
  • Qualifiche: Esperienza in produzione moda, ottime doti organizzative e attitudine al lavoro di squadra.

La retribuzione prevista è compresa tra 45000 - 55000 € per anno.

Vivolo è leader nella produzione di accessori in pelle per abbigliamento, calzature, pelletteria. Progetta soluzioni personalizzate e innovative con estrema cura e precisione. Propone un’ampia selezione di materiali esclusivi di altissima qualità con una speciale attenzione all’ambiente. Realizza prototipi e tutte le fasi di produzioni sono verticalmente integrate. Le tecniche di stampa garantiscono rese eccellenti. Un team di professionisti altamente qualificati supporta il cliente in tutte le fasi. Negli anni, sono diventati clienti le più prestigiose aziende del settore moda. La mission è, dunque, fornire l’eccellenza. Ciò è possibile seguendo l’intero sviluppo produttivo. Oltre 20.000 prodotti realizzati in quasi 50 anni e accortamente archiviati nello showroom interno per ispirare la ricerca stile, le collezioni Luciano Vivolo si distinguono per manufatto e precisione. La cultura del bello che caratterizza il «saper fare» aziendale è custodito nella sapiente arte di lavorare la pelle.

Per potenziamento del nostro organico, stiamo cercando un Responsabile di Produzione. La risorsa, a diretto riporto della Direzione, assumerà la piena responsabilità della gestione operativa della produzione. L’obiettivo principale sarà coordinare tutte le fasi di lavorazione — sia interne che esterne — organizzando il lavoro, le risorse umane e la rete di fornitori per garantire il rispetto rigoroso delle tempistiche e degli standard qualitativi.

Principali responsabilità:

  • Seguire tutte le fasi di lavorazione che sono svolte internamente
  • Gestire e selezionare i fornitori esterni
  • Pianificare le lavorazioni secondo tempi e qualità
  • Gestire operativamente le risorse umane impiegate in produzione
  • Monitorare l’avanzamento delle commesse per il rispetto delle tempistiche
  • Verificare la conformità dei prodotti finiti e semilavorati per garantire il rispetto degli standard qualitativi richiesti
  • Garantire il rispetto delle normative sulla sicurezza e la prevenzione degli infortuni all’interno dell’area produttiva
  • Monitorare l’efficienza dei costi, ridurre gli sprechi di materiale e ottimizzare i cicli produttivi
  • Gestire i flussi di materiale in sinergia con il magazzino e la catena di approvvigionamento per una movimentazione tempestiva

Requisiti richiesti:

  • Comprovata esperienza pregressa in ruoli di responsabilità nel settore produzione moda / pelletteria
  • Ottime doti organizzative e capacità di problem solving
  • Spiccata attitudine al lavoro di squadra e alla gestione del personale
  • Padronanza dei processi produttivi
  • Conoscenza del gestionale TeamSystem

Cosa offriamo:

  • TIPO DI ASSUNZIONE TEMPO INDETERMINATO
  • Inserimento in una realtà aziendale solida e in costante crescita
  • Retribuzione adeguata all’incarico e commisurata all’esperienza maturata
  • Assicurazione Sanitaria
  • Preferibili candidati che vivono in zona limitrofa alla Sede di lavoro: San Lazzaro di Savena (BOLOGNA)

Ai sensi della normativa vigente l’offerta di lavoro si intende rivolta a entrambi i sessi (L. 903⁄77). I dati saranno trattati e conservati esclusivamente per finalità di selezione presenti e future, garantendo i diritti ai sensi dell’art. 13 del regolamento (ue) 2016⁄679 sulla protezione dei dati (gdpr) disponibile su randstad.it/privacy.

Responsabile produzione datore di lavoro: Vivolo

Vivolo è un datore di lavoro eccezionale, che offre un ambiente di lavoro stimolante e collaborativo, dove la passione per l'eccellenza nella produzione di accessori in pelle si riflette in ogni aspetto dell'azienda. Con opportunità di crescita professionale e un forte impegno verso la sostenibilità, i dipendenti possono contribuire a progetti innovativi e lavorare con materiali di altissima qualità. Situata a San Lazzaro di Savena, l'azienda garantisce una retribuzione competitiva e benefit come l'assicurazione sanitaria, rendendo il lavoro qui non solo significativo ma anche gratificante.

Vivolo

Dettagli di contatto:

Team di recruiting di Vivolo

Consigli degli esperti StudySmarter🤫

Ecco come pensiamo che potresti ottenere Responsabile produzione

Interagisci nei forum di settore

Un ottimo modo per farti notare nel mondo della produzione è partecipare attivamente ai forum e alle comunità online dedicate al settore. Ci sono tantissimi gruppi su LinkedIn e Facebook dove i professionisti della produzione discutono tendenze, opportunità e condividono consigli. Fatti conoscere e non avere paura di chiedere consigli o segnalazioni!

Visita fiere e eventi del settore

Le fiere e gli eventi di settore sono un ottimo modo per connettersi direttamente con le aziende e mostrare il tuo interesse. Controlla il calendario degli eventi locali dedicati alla produzione e alla manifattura. Gli incontri faccia a faccia possono aprirti a opportunità di lavoro che non trovi online e permetterti di presentarti in modo originale.

Sfrutta i portali specializzati

Quando cerchi lavoro nel settore della produzione, non limitarti ai soliti portali di lavoro. Esplora siti specializzati e bacheche dedicate all’industria manifatturiera. Questi spazi possono avere offerte esclusive e ti danno l’opportunità di candidarti per posizioni interessanti che potresti altrimenti perdere!

Candidati su Vivolo

Non dimenticare di controllare il sito di Vivolo per eventuali posizioni aperte nel settore della produzione. Spesso le aziende preferiscono le candidature dirette rispetto a quelle che arrivano tramite altre piattaforme. Candidati e mettiti in evidenza, siamo sicuri che la tua passione per la produzione emergerà!

Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Responsabile produzione

Gestione della produzione
Pianificazione delle lavorazioni
Selezione dei fornitori
Monitoraggio delle tempistiche
Verifica della conformità dei prodotti
Conoscenza delle normative sulla sicurezza
Ottimizzazione dei cicli produttivi

Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡

Mostra le tue esperienze in produzione:Nella tua CV, assicurati di mettere in evidenza qualsiasi esperienza precedente in produzione e manifattura. Che si tratti di stage, lavori passati o anche progetti scolastici, ogni esperienza conta! Usa numeri e risultati concreti per dimostrare il tuo impatto, come miglioramenti nei processi o riduzione dei costi.

Evidenzia le tue certificazioni:Se hai certificazioni specifiche nel settore della produzione, come Six Sigma o corsi di sicurezza, non dimenticarle! Questi dettagli possono fare la differenza nel far risaltare il tuo profilo rispetto ad altri candidati. Assicurati di includere anche corsi pertinenti che hai seguito.

Scrivi una lettera di motivazione concreta:Includi nella tua lettera di motivazione la tua passione per il settore della produzione. Spiega perché sei interessato a lavorare con Vivolo e come le tue competenze possono apportare valore al team. Fai emergere il tuo desiderio di imparare e crescere in un ambiente dinamico.

Mantieni il CV chiaro e conciso:Per il ruolo full-time in produzione, un CV ben strutturato è fondamentale. Assicurati che sia facile da leggere, con sezioni ben definite e utilizzando un linguaggio tecnico appropriato. Evita frasi troppo lunghe e cerca di restare su un formato di 1-2 pagine.

Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Vivolo

Conosci gli strumenti della produzione

In produzione e manifattura, è fondamentale avere padronanza degli strumenti e delle tecniche di lavorazione. Assicurati di poter parlare dei macchinari e dei processi specifici che hai utilizzato nelle esperienze passate. Potrebbe anche esserci un'area pratica durante l'intervista, quindi non sottovalutare questa preparazione!

Evidenzia le tue capacità di problem-solving

Le aziende nel settore della produzione cercano persone che possano affrontare sfide e risolvere problemi in modo efficiente. Preparati a discutere casi concreti in cui hai dovuto affrontare ostacoli nella catena produttiva e quali soluzioni hai implementato. Questo dimostrerà la tua capacità di pensare criticamente e adattarti.

Mostra la tua passione per il lavoro di squadra

In un ambiente di produzione, il lavoro di squadra è chiave. Rendi chiaro come hai collaborato con i tuoi colleghi in precedenti esperienze lavorative, sottolineando il tuo ruolo nel raggiungere gli obiettivi comuni. Questo dimostra non solo le tue capacità comunicative ma anche il tuo impegno nel creare un'atmosfera di lavoro positiva.

Preparati per domande tecniche avanzate

Aspettati domande tecniche che potrebbero riguardare la qualità dei materiali o la gestione della produzione. Fai un ripasso delle normative di settore attuali e delle best practices. Essere in grado di dimostrare le tue conoscenze specifiche darà un'ottima impressione e mostrerà che sei pronto per il lavoro non appena inizi.