In sintesi
- Mansioni: Guida la crescita e sviluppa partnership strategiche nel settore fintech in Italia.
- Azienda: Swan, un'azienda innovativa nel fintech con sede a Milano.
- Benefit: Opportunità di carriera, ambiente dinamico e possibilità di lavorare su progetti impattanti.
- Altre informazioni: Ruolo strategico in un ambiente in rapida crescita con ottime prospettive di sviluppo.
- Perché questo lavoro: Fai la differenza nel fintech e costruisci relazioni significative con i partner.
- Qualifiche: Esperienza nel settore commerciale e capacità di costruire relazioni.
La retribuzione prevista è compresa tra 112500 - 137500 € per anno.
Swan is seeking a Country Lead based in Milan to drive growth and strengthen Swan’s presence in Italy.
This strategic role combines market development, commercial ownership, and local representation, building strong partner relationships and representing the company externally.
You will shape local strategy, support expansion, and ensure our solutions meet partner and customer needs in a fast‑growing environment where strategy and execution go hand in hand.
#J-18808-Ljbffr
Italy Country Lead — Fintech Growth & Partnerships datore di lavoro: Visa Hunt
Swan è un datore di lavoro eccezionale, offrendo un ambiente dinamico e innovativo a Milano, dove i dipendenti possono crescere professionalmente e contribuire attivamente alla strategia di espansione dell'azienda. Con opportunità di sviluppo personale e una cultura aziendale che promuove la collaborazione e l'inclusività, lavorare con noi significa essere parte di un team dedicato a costruire relazioni solide e a soddisfare le esigenze dei partner e dei clienti in un settore in rapida crescita.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Italy Country Lead — Fintech Growth & Partnerships
✨Tocca con mano il mondo delle startup
Non perdere l’occasione di partecipare a eventi di networking come meetups, hackathon o conferenze dedicate alle startup. Qui puoi incontrare fondatori, investitori e altri talenti con cui condividere idee e opportunità. Fatti vedere e meriti un posto tra di loro!
✨Fai sentire la tua voce
Scrivi articoli o post sui social per mostrare le tue idee innovative e la tua conoscenza del settore. Condividi questi contenuti su LinkedIn e nelle community di startup. Non solo ti farai notare, ma attirerai anche l'attenzione di chi cerca qualcuno come te per un ruolo full-time.
✨Usa il potere delle connessioni
Tira fuori la tua rete di contatti e chiedi a chi lavora già nel settore startup se conoscono opportunità. Spesso le migliori offerte non vengono pubblicizzate. Se ti fai raccomandare da qualcuno, le tue possibilità di successo aumentano notevolmente!
✨Candidati direttamente da noi.
Quando trovi una posizione che ti interessa, come Italy Country Lead — Fintech Growth & Partnerships in Visa Hunt, non esitare a candidarti direttamente attraverso il nostro sito. Non dimenticare di mostrare non solo le tue competenze, ma anche la tua passione per l'innovazione e l'imprenditorialità. Siamo sempre a caccia di talenti motivati!
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Italy Country Lead — Fintech Growth & Partnerships
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Fai brillare il tuo spirito imprenditoriale:Quando scrivi la tua lettera di presentazione per Italy Country Lead — Fintech Growth & Partnerships in Visa Hunt, assicurati di mettere in evidenza la tua mentalità innovativa e il tuo approccio proattivo. Parla dei progetti imprenditoriali che hai realizzato o di come hai contribuito a far crescere un’iniziativa, anche se si tratta di esperienze accademiche o personali.
Personalizza il tuo CV per startup:Il tuo CV per il ruolo in una startup deve riflettere flessibilità e capacità di adattamento. Includi esperienze che dimostrano abilità in multitasking e un forte spirito di squadra, perché in un ambiente startup le risorse sono limitate e la collaborazione è fondamentale.
Mostra la tua creatività:Non limitarti a un formato tradizionale per il tuo CV e la lettera di presentazione. Puoi aggiungere elementi creativi, come grafica o progetti passati, per mostrare il tuo stile unico. Le startup apprezzano il pensiero fuori dagli schemi!
Sii pronto a dimostrare il tuo apprendimento continuo:Includi corsi recenti, certificazioni o workshop che hai frequentato nel tuo CV, specialmente quelli che mostrano la tua passione per l'innovazione e la crescita personale. Le startup cercano persone disposte a imparare e adattarsi, quindi metti in evidenza la tua voglia di crescere insieme a Visa Hunt.
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Visa Hunt
✨Conosci la tua startup
Prima dell'intervista, prenditi un momento per capire il background e la missione di Visa Hunt. Le startup cercano persone che non solo siano competenti, ma che condividano anche la loro visione e il loro spirito imprenditoriale. Dimostra come le tue esperienze si allineano con i loro valori e obiettivi.
✨Mostra il tuo spirito imprenditoriale
Nei colloqui per le startup, è fondamentale dimostrare il tuo approccio creativo e la tua capacità di problem-solving. Prepara esempi concreti di come hai affrontato sfide in passato, idealmente in contesti dinamici. Le startup amano le persone che possono pensare fuori dagli schemi!
✨Preparati a domande pratiche
Aspettati domande che esplorano le tue abilità tecniche e pratiche. Potrebbero chiederti come gestiresti un particolare progetto o situazione. Queste domande non sono solo teoriche: preparati a spiegare come applicheresti le tue competenze nella pratica.
✨Fai brillare il tuo potenziale
Essendo un'opportunità a tempo pieno, il tuo potenziale di crescita è cruciale. Parla di come desideri svilupparti all'interno di Visa Hunt. Mostra la tua voglia di imparare e adattarti in un ambiente veloce e in continua evoluzione come quello delle startup.
