VFL1 S.R.L. (Via Fratelli Lombardi 1 - https://www.instagram.com/viafratellilombardi1/) è una realtà indipendente del fashion retail di lusso che, attraverso le boutique di Brescia e Forte dei Marmi, seleziona brand e prodotti speciali valorizzando qualità, artigianalità italiana e relazione personale con ogni cliente. L’azienda promuove un’idea di lusso autentico, costruita sulla cura del prodotto e su una consulenza di vendita attenta e su misura. Lavorare qui significa entrare in un ambiente piccolo, ambizioso e concreto, dove ownership, problem solving, flessibilità e attenzione al cliente guidano il lavoro quotidiano.
Perché questa posizione
La boutique di Brescia sta evolvendo verso un modello retail più maturo, autonomo e fortemente orientato ai risultati. La persona inserita avrà un ruolo centrale nel garantire standard di servizio coerenti con il posizionamento luxury, sostenere la crescita del fatturato e gestire con affidabilità ogni esigenza operativa del punto vendita. Nel tempo, contribuirà inoltre a costruire e far crescere un team retail efficace, accompagnando lo sviluppo del business.
Cosa farai
- Gestirai in autonomia le attività commerciali e operative della boutique di Brescia, assicurando un’accoglienza impeccabile e una vendita assistita altamente personalizzata.
- Lavorerai per il raggiungimento degli obiettivi di fatturato e dei KPI, applicando con precisione la selling ceremony e le procedure aziendali.
- Saprai affrontare con pragmatismo imprevisti, necessità pratiche e aspetti di facility, individuando soluzioni rapide senza perdere di vista l’esperienza del cliente.
- Collaborerai alla formazione live in boutique attraverso role play e casi pratici di gestione della clientela.
- Quando necessario, offrirai supporto alla boutique di Forte dei Marmi, anche nei weekend, e parteciperai progressivamente alla selezione, al coordinamento e alla crescita del futuro team.
Chi cerchiamo
Cerchiamo una persona con esperienza concreta e specializzata nel retail, preferibilmente maturata nel fashion premium o luxury, in boutique multibrand o grandi brand moda. È essenziale avere dimestichezza con la vendita assistita, la gestione di clientela esigente, i target commerciali e i KPI, oltre alla capacità di guidare e far crescere altre persone. Servono autonomia, forte orientamento ai risultati, problem solving pratico, resistenza ai picchi di lavoro, flessibilità oraria, disponibilità a brevi trasferte e supporto nei weekend a Forte dei Marmi; sono richiesti italiano fluente, inglese almeno intermedio, patente e auto propria, con disponibilità a iniziare in tempi brevi. Non sono in linea profili junior privi di esperienza retail effettiva, persone poco autonome o abituate esclusivamente a contesti molto strutturati e con responsabilità circoscritte. Un plus è l’esperienza nella gestione diretta di boutique e nella costruzione di team in realtà retail in crescita.
Cosa offriamo
Offriamo un inserimento a tempo indeterminato, full time e in presenza presso la boutique di Brescia, in un contesto dinamico, informale e altamente orientato alla qualità. La fascia retributiva annuale lorda prevista è compresa tra 30.000 e 35.000 euro, in base all’esperienza e alle competenze della persona selezionata. È previsto un progetto incentivante legato al raggiungimento di risultati e fatturato, con la possibilità di incrementare il compenso al crescere delle performance. Il ruolo offre una concreta opportunità di crescita professionale, con responsabilità diretta sul punto vendita e un impatto reale sull’evoluzione dell’organizzazione retail.
La ricerca è rivolta a ambosessi ai sensi della L.903⁄77 e L.125⁄91.
Dettagli di contatto:
Team di recruiting di VIA FRATELLI LOMBARDI 1
