In sintesi
- Mansioni: Gestisci appuntamenti con amministratori di condominio e presenta i nostri servizi.
- Azienda: Azienda dinamica con fondatori sempre presenti e una cultura basata su rispetto e umanità.
- Benefit: Contratto a tempo indeterminato, buoni pasto e 1.000€ per la tua crescita personale.
- Altre informazioni: Ambiente di lavoro umano, dove il valore dell'incontro è fondamentale.
- Perché questo lavoro: Unisciti a noi per costruire relazioni solide e fare la differenza nel tuo territorio.
- Qualifiche: Attitudine proattiva e voglia di mettersi in gioco sono più importanti delle competenze.
La retribuzione prevista è compresa tra 35000 - 56000 € per anno.
Chi siamo: Vent’anni fa, tre soci hanno deciso di costruire qualcosa che andasse oltre una semplice azienda. Oggi quella realtà è cresciuta, ma una cosa non è cambiata: i fondatori sono ancora qui. Li incontrerai nei corridoi, davanti alla macchinetta del caffè o durante una riunione. Non perché vogliano controllare tutto, ma perché fanno ancora parte dell’anima di questa azienda. Lavoriamo ogni giorno al fianco degli amministratori di condominio, offrendo servizi e soluzioni che semplificano il loro lavoro e migliorano la gestione delle comunità che amministrano. Siamo una realtà dinamica, concreta e in continua evoluzione. Ma senza dimenticare le persone.
In cosa crediamo: Abbiamo costruito la nostra cultura su valori semplici, ma sempre più rari: Rispetto, Passione, Umanità. Per noi il lavoro funziona quando le persone stanno bene, possono esprimere idee e sentono di far parte di qualcosa.
Chi stiamo cercando: Persone che abbiano voglia di proporre, mettersi in gioco e costruire. Le competenze sono importanti ma l’atteggiamento lo è ancora di più.
Cosa farai:
- Gestirai appuntamenti qualificati e prefissati con amministratori di condominio, nostro target di riferimento.
- Presenterai in modo consulenziale il nostro ecosistema di servizi: luce e gas, servizi di tutela legale, CRM proprietario e soluzioni dedicate al settore condominiale.
- Costruirai relazioni solide e durature con clienti e prospect, diventando un punto di riferimento sul territorio.
- Svilupperai nuove opportunità commerciali e consoliderai il portafoglio clienti nella tua area di competenza.
- Seguirai l’intero ciclo di vendita: dal primo contatto alla chiusura della trattativa.
- Lavorerai per obiettivi chiari, monitorando performance e risultati.
- Contribuirai attivamente alla crescita e all’espansione di Very Fast People in un mercato verticale e ad alto potenziale.
- Predisporrai report commerciali per il monitoraggio delle performance e delle opportunità di business.
Cosa offriamo:
- Contratto a tempo indeterminato CCNL Commercio e relativa copertura al Fondo Est per l’assistenza sanitaria.
- RAL 35.000 - 56.000 + MBO.
- Buoni pasto.
- 1.000€ annui da investire nella tua crescita personale o professionale, scegliendo liberamente il percorso formativo più adatto a te.
- In alternativa valutiamo mandato di agenzia rivolto agli agenti di commercio (monomandatari).
Perché candidarti? Perché i benefit sono importanti. Ma non sono il motivo per cui molte persone che entrano qui decidono di restare. Il vero motivo lo scoprirai conoscendoci. Se vuoi capire perché, vieni a fare un colloquio, potresti trovare molto più di un nuovo lavoro. L’intelligenza artificiale sta cambiando il modo di lavorare. Anche il recruiting. Noi però abbiamo scelto di mantenere una cosa semplice: il valore dell’incontro umano. I curriculum li leggiamo davvero, i colloqui li facciamo guardandoci negli occhi e le persone, per noi, non saranno mai solo keyword dentro un database.
Consulente commerciale - Veneto/Friuli Venezia Giulia datore di lavoro: VeryFastPeople
Lavorare con noi significa entrare a far parte di un ambiente dinamico e umano, dove il rispetto e la passione sono al centro della nostra cultura aziendale. Offriamo opportunità di crescita personale e professionale, con un contratto a tempo indeterminato e benefit come buoni pasto e un budget annuale per la formazione. In Veneto e Friuli Venezia Giulia, avrai l'opportunità di costruire relazioni solide con i nostri clienti, contribuendo attivamente all'espansione di Very Fast People in un mercato in continua evoluzione.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Consulente commerciale - Veneto/Friuli Venezia Giulia
✨Espandi il tuo network con eventi di settore
Unisciti a fiere e conferenze dedicate al mondo delle vendite e dello sviluppo commerciale. Non c'è nulla di meglio per stringere contatti diretti con aziende come VeryFastPeople e capire le ultime tendenze del mercato.
✨Contatta i professionisti del settore
Fai un salto su LinkedIn e cerca professionisti che lavorano nelle vendite in aziende simili a VeryFastPeople. Non avere paura di inviare un messaggio! Chiedi consigli su come entrare nel settore o suggerimenti su come affrontare un colloquio.
✨Formazione continua: corsi e certificazioni
Considera di iscriverti a corsi di formazione specifici per il settore vendite. Questo non solo migliora le tue competenze, ma ti darà anche un argomento interessante da discutere durante i colloqui.
✨Applica direttamente su VeryFastPeople
Non dimenticare di controllare il nostro sito per opportunità di lavoro aperte. Applicare direttamente attraverso il sito di VeryFastPeople può darti un vantaggio, poiché le candidature dirette spesso ricevono più attenzione.
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Consulente commerciale - Veneto/Friuli Venezia Giulia
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Illumina il tuo CV con risultati concreti:Nel settore vendite e sviluppo commerciale, è fondamentale dimostrare l'impatto che hai avuto nei tuoi ruoli precedenti. Usa numeri e percentuali per evidenziare i tuoi successi, come le vendite incrementate o il numero di clienti acquisiti. Questo aiuta VeryFastPeople a vedere subito il tuo valore!
Personalizza la tua lettera di presentazione:Quando scrivi la lettera di presentazione, assicurati di riflettere sul valore che puoi portare a VeryFastPeople. Parla delle tue esperienze rilevanti nelle vendite e di come ti piacerebbe contribuire al loro team. Dimostra entusiasmo per il prodotto o servizio che offrono, e spiega perché desideri lavorare proprio lì!
Cita eventuali certificazioni rilevanti:Se hai certificazioni nel campo delle vendite o del marketing, assicurati di citarle nel tuo CV. Questo può includere corsi di formazione su tecniche di vendita, CRM o gestione delle relazioni con i clienti. Mostra a VeryFastPeople che sei impegnato nella crescita professionale!
Non dimenticare di includere soft skills:Nelle vendite, le soft skills sono fondamentali tanto quanto le competenze tecniche. Includi nel tuo CV e nella lettera di presentazione abilità come la comunicazione, la capacità di ascolto e la persuasione. Queste competenze sono cruciali per un ruolo full-time in vendite e sviluppo commerciale, e possono aiutarti a distinguerti!
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso VeryFastPeople
✨Conosci il tuo mercato!
È fondamentale che tu abbia una buona comprensione del settore in cui opera VeryFastPeople. Fai un po' di ricerche sulle ultime tendenze, i concorrenti e le sfide del mercato. Questo ti aiuterà a rispondere a domande e a dimostrare il tuo interesse per il ruolo.
✨Preparati a vendere!
Durante l'intervista, aspettati di dover dimostrare le tue abilità di vendita. Potrebbe essere utile preparare una breve presentazione su un prodotto o un servizio e come lo venderesti. Crea un esempio concreto che metta in luce le tue tecniche di persuasione e come costruire relazioni con i clienti.
✨Mostra il tuo spirito di squadra.
Nel campo delle vendite e dello sviluppo commerciale, il lavoro di squadra è fondamentale. Preparati a condividere esperienze di progetti passati dove hai collaborato con altri per raggiungere obiettivi di vendita. Questo mostra che sei capace di lavorare bene in gruppo e di contribuire alla cultura aziendale di VeryFastPeople.
✨Domande mirate sul tuo futuro.
Non dimenticare di preparare alcune domande aperte per l'intervistatore riguardo alle opportunità di crescita in VeryFastPeople. Mostrare il tuo interesse per lo sviluppo professionale a lungo termine è cruciale in un ruolo full-time e dimostra che sei motivato a investire nel tuo percorso di carriera.
