DfX Project Leader

DfX Project Leader

Cremona Full-Time 80000 - 100000 € / anno (stimato) Smart working (parziale)
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In sintesi

  • Mansioni: Guida iniziative DfX per migliorare costi e margini, collaborando con team trasversali.
  • Azienda: Versuni, leader globale nel settore degli elettrodomestici con una cultura inclusiva.
  • Benefit: Salario competitivo, incentivi annuali, lavoro ibrido e opportunità di crescita professionale.
  • Altre informazioni: Ambiente di alta crescita con prospettive di apprendimento entusiasmanti.
  • Perché questo lavoro: Fai la differenza in un ambiente dinamico e innovativo, contribuendo a progetti che trasformano le case.
  • Qualifiche: 7-10 anni di esperienza in gestione progetti e competenze finanziarie solide.

La retribuzione prevista è compresa tra 80000 - 100000 € per anno.

The impact you’ll make

Key responsibilities

  • Own Df X business impact
  • Own the Df X initiative portfolio and annual savings targets.
  • Deliver cost reduction and margin improvement commitments.
  • Build and maintain a healthy Df X funnel through redesign, re‑specification and re‑sourcing opportunities.
  • Identify risks early and implement recovery actions when targets are at risk.
  • Lead Df X governance
  • Own and maintain the single source of truth for all Df X initiatives.

• Ensure every initiative has

  • Clear owner
  • Financial impact
  • Timing and critical path
  • Dependencies
  • Risk assessment
  • Recovery plan
  • Lead weekly reviews and monthly reporting.
  • Ensure reporting accurately reflects actual project status.
  • Drive cross‑functional execution
  • Lead cross‑functional teams across Product Management, R&D, Procurement, Quality and Operations.
  • Drive actions to closure and remove roadblocks.
  • Challenge delays and ensure accountability for delivery.
  • Escalate issues proactively before business targets are impacted.
  • Support category strategy
  • Identify opportunities to improve competitiveness, profitability and quality.
  • Ensure Df X initiatives are integrated into product roadmaps and platform plans.
  • Translate strategic ambitions into executable projects with measurable outcomes.
  • Provide management visibility
  • Deliver accurate and timely reporting on Df X performance.
  • Present clear status, risks, opportunities and recovery plans.
  • Act as the recognised source of truth for Df X delivery within the category.
  • KPIs
  • Business impact
  • Annual Df X savings delivered (€)
  • Df X contribution to IGM improvement
  • Realised versus committed savings
  • Savings forecast accuracy
  • Portfolio management
  • Df X funnel coverage versus target
  • Number of active Df X initiatives
  • Initiative maturity progression
  • On‑time implementation rate
  • Governance and execution
  • Accuracy and quality of Df X reporting
  • Closure rate of critical actions
  • Timeliness of risk identification and escalation

The skills and knowledge you’ll bring

  • 7–10 years of experience in program management, product management, procurement, operations, cost engineering or Df X‑related roles.
  • Proven track record delivering multi‑million Euro cost reduction, productivity or margin improvement programmes.
  • Experience leading complex cross‑functional initiatives in consumer durables, electronics, appliances or related industries.
  • Strong project and portfolio management skills.
  • Strong financial acumen and understanding of savings tracking and business cases.
  • Excellent stakeholder management and influencing skills.
  • Ability to drive execution, challenge stakeholders and deliver results through others.
  • Strong communication skills with a high level of ownership, accountability and execution focus.

What we’ll give you in return

  • Internationally competitive base salary, benchmarked against global industry and markets leader
  • Performance‑based Annual Incentive Program
  • Hybrid working model, effectively combining working from the office and home, depending on team dynamics and personal needs
  • High‑growth environment, offering exciting learning and career development perspectives beyond your first role
  • Inclusive working culture and family spirit; we embrace our international community and diversity as a competitive advantage

Ready to make an impact?

From developing game‑changing air fryers to perfecting the art of coffee making, Versuni’s purpose is turning houses into homes — and we’re calling on your talent to bring it to life.

Join our global team of 6,000+ passionate individuals, work with world‑class brands, and shape the future of home living.

We’re ready for you — are you ready for us?

#J-18808-Ljbffr

DfX Project Leader datore di lavoro: Versuni NA

Versuni è un datore di lavoro eccezionale, offrendo un ambiente di lavoro inclusivo e una cultura aziendale che valorizza la diversità come vantaggio competitivo. Con opportunità di crescita professionale in un contesto internazionale, i dipendenti possono beneficiare di un modello di lavoro ibrido e di un programma annuale di incentivi basato sulle performance, il tutto mentre contribuiscono a progetti significativi nel settore degli elettrodomestici. Unisciti a noi per fare la differenza e trasformare le case in case accoglienti.

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Dettagli di contatto:

Team di recruiting di Versuni NA

Consigli degli esperti StudySmarter🤫

Ecco come pensiamo che potresti ottenere DfX Project Leader

Sfrutta le Reti Professionali

Unisciti a gruppi LinkedIn dedicati alla gestione dell'innovazione e responsabilità sociale. Partecipare a discussioni può farti notare da aziende come Versuni NA. Non dimenticare di farti vedere attivo e di scambiare idee con professionisti del settore!

Cerca Eventi di Networking

La gestione dell'innovazione è un campo in rapida evoluzione. Partecipa a conferenze e seminari su tematiche di sostenibilità e innovazione; è un'ottima occasione per incontrare esperti e rappresentanti di aziende. Dai un'occhiata agli eventi organizzati da associazioni settoriali!

Coinvolgi i Tuoi Contatti

Fai sapere ai tuoi amici e colleghi che stai cercando una posizione a tempo pieno nella gestione dell'innovazione. Spesso, conoscere qualcuno all'interno dell'azienda può fare la differenza. Chiedi se conoscono opportunità in Versuni NA o in aziende simili!

Applica Attraverso il Nostro Sito

Quando trovi un'opportunità in Versuni NA, non pensarci due volte: applica subito! Aumenta le tue probabilità di essere notato dai recruiter presentando la tua candidatura attraverso il nostro sito. Fai colpo con il tuo entusiasmo e la tua preparazione!

Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come DfX Project Leader

Gestione di Programmi
Gestione di Prodotto
Approvvigionamento
Operazioni
Ingegneria dei Costi
Iniziative DfX
Gestione del Portafoglio

Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡

Mostra la tua passione per l'innovazione:Quando scrivi il tuo CV e la lettera di presentazione, assicurati di evidenziare esperienze passate dove hai contribuito ad un progetto innovativo. Condividi come hai affrontato sfide e quali risultati hai ottenuto. Qui, passione e creatività sono essenziali!

Referenze e progetti concreti:Se hai lavorato su lavori o progetti specifici legati alla gestione dell'innovazione, inseriscili nel tuo CV! Questo può includere riferimenti a progetti di ricerca o collaborazioni aziendali. Non dimenticare di includere eventuali certificazioni che possano dimostrare le tue competenze in questo campo.

Adatta il tuo messaggio al profilo di Versuni NA:Fai delle ricerche su Versuni NA e il loro approccio all'innovazione. Includi spunti su come potresti contribuire alla loro missione. Personalizza la tua lettera di presentazione per riflettere come le tue esperienze possono allinearsi con i loro obiettivi aziendali.

Punta sulla tua motivazione per il full-time:Nella tua lettera di presentazione, parla del tuo entusiasmo per un ruolo a tempo pieno nella gestione dell'innovazione. Spiega perché vuoi investire il tuo tempo e le tue energie in questo settore, mostrando così che sei pronto per l'impegno a lungo termine!

Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Versuni NA

Preparati a discutere della tua esperienza con l'innovazione

In una posizione di gestione dell'innovazione, il tuo potenziale datore di lavoro, come Versuni NA, vorrà sapere come hai affrontato progetti innovativi in passato. Pensa a esempi specifici dove hai implementato nuove idee o processi, e sii pronto a discutere i risultati. Questo dimostrerà il tuo pensiero critico e la tua proattività.

Strumenti e metodologie che conosci

Fai un ripasso degli strumenti di gestione dell'innovazione che conosci, come il Design Thinking o Agile. Versuni NA potrebbe chiederti come utilizzi questi approcci per sviluppare nuovi prodotti o servizi. Dimostrare la tua familiarità con queste metodologie ti farà spiccare tra i candidati.

Parlare della tua motivazione

Poiché si tratta di un'opportunità full-time, è importante che tu mostri non solo le tue competenze, ma anche il tuo entusiasmo per il ruolo. Spiega perché sei appassionato di innovazione e come vedi il tuo contributo all'interno di Versuni NA. La tua motivazione può davvero fare la differenza!

Porta un portfolio dinamico

Anche se non è comune avere un portfolio tradizionale in gestione dell'innovazione, potresti creare un documento che evidenzi i progetti passati, dalle idee iniziali ai risultati tangibili. Questo non solo mostra la tua esperienza, ma evidenzi anche la tua abilità nel comunicare e presentare informazioni in modo efficace.