Postdoctoral Fellow in Perovskite Photovoltaic Materials

Questa posizione è basata in Australia. La Scuola di Ingegneria Fotovoltaica e delle Energie Rinnovabili (SPREE) ha un'opportunità per un Postdoctoral Fellow per unirsi a un team di ricerca leader. Questo ruolo si concentrerà sulla progettazione, sintesi e caratterizzazione di nuovi materiali funzionali per applicazioni fotovoltaiche a perovskite, contribuendo allo sviluppo di dispositivi ad alte prestazioni e tecnologie fotovoltaiche di nuova generazione. Lavorando all'interno di un ambiente di ricerca collaborativo, aiuterai a far avanzare approcci innovativi allo sviluppo dei materiali, alla fabbricazione dei dispositivi e alla caratterizzazione.

Questa posizione ti offrirà l'opportunità di sviluppare la tua ricerca accademica e le attività professionali. Contribuirai alla diffusione dei risultati della ricerca attraverso canali e uscite appropriate, parteciperai a conferenze e workshop e assisterai nella supervisione degli studenti di ricerca. Questo ruolo riporta al Professore Scientia Xiaojing Hao e non ha report diretti.

Stipendio, Livello A - AUD (118.467 a 126.711) per anno + 17% superannuation. Contratto a tempo pieno a termine – 1 anno (con possibilità di estensione per altri 4 anni). Luogo: Kensington – Sydney, Australia.

Informazioni su UNSW: UNSW è un'istituzione di livello mondiale riconosciuta per la sua scala, prestigio e impatto. Con un forte coinvolgimento dell'industria e partnership tra settori, UNSW offre un ambiente unico in cui l'expertise accademica si traduce in risultati concreti. L'università è sede di ricerche all'avanguardia che guidano l'innovazione e il progresso sociale, mentre la sua eccellenza nell'insegnamento assicura che gli studenti siano pronti a guidare nei loro campi. Per gli accademici, UNSW offre una piattaforma eccezionale per prosperare, combinando strutture di classe mondiale, reti collaborative e una cultura di innovazione che supporta sia la crescita professionale che contributi significativi alla comunità più ampia.

La Scuola di Ingegneria Fotovoltaica e delle Energie Rinnovabili è riconosciuta a livello internazionale per la sua ricerca record nel campo dell'energia solare (fotovoltaico) e delle energie rinnovabili. La cella solare PERC è stata inventata per la prima volta presso UNSW nei nostri laboratori nel 1983 e oggi alimenta oltre l'85% di tutti i nuovi moduli di pannelli solari in tutto il mondo. Il lavoro e le persone di SPREE hanno cambiato il volto dell'energia sostenibile a livello globale e continuiamo a essere all'avanguardia nella ricerca e nello sviluppo nel campo della tecnologia rinnovabile mentre le nostre economie si stanno allontanando dai combustibili fossili.

Competenze ed Esperienza:

• Un dottorato di ricerca in Chimica, Scienza dei Materiali, Ingegneria Chimica o una disciplina strettamente correlata.
• Competenza dimostrata nella sintesi, sviluppo e caratterizzazione di materiali funzionali, con esperienza nella fabbricazione e valutazione di dispositivi fotovoltaici altamente desiderabile.
• Impegno provato a mantenersi aggiornati sulle conoscenze e sviluppi disciplinari.
• Capacità dimostrata di condurre ricerche accademiche di alta qualità e di svolgere ricerche indipendenti con supervisione limitata.
• Traccia di pubblicazioni e presentazioni a conferenze relative all'opportunità.
• Capacità dimostrata di lavorare in team, collaborare tra discipline e costruire relazioni efficaci.
• Prova di abilità interpersonali altamente sviluppate.
• Capacità dimostrata di comunicare e interagire con una gamma diversificata di stakeholder e studenti.
• Comprensione e impegno verso gli obiettivi e i valori di UNSW in azione, insieme a politiche e linee guida pertinenti.
• Conoscenza delle responsabilità in materia di salute e sicurezza e impegno a partecipare a corsi di formazione pertinenti.

Per ulteriori dettagli sulle responsabilità specifiche per queste posizioni, puoi trovare la descrizione del lavoro disponibile tramite JOBS@UNSW.

Per Candidarsi:

Si prega di fare clic sul pulsante “Candidati ora” e inviare il proprio CV, lettera di presentazione e risposte alle competenze e all'esperienza. Dovresti affrontare sistematicamente le competenze e l'esperienza elencate nella descrizione del lavoro nella tua candidatura. Si prega di notare che le candidature non saranno accettate se inviate all'indirizzo di contatto indicato di seguito.

Contatto:

Per domande specifiche sul ruolo, contattare il Prof. Xiaojing Hao. Per domande riguardanti il processo di reclutamento, contattare Allyssar Hamoud (Talent Acquisition Associate).

Le candidature chiudono: 11:55 pm (ora di Sydney) lunedì 24 agosto 2026. Come parte del nostro processo di reclutamento, i candidati potrebbero essere tenuti a sottoporsi a screening pre-assunzione, che può includere controlli di referenze, verifica delle qualifiche, verifica del diritto al lavoro e screening della storia criminale, se pertinente al ruolo.

UNSW è impegnata a sviluppare una cultura che abbraccia l'equità e supporta una comunità diversificata e inclusiva in cui tutti possono partecipare equamente, in un ambiente sicuro e rispettoso. Accogliamo candidati di tutti i background e incoraggiamo le candidature da persone di diverse origini di genere, orientamento sessuale, culturale e linguistico, background aborigeno e delle Isole dello Stretto di Torres, persone con disabilità e coloro che hanno responsabilità familiari. UNSW fornisce aggiustamenti sul posto di lavoro per persone con disabilità e accesso a opzioni di lavoro flessibili per il personale idoneo. L'Università si riserva il diritto di non procedere con alcuna assunzione.