In sintesi
- Mansioni: Coordina un team per garantire la compliance tecnologica e il reporting normativo.
- Azienda: Unipol Assicurazioni, leader nel settore assicurativo in Italia.
- Benefit: Retribuzione competitiva, polizza sanitaria e buoni pasto.
- Altre informazioni: Ambiente dinamico con opportunità di crescita professionale.
- Perché questo lavoro: Fai la differenza in un contesto innovativo e in continua evoluzione.
- Qualifiche: Laurea magistrale e 5 anni di esperienza in compliance o audit.
La retribuzione prevista è compresa tra 45000 - 55000 € per anno.
Unipol Assicurazioni S.p.A., compagnia assicurativa multi-ramo del Gruppo Unipol, leader in Italia nei rami Danni, nell’ottica di un potenziamento dell’area Compliance, è alla ricerca di un professionista qualificato da inserire nel ruolo di Responsabile Compliance Tech & Reporting.
Sede di lavoro: Bologna
Il profilo ricercato, coordinando un team di risorse dedicate, avrà la responsabilità di presidiare e valutare l’adeguatezza di Infrastrutture, sistemi e procedure IT alle norme, agli standard di settore ed ai regolamenti interni al fine di prevenire e mitigare i rischi di non conformità tecnologici. Il ruolo prevede un focus specifico sugli ambiti connessi all’utilizzo, allo sviluppo e alla gestione di nuove tecnologie e soluzioni digitali innovative operando in un contesto regolamentare in continua evoluzione.
Principali attività :
- Monitorare la evoluzione della normativa europea e nazionale applicabile, con particolare riferimento alle disposizioni relative all’utilizzo di tecnologie digitali e innovative (a titolo esemplificativo; AI Act, Cyber Resilience Act, DORA, NIS2), assicurando la diffusione tempestiva delle relative informative alle strutture aziendali interessate;
- Valutare gli impatti degli aggiornamenti normativi sui processi, sulle procedure e sui presidi organizzativi aziendali e di Gruppo, individuando le necessarie azioni di adeguamento e supportando le funzioni aziendali impattate nella adozione delle iniziative più opportune;
- Svolgere verifiche ex post e attività di controllo, con particolare riferimento all’ambito tecnologico e IT, al fine di valutare l’adeguatezza e l’efficacia delle misure adottate sia a livello di Compagnia sia a livello di Gruppo, contribuendo alla prevenzione del rischio di non conformità ;
- Formulare proposte di miglioramento organizzativo e di processo finalizzate a rafforzare il presidio dei rischi di compliance negli ambiti di competenza;
- Monitorare nel tempo l’efficacia degli adeguamenti organizzativi introdotti, verificando la coerenza tra interventi definiti e concreta applicazione all’interno delle strutture coinvolte;
- Analizzare la conformità regolamentare di iniziative progettuali innovative che la Compagnia o il Gruppo intendano intraprendere, fornendo un supporto qualificato nelle fasi di valutazione e impostazione dei presidi;
- Curare attività continuative di monitoraggio, analisi e reporting, con particolare attenzione alla predisposizione di contenuti informativi destinati agli organi di controllo e agli stakeholder interni rilevanti.
Requisiti:
- Laurea magistrale in Economia o Giurisprudenza (con specializzazione in diritto delle nuove tecnologie) o titolo di studio equivalente conseguita con ottima votazione finale;
- Esperienza professionale di almeno 5 anni in ruoli analoghi acquisita presso funzioni di controllo, compliance o audit di realtà assicurative/finanziarie o all’interno di società di consulenza impegnate su progetti riguardanti gli ambiti connessi all’utilizzo, allo sviluppo e alla gestione di nuove tecnologie e soluzioni digitali innovative;
- Solida conoscenza del framework normativo e regolamentare di riferimento per il settore assicurativo, con particolare attenzione ai temi legati all’innovazione tecnologica e digitale (tra cui: AI Act, GDPR, DORA, NIS2, CRA);
- Esperienza nel coordinamento di team e nella gestione di attività trasversali con interlocutori differenti;
- Buon livello di conoscenza della lingua inglese.
Il candidato/a in possesso delle competenze ed esperienze richieste sarà inserito/a con rapporto di lavoro a tempo indeterminato ai sensi del CCNL ANIA alle seguenti condizioni:
- Retribuzione Annua Lorda: da € 45.000 a € 55.000
- Premio Aziendale Variabile
- Polizza Sanitaria
- Buoni Pasto
La ricerca è rivolta a candidati ambosessi ai sensi della L. 903/77 e del D.lgs. 198/2006.
Responsabile Compliance Tech & Reporting datore di lavoro: UNIPOL
Unipol Assicurazioni S.p.A. è un datore di lavoro eccellente, che offre un ambiente stimolante e collaborativo a Bologna, dove i dipendenti possono crescere professionalmente nel campo della compliance tecnologica e del reporting. Con opportunità di sviluppo continuo, un pacchetto retributivo competitivo e benefit come polizza sanitaria e buoni pasto, la nostra cultura aziendale promuove l'innovazione e il rispetto delle normative, rendendo ogni giorno significativo e gratificante per i nostri professionisti.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Responsabile Compliance Tech & Reporting
✨Networking nel Mondo della ConformitÃ
Inizia a frequentare eventi e conferenze specifiche per la conformità normativa, dove puoi incontrare professionisti del settore. Unisciti a gruppi LinkedIn dedicati alla gestione del rischio e alla compliance per rimanere aggiornato sulle opportunità e le novità del settore.
✨Collegamenti con Professionisti del Settore
Contatta ex colleghi o professori che lavorano nel campo della conformità ; una raccomandazione personale può aprire molte porte. Non sottovalutare le community online, come i forum di esperti in gestione del rischio, dove puoi anche condividere le tue esperienze e ampliare la tua rete.
✨Cerca Opportunità Attraverso Le Certificazioni
Investire in certificazioni riconosciute nel campo della conformità e della gestione del rischio può darti un vantaggio. Molte aziende preferiscono candidati con certificazioni specifiche come il Certified Compliance & Ethics Professional (CCEP).
✨Applica Direttamente su UNIPOL
Non dimenticare di visitare il sito di UNIPOL per eventuali posizioni aperte nella conformità normativa. Applicare direttamente può aumentare le tue possibilità di essere notato, e mostra anche il tuo interesse specifico per l'azienda.
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Responsabile Compliance Tech & Reporting
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Metti in risalto la tua esperienza in conformità e gestione del rischio:Quando compili il tuo CV, assicurati di mettere in evidenza esperienze specifiche nella conformità normativa e nella gestione del rischio. Sottolinea progetti o situazioni in cui hai risolto problematiche relative a normative e hai implementato processi di gestione del rischio. Questo farà brillare la tua applicazione!
Cita le certificazioni rilevanti:Nel campo della conformità e del rischio, le certificazioni possono fare la differenza. Se hai conseguito certificazioni come ISO 31000 o certificazioni in investigazione di frodi, assicurati di includerle nel tuo CV. Dimostra che sei aggiornato e competente!
Scrivi una lettera di presentazione motivata:In una lettera di presentazione per un ruolo full-time, dimostra la tua motivazione e il tuo desiderio di crescere nel settore della conformità normativa. Parla di come vorresti contribuire a UNIPOL e di quali obiettivi professionali hai nel lungo termine. Spiega perché questo ruolo è importante per te!
Conosci il tuo pubblico:Quando scrivi la tua lettera di presentazione, cerca di adattarla alla cultura e alla missione di UNIPOL. Mostra che hai fatto ricerche sull'azienda e che condividi i suoi valori. Questo ti aiuterà a connetterti meglio con chi leggerà la tua candidatura!
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso UNIPOL
✨Conosci le normative chiave
Essendo nel campo della conformità e gestione del rischio, è fondamentale che tu abbia familiarità con le normative chiave che riguardano il settore. Potresti fare domande specifiche su regolamenti come GDPR o MiFID II, quindi preparati a discutere su come li hai applicati in esperienze passate o su come affronteresti situazioni di non conformità .
✨Porta un portfolio delle tue analisi
Anche se potrebbe non sembrare standard per un colloquio, avere un portfolio delle tue analisi di rischio o dei tuoi report di conformità può fare la differenza. Mostrare casi studio specifici o la tua capacità di valutare e migliorare i processi di conformità può impressionare i recruiter di UNIPOL.
✨Aspettati domande pratiche
Se il colloquio prevede un round tecnico, preparati a domande pratiche in cui potresti dover valutare un rischio o una violazione normativa e suggerire soluzioni. Potrebbero chiederti come gestire una specifica situazione di conformità , quindi riflettici su come hai affrontato scenari simili nei tuoi precedenti ruoli.
✨Metti in evidenza le tue soft skills
Nel ruolo di conformità e gestione del rischio, le soft skills come la comunicazione e la capacità di lavorare in team sono cruciali. Durante il colloquio, evidenzia come hai collaborato con altri dipartimenti per implementare politiche di conformità o gestire situazioni di crisi, poiché UNIPOL cercherà candidati che non solo abbiano competenze tecniche, ma anche abilità relazionali forti.
