ADDETTO/A CONTROLLO QUALITA' JUNIOR

ADDETTO/A CONTROLLO QUALITA' JUNIOR

Full-Time Smart working non possibile
UMANA SPA

In sintesi

  • Mansioni: Esegui controlli qualitativi su materiali e componenti nel settore ferroviario.
  • Azienda: Azienda leader nei servizi di controllo qualità con un ambiente inclusivo.
  • Benefit: Formazione iniziale, opportunità di crescita e welfare per i lavoratori.
  • Altre informazioni: Ambiente dinamico con possibilità di affiancamento da esperti.
  • Perché questo lavoro: Inizia la tua carriera in un settore innovativo e contribuisci alla qualità dei prodotti.
  • Qualifiche: Diploma tecnico o esperienza nel settore, conoscenza di strumenti di misura.

Per importante azienda operante nel settore dei servizi di controllo e gestione della qualità per il comparto industriale, in zona SESTO SAN GIOVANNI (MI), cerchiamo:

Responsabilità:

  • Eseguire i controlli qualitativi sui materiali e componenti in ingresso secondo i piani di controllo aziendali (settore Ferroviario).
  • Verificare la conformità dei prodotti rispetto a disegni tecnici, specifiche e documentazione di riferimento.
  • Effettuare controlli visivi, dimensionali e funzionali mediante l'utilizzo degli strumenti di misura.
  • Registrare i risultati delle ispezioni nei sistemi aziendali e predisporre la relativa documentazione.
  • Gestire e segnalare eventuali non conformità riscontrate sui materiali in ingresso.
  • Collaborare con i reparti Produzione, Qualità, Acquisti e Logistica per la risoluzione delle problematiche qualitative.
  • Supportare il monitoraggio delle prestazioni qualitative dei fornitori.
  • Garantire il rispetto delle procedure aziendali e degli standard di qualità.
  • Esperienza pregressa nel ruolo, preferibilmente in contesti industriali o automotive.
  • Buona capacità di lettura del disegno tecnico.
  • Conoscenza dei principali strumenti di misura (calibro, micrometro, comparatore, spessimetro).
  • Buona dimestichezza con il pacchetto Microsoft Office, in particolare Excel, per la gestione della reportistica e l'aggiornamento dei dati di controllo.
  • Disponibile alle trasferte su territorio nazionale.

Valutiamo con interesse anche neodiplomati/e in discipline tecniche, senza esperienza, ai quali sarà offerto un percorso di formazione della durata di 3 settimane, affiancati da un tecnico esperto dell’azienda.

  • CCNL Commercio - 5^ livello;
  • RAL: € 22.000/25.000 Lordi annui;
  • Contratto iniziale di 1 anno, con possibilità di inserimento in un contesto aziendale strutturato e orientato alla qualità.
  • Formazione iniziale e affiancamento operativo.
  • Opportunità di crescita professionale all'interno della funzione Qualità.

Orario di lavoro: Full Time su turno centrale.

Oltre al trattamento economico previsto per la posizione, il rapporto di lavoro in somministrazione dà accesso, secondo i requisiti previsti, al sistema di welfare, bilateralità e tutele dedicato ai lavoratori somministrati.

Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari opportunità, praticando e valorizzando l'inclusione. Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti. L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi. Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari. Su www.umana.it/privacy è possibile consultare l'informativa sul trattamento dei dati personali (art. 13 del Reg. UE 2016/679).

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ADDETTO/A CONTROLLO QUALITA' JUNIOR datore di lavoro: UMANA SPA

Umana Spa è un eccellente datore di lavoro che offre un ambiente stimolante e inclusivo per i neo laureati nel settore della produzione. Situata a Lauriano (TO), la nostra multinazionale promuove opportunità di crescita professionale attraverso progetti innovativi e un forte supporto da parte del management. Offriamo uno stage retribuito con un rimborso spese competitivo, garantendo un'esperienza formativa significativa in un contesto che valorizza la diversità e l'equità.

UMANA SPA

Dettagli di contatto:

Team di recruiting di UMANA SPA

Consigli degli esperti StudySmarter🤫

Ecco come pensiamo che potresti ottenere ADDETTO/A CONTROLLO QUALITA' JUNIOR

✨Frequenta eventi del settore

Partecipa a conferenze e workshop sul controllo di gestione finanziario. Questi eventi sono ottimi per incontrare professionisti del settore e spesso includono talk di aziende come UMANA SPA. Non perdere l'occasione di mettere la tua faccia e il tuo nome in circolazione!

✨Collegati con i professionisti

Utilizza piattaforme come LinkedIn per connetterti con esperti di controllo di gestione e recrutatori. Unisciti a gruppi e comunità di discussione specifiche, dove puoi apprendere di opportunità di lavoro in tempo reale e mostrare le tue competenze.

✨Sfrutta i tirocini universitari

Se sei agli inizi della tua carriera, verifica se la tua università offre programmi di tirocinio che siano in partnership con aziende nella finanza. Queste esperienze pratiche possono aprire porte a posizioni full-time come quelle offerte da UMANA SPA.

✨Caccia gli annunci su portali specifici

Ricorda di controllare i portali di lavoro finanziari e le bacheche locali che si concentrano sulle posizioni in controllo di gestione. Spesso queste opportunità non vengono pubblicizzate sulle piattaforme generiche, quindi fai un po' di ricerca mirata!

Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come ADDETTO/A CONTROLLO QUALITA' JUNIOR

Controllo Qualità
Verifica Conformità
Lettura Disegno Tecnico
Utilizzo Strumenti di Misura
Registrazione Ispezioni
Gestione Non Conformità
Collaborazione Interfunzionale

Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡

Metti in evidenza le tue competenze chiave:Quando scrivi il tuo CV per un ruolo nel controllo di gestione finanziario, assicurati di evidenziare le tue competenze in analisi dei dati, pianificazione e budgeting. Queste sono abilità fondamentali nel nostro settore e dovrebbero risaltare in modo chiaro nel tuo profilo.

Mostra i tuoi successi quantitativi:Includi risultati misurabili e successi passati nel tuo CV. Che si tratti di riduzione dei costi del 15% o di miglioramenti dell'efficienza del 20%, i numeri parlano chiaro e sono molto apprezzati nella finanza.

Personalizza la tua lettera di presentazione:Non usare un modello standard per la tua lettera di presentazione. Parla di come le tue esperienze passate si allineano con la missione di UMANA SPA nel controllo di gestione. Mostraci la tua motivazione e il tuo desiderio di contribuire al nostro team!

Cita eventuali certificati pertinenti:Se hai certificazioni professionali come il CFA o il CIMA, non dimenticare di menzionarli nel tuo CV. Queste certificazioni dimostrano il tuo impegno nel settore e possono dare un grande valore aggiunto alla tua candidatura. Non esitare a condividerle!

Come prepararti a un colloquio di lavoro presso UMANA SPA

✨Preparati per le domande tecniche

Nel controllo di gestione finanziario, è probabile che ti vengano poste domande relative alle analisi di bilancio e alla previsione finanziaria. Familiarizza con i principali indicatori di performance (KPI) e preparati a spiegare come li calcoleresti e li utilizzeresti per prendere decisioni aziendali.

✨Porta il tuo portafoglio di progetti

Anche se il ruolo è full-time, mostrare esempi di progetti passati in cui hai implementato strategie di controllo di gestione può farti risaltare. Porta delle case study o dei report che hai realizzato, così potrai dimostrare le tue capacità analitiche e il tuo approccio pratico.

✨Conosci gli strumenti di gestione e analisi

Essere a proprio agio con strumenti di analisi finanziaria come Excel, SAP o Power BI è cruciale. Se hai esperienza con questi software, preparati a discuterne e a fare riferimento a come li hai utilizzati per ottimizzare processi o analizzare dati.

✨Focalizzati sulle soft skills

Le competenze relazionali sono fondamentali nel controllo di gestione. Durante l'intervista, evidenzia la tua capacità di lavorare in team e di comunicare con diverse funzioni aziendali, poiché spesso dovrai presentare i tuoi risultati a persone non finanziarie.