Nel contesto dei servizi per la gestione contrattuale domestica, stiamo cercando un Responsabile delle risorse umane per integrare il nostro team. Il ruolo prevede la gestione strategica e operativa delle risorse umane, incluse attività di recruiting, formazione, valutazione e gestione delle performance.
Attività Previste:
- Selezione e assunzione di personale domestico
- Gestione dei contratti di lavoro domestico
- Supervisione delle mansioni e del rendimento del personale
- Assistenza nella risoluzione di problematiche legate ai rapporti di lavoro domestico
- Pianificazione delle attività di formazione e sviluppo del personale
- Gestione delle pratiche amministrative relative ai contratti domestici
Requisiti:
- Conoscenza approfondita della normativa relativa ai contratti domestici
- Capacità di gestione delle risorse umane e delle relazioni interpersonali
- Competenze nell'organizzazione e nella pianificazione
- Capacità di problem solving e gestione delle situazioni delicate
- Attitudine alla riservatezza e alla discrezione
Offerta
- Proposta di inserimento full time con contratto di durata definita
- Coordinamento interno nelle attività operative
- Inserimento accessibile a candidati appena diplomati
- Contesto operativo strutturato e orientato alla collaborazione
- Avvio delle attività con guida interna durante le prime giornate
#J-18808-Ljbffr
Responsabile HR per servizi gestione contratti domestici datore di lavoro: Twins
L'azienda offre un ambiente di lavoro stimolante e collaborativo, ideale per chi desidera crescere professionalmente nel settore commerciale. Con un forte focus sulla formazione e sul supporto ai dipendenti, i collaboratori possono contare su opportunità di sviluppo e un team affiatato che promuove la soddisfazione del cliente. La posizione, situata in un'area strategica, permette di lavorare a stretto contatto con il mercato locale, rendendo ogni giorno un'opportunità per fare la differenza.
