Service Technician- zona Pavia/Parma/Piacenza/Lodi

Service Technician- zona Pavia/Parma/Piacenza/Lodi

Full-Time 35000 - 35000 € / anno (stimato) Smart working non possibile
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In sintesi

  • Mansioni: Esegui manutenzione e riparazione su carrelli elevatori presso i clienti.
  • Azienda: Toyota Material Handling Italia, leader nella movimentazione e logistica.
  • Benefit: Ambiente dinamico, formazione personalizzata e retribuzione competitiva.
  • Altre informazioni: Opportunità di crescita professionale in un'azienda che valorizza la diversità.
  • Perché questo lavoro: Unisciti a un team inclusivo e fai la differenza nel settore della logistica.
  • Qualifiche: Esperienza come tecnico meccanico/elettrico e ottime capacità relazionali.

La retribuzione prevista è compresa tra 35000 - 35000 € per anno.

Toyota Material Handling Italia, società di Toyota Industries Corporation, leader mondiale nel settore della movimentazione e logistica del materiale, è alla ricerca, per la propria società controllata E.g. Toyota Material Handling Italia Srl, di un/a Service Technician.

La risorsa lavorerà principalmente presso i nostri clienti della zona di Pavia, Parma, Piacenza, Lodi dove svolgerà operazioni di manutenzione (ordinaria e straordinaria) e assistenza tecnica ai carrelli del cliente. Nello specifico, le attività saranno le seguenti:

  • Manutenzione e riparazione rendendone evidenza sui bollettini di assistenza;
  • Gestione delle necessità relative al proprio magazzino e inserimento all’interno del sistema informativo degli ordini e dei ricambi relativi all’attività sul campo;
  • Segnalazione all’organizzazione interna di eventuali esigenze del Cliente relativamente a carrelli elevatori, contratti di manutenzione, prodotti di service, ecc.

Requisiti:

  • Esperienza come tecnico (meccanico e/o elettrico) di officina/esterno;
  • Esperienza in settori quali: carrelli elevatori, macchine agricole, macchine movimento terra, gru, spazzatrici industriali, ascensori, macchinari industriali;
  • Ottime capacità relazionali e propensione al confronto e all'ascolto.

Siamo consapevoli che non tutti i candidati e tutte le candidate siano in possesso di ogni requisito richiesto ma invitiamo comunque coloro che sono spinti da una forte motivazione e ritengono di avere potenzialità e passione per ricoprire questo ruolo a rispondere al nostro annuncio.

Sede di lavoro: La sede di riferimento presso cui la figura inserita svolgerà onboarding e formazione sarà presso EG Toyota Material Handling Italia (PC); Le risorse seguiranno le zone o di Pavia, o di Parma o di Piacenza o di Lodi.

Cosa offriamo:

  • Un ambiente dinamico e inclusivo che valorizza il lavoro di squadra e la crescita personale e professionale delle persone;
  • Percorsi formativi e piani di sviluppo personalizzati volti ad accrescere le competenze delle persone e soddisfare le loro esigenze;
  • CCNL Industria Metalmeccanica e della installazione di impianti prevedendo una retribuzione annua lorda a partire da 35.000 euro.

Il posizionamento effettivo all’interno del trattamento previsto per ruolo e livello sarà determinato sulla base di criteri oggettivi, documentabili e neutrali rispetto al genere. Toyota Material Handling Italia S.r.l. crede che la Diversità, l’Equità e l'Inclusione siano elementi chiave per creare valore e aumentare il benessere dell’organizzazione. Siamo impegnati nel favorire un ambiente di lavoro inclusivo, che rispetti la diversità e promuova le pari opportunità. Sulla base di questi principi, il processo di ricerca e selezione del personale viene condotto in modo equo e trasparente basando l’intero iter sulla valutazione obiettiva di competenze, qualifiche e aspetti legati all'esperienza professionale delle persone candidate.

Service Technician- zona Pavia/Parma/Piacenza/Lodi datore di lavoro: Toyota Material Handling Italia

Toyota Material Handling Italia offre un ambiente di lavoro dinamico e inclusivo, dove il lavoro di squadra e la crescita personale sono al centro della cultura aziendale. Con opportunità di formazione continua e piani di sviluppo personalizzati, i dipendenti possono accrescere le proprie competenze in un contesto stimolante e rispettoso della diversità. Situata a Casalecchio di Reno, l'azienda garantisce una retribuzione competitiva e un impegno costante per l'equità e l'inclusione nel processo di selezione.

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Dettagli di contatto:

Team di recruiting di Toyota Material Handling Italia

Consigli degli esperti StudySmarter🤫

Ecco come pensiamo che potresti ottenere Service Technician- zona Pavia/Parma/Piacenza/Lodi

Fatti Notare nei Meetup

Partecipa a eventi e conferenze specifiche del settore della sicurezza. Questi sono ottimi per stringere contatti, conoscere professionisti e farti notare da potenziali datori di lavoro come Toyota Material Handling Italia. Non si sa mai, potresti anche imbattersi nel tuo futuro capo!

Unisciti a Comunità Online

Esplora forum e gruppi LinkedIn dedicati ai servizi di sicurezza. Partecipando attivamente alle discussioni, non solo costruisci la tua rete, ma dimostri anche il tuo interesse e la tua competenza nel settore, il che potrebbe convincere Toyota Material Handling Italia a considerarti per il ruolo che desideri!

Ricerca Aziende Locale

Fai una lista di aziende nella tua area che offrono servizi di sicurezza e avviane una ricerca mirata. Visita i loro siti web e cerca opportunità di lavoro direttamente sulle loro pagine. Non dimenticare di presentarti dopo aver fatto il primo contatto online!

Sfrutta le Certificazioni

Se hai certificazioni nel campo della sicurezza (come CISSP, CISM), assicurati di metterle in evidenza durante i colloqui. Questi riconoscimenti possono darti un vantaggio competitivo e far risaltare il tuo profilo per posti a tempo pieno, come quelli offerti da Toyota Material Handling Italia.

Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Service Technician- zona Pavia/Parma/Piacenza/Lodi

Manutenzione e riparazione
Gestione del magazzino
Inserimento ordini nel sistema informativo
Assistenza tecnica
Esperienza in carrelli elevatori
Competenze meccaniche ed elettriche
Ottime capacità relazionali

Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡

Evidenzia le tue competenze specifiche:Nel settore dei servizi di sicurezza, è fondamentale mettere in evidenza esperienze passate che dimostrino competenze come la gestione delle crisi e la capacità di osservazione. Assicurati di evidenziare eventuali certificazioni, come corsi di formazione in sicurezza o esperienza in ambito di sorveglianza.

Utilizza un CV mirato:Per un ruolo a tempo pieno nei servizi di sicurezza, il tuo CV dovrebbe essere sintetico ma informativo. Includi dettagli specifici sulle tue esperienze lavorative, come la gestione di eventi di sicurezza o la tua capacità di lavorare in team in situazioni delicate. Mostra anche eventuali successi quantificabili in ambito sicurezza.

Fai risaltare la tua motivazione:Poiché stai facendo domanda per un lavoro a tempo pieno, utilizza la tua lettera di presentazione per esprimere la tua passione per il settore della sicurezza. Racconta perché sei motivato a lavorare in questo campo e quali obiettivi hai per il futuro. Questo può aiutarti a distinguerti dagli altri candidati.

Includi referenze solide:Nel settore della sicurezza, le referenze possono fare la differenza. Assicurati di includere contatti di persone che possono testimoniare le tue competenze e la tua affidabilità. Se hai già lavorato in questo campo, potrebbero essere particolarmente utili!

Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Toyota Material Handling Italia

Conoscere le normative di sicurezza

Assicurati di essere aggiornato sulle normative di sicurezza più recenti e su come queste si applicano all'industria. Durante l'intervista, potrebbero farti domande specifiche sui protocolli che dovresti seguire in situazioni di emergenza.

Dimostra la tua esperienza pratica

Prepara delle situazioni reali in cui hai gestito dilemmi di sicurezza. Racconta come hai affrontato le problematiche e quali strumenti hai utilizzato, come sistemi di allerta o tecnologie di sorveglianza. Questo darà un'idea concreta delle tue capacità.

Mostra la tua attitudine al lavoro di squadra

Nel settore della sicurezza, il lavoro di squadra è fondamentale. Essere in grado di collaborare con altri al fine di garantire la sicurezza di una struttura è essenziale. Prepara qualche esempio di come hai lavorato in gruppo in passato, soprattutto nei contesti di emergenza.

Preparati a domande scenario

Non sorprendere che ti vengano proposte domande di scenario. Immagina situazioni di rischio e come reagiresti. Allenati a rispondere in modo chiaro e strategico, evidenziando il tuo pensiero critico e la tua capacità di problem-solving.