Program Manager - Technology in Frosinone

Program Manager - Technology in Frosinone

Frosinone Full-Time 48000 - 48000 € / anno (stimato) Smart working (parziale)
T

In sintesi

  • Mansioni: Gestisci programmi di trasformazione tecnologica complessi e collabora con team multidisciplinari.
  • Azienda: Edenred, un'azienda globale con una cultura inclusiva e meritocratica.
  • Benefit: Stipendio competitivo, smart working, bonus performance e piani welfare.
  • Altre informazioni: Ambiente dinamico con opportunità di crescita professionale.
  • Perché questo lavoro: Unisciti a noi per fare la differenza in progetti innovativi e stimolanti.
  • Qualifiche: Esperienza in gestione di progetti IT e ottime capacità comunicative.

La retribuzione prevista è compresa tra 48000 - 48000 € per anno.

Dê um passo à frente e deixe a Edenred surpreender você. Todos os dias, fornecemos soluções inovadoras para melhorar a vida de milhões de pessoas, conectando funcionários, empresas e comerciantes em todo o mundo. Sabemos que há centenas de maneiras de você crescer. Conosco, você expandirá suas habilidades em um ambiente multicultural, desafiador e dinâmico. Atreva-se a se juntar à Edenred e prepare-se para prosperar em uma empresa global que lhe oferecerá infinitas oportunidades. A Edenred tem tudo a ver com meritocracia. Você vem como você é e contribui. De fato, o Grupo Edenred reconhece, recruta e desenvolve todos os talentos e singularidades. Temos o compromisso de evitar todas as formas de discriminação e de oferecer a todos os nossos candidatos oportunidades iguais, independentemente de seu gênero e expressão de gênero, deficiência, origem, crença religiosa e orientação sexual ou qualquer outro critério.

YOU WILL VIBE WITH US

We are looking for a Program Manager to join the Technology Department, with the objective of supporting the management and coordination of complex technology transformation programs. The role will be responsible for ensuring the end-to-end governance of strategic initiatives impacting multiple systems and business functions, guaranteeing stakeholder alignment, activity monitoring, risk management, and delivery targets.

Key Responsibilities:

  • Support the planning and management of complex technology transformation programs, ensuring coordination across multiple project streams.
  • Collaborate with Technology and Business teams to translate system evolution needs into structured project initiatives.
  • Monitor program progress through project KPIs, milestones, and performance indicators.
  • Manage and coordinate program governance activities, ensuring alignment between IT teams, business stakeholders, and external vendors.
  • Identify, monitor, and mitigate project risks and issues, ensuring continuity and effectiveness of delivery.
  • Support the definition and implementation of program management frameworks and methodologies within the Technology department.
  • Ensure coordination across initiatives involving multiple platforms and application systems, particularly in projects related to: digital channel evolution, legacy system modernization, and system/platform integration.
  • Prepare reporting and monitoring materials for management and program steering committees.

WE WILL VIBE WITH YOU

  • Degree in Computer Engineering or a related field.
  • Experience (approximately 5 years) in project/program management roles, preferably within IT or digital transformation environments.
  • Solid understanding of the dynamics of developing and managing complex, multi-system technology projects.
  • Experience coordinating both technical and business stakeholders.
  • Familiarity with program and project management methodologies and tools (e.g., Agile, Waterfall, or hybrid models).
  • Ability to define and monitor project KPIs, milestones, and risk management processes.
  • Strong organizational, communication, and stakeholder management skills.
  • Experience in digital transformation or legacy system modernization projects.
  • Project/program management certifications (e.g., PMP, PRINCE2, or equivalent) are a plus.
  • Fluent English.

OTHER DETAILS

  • Permanent Contract
  • CCNL Commercio
  • Gross Annual Salary (RAL) starting from € 48.000, determined on the basis of objective and transparent criteria, including professional experience gained, specialized technical skills, the level of autonomy and responsibility required, and alignment with the company's compensation and job classification framework
  • Performance bonus in line with the company's incentive plan
  • Smart-working (10 days/month)
  • Ticket Restaurant(R)
  • Welfare Plan
  • Comprehensive health benefits, including supplementary medical insurance, accident protection and life coverage

EQUAL OPPORTUNITIES AND HIRING PROCESS

Edenred fosters an inclusive workplace grounded in equal opportunity, with recruitment and career development processes based on fairness, transparency, and merit. Candidates are assessed without discrimination on the basis of gender, age, ethnicity, social background, nationality, sexual orientation, personal or religious beliefs, disability, or any other legally protected characteristic.

Apply now and Vibe with Us!

Program Manager - Technology in Frosinone datore di lavoro: Ticket

Edenred è un datore di lavoro eccezionale, offrendo un ambiente di lavoro stimolante e collaborativo dove i dipendenti possono crescere professionalmente. Con opportunità di sviluppo continuo e un forte focus sull'innovazione, i membri del team sono incoraggiati a contribuire attivamente al successo dell'azienda. Inoltre, la posizione di Senior Sales Data Analyst a Edenred permette di lavorare in un contesto internazionale, favorendo l'interazione con diverse culture e approcci al business.

T

Dettagli di contatto:

Team di recruiting di Ticket

Consigli degli esperti StudySmarter🤫

Ecco come pensiamo che potresti ottenere Program Manager - Technology in Frosinone

Esplora Eventi di Settore

Partecipa a fiere e conferenze di consulenza IT come il Forum Internazionale della Consulenza. Sono ottime occasioni per conoscere professionisti del settore e aziende come Ticket. Non dimenticare di portare con te un biglietto da visita, potresti incontrare il tuo futuro capo!

Unisciti a Comunità Online

Collegati a piattaforme come LinkedIn e forum di consulenza IT dove le aziende cercano talenti emergenti. Partecipare a discussioni e condividere le tue esperienze può aumentare la tua visibilità e renderti un candidato più interessante per ruoli come quello di Program Manager - Technology da Ticket.

Sfrutta le Collaborazioni Universitarie

Se sei fresco di studi o hai appena terminato, dai un'occhiata ai programmi di collaborazione tra università e aziende. Molte aziende di consulenza, tra cui Ticket, cercano nuovi talenti tramite eventi campus e tirocini trasformati in assunzioni a tempo pieno.

Crea una Rete di Contatti

Parla con ex colleghi di stage o professori che lavorano nel settore. Fai sapere a chi conosci che stai cercando un ruolo nella consulenza IT. Potrebbero avere informazioni su opportunità presso Ticket e aiutarti a passare dalla candidatura alla colloquio!

Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Program Manager - Technology in Frosinone

Gestione di progetti
Coordinamento tra team tecnici e aziendali
Monitoraggio dei KPI di progetto
Gestione dei rischi
Metodologie di gestione progetti (Agile, Waterfall)
Comunicazione efficace
Gestione degli stakeholder

Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡

Fai brillare il tuo CV:Nel campo della consulenza IT, è fondamentale che il tuo CV mostri chiaramente le tue competenze tecniche e i progetti precedenti. Non dimenticare di includere strumenti e tecnologie che conosci, come SQL, Python o le piattaforme di cloud computing. Dimostra come le tue esperienze possano risolvere problemi reali.

Lettera di presentazione che colpisce:Quando scrivi la tua lettera di presentazione per una posizione di consulenza IT a Ticket, parla di come hai affrontato sfide tecnologiche in passato. La tua capacità di risolvere problemi e di comunicare con i clienti è cruciale, quindi assicurati di includere esempi specifici delle tue esperienze.

Mostra la tua proattività:Nella consulenza IT, l’attitudine ad apprendere rapidamente e adattarsi alle nuove tecnologie è fondamentale. Nella tua applicazione, evidenzia i corsi di formazione che hai seguito, le certificazioni rilevanti (come AWS o Cisco) e come queste ti hanno preparato per il lavoro con Ticket.

Cura il tuo portfolio:Anche se per una posizione a tempo pieno non sempre viene richiesto, avere un portfolio di progetti può fare la differenza. Includi casi studio di progetti di consulenza precedenti o lavori freelance che hai realizzato, mostrando i risultati ottenuti e le tecnologie utilizzate. Questo può dare a Ticket un’idea chiara delle tue capacità.

Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Ticket

Preparati per gli scenari di consulenza

Nel mondo della consulenza IT, è fondamentale essere pronti a risolvere problemi reali. Aspettati domande su come affronteresti scenari complessi e cerca di strutturare le tue risposte utilizzando la metodologia STAR (Situazione, Compito, Azione, Risultato) per dimostrare le tue capacità analitiche e di problem-solving.

Mostra le tue competenze tecniche

Assicurati di avere una buona padronanza degli strumenti e delle tecnologie più usate nel settore della consulenza IT. Può essere utilissimo portare un portfolio con progetti precedenti o casi studio che mostrano le tue capacità e l'esperienza pratica con linguaggi di programmazione o software specifici che utilizzi frequentemente.

Sia la tua passione per l'apprendimento che il tuo spirito di squadra

Nella consulenza IT, avere un atteggiamento aperto all'apprendimento e saper lavorare bene in gruppo è tutto. Durante l'intervista, metti in evidenza le tue esperienze di lavoro di squadra e la tua voglia di crescere, sia professionalmente che personalmente, all'interno di un ambiente collaborativo.

Prepara le tue domande sulla cultura aziendale

Essendo una posizione full-time, è importante che tu capisca bene la cultura di Ticket. Pensa a domande specifiche che riguardano la gestione dei progetti, il lavoro in team e come viene promossa la formazione continua. Questo non solo ti aiuterà a capire se l'azienda fa per te, ma dimostrerà anche il tuo interesse genuino per l'ambiente lavorativo.