In sintesi
- Mansioni: Support daily store operations and deliver exceptional client experiences.
- Azienda: Dynamic fashion retail brand with a focus on client excellence.
- Benefit: Competitive salary, growth opportunities, and a collaborative work environment.
- Altre informazioni: Flexible shifts and opportunities for professional development in a growing company.
- Perché questo lavoro: Join a passionate team and make a real impact in the fashion industry.
- Qualifiche: Experience in retail, strong communication skills, and a passion for client service.
La retribuzione prevista è compresa tra 31500 - 38500 € per anno.
We are looking for an enthusiastic and customer-focused
Assistant Store Manager to join our expanding retail network.
Reporting to the Store Manager, you will support the daily management of the store, ensuring an exceptional client experience, strong commercial performance, and excellence across all operational standards.
You will act as a key point of reference for the store team, helping bring the brand’s values, service standards, and visual identity to life every day.
What you’ll do
- Support the Store Manager in leading day-to-day store operations and in achieving sales and performance targets.
- Deliver an outstanding, personalized client experience, building meaningful relationships and proactively supporting clienteling activities.
- Welcome clients with impeccable courtesy, understand their needs, and provide tailored product recommendations through deep product knowledge.
- Ensure the store is always presented to the highest standards, in line with brand guidelines for visual merchandising, product display, windows, and overall ambience.
- Support and guide the store team on the sales floor, fostering a positive, collaborative, and performance-oriented environment.
- Oversee sales transactions, returns, discounts, price adjustments, and payment activities, ensuring accuracy and compliance with company procedures.
- Monitor stock levels, support replenishment activities, and coordinate merchandise flow between the sales floor and stockroom.
- Supervise deliveries, product tagging, stockroom organization, and back-of-house operations to ensure a smooth and efficient store operation.
- Maintain accurate client information and purchase histories within the CRM, supporting the development of long-term client relationships.
- Handle client concerns with professionalism and care, identifying effective solutions while protecting a positive brand image.
- Ensure compliance with company policies, operational procedures, security requirements, and loss-prevention measures.
- Support omnichannel services and stock management activities, contributing to a seamless and consistent client journey across all touchpoints.
- Build strong relationships with colleagues, business partners, and local stakeholders, contributing to the store’s visibility and success in its market.
What we’re looking for
- Previous experience in a similar retail role within the fashion, luxury, or premium industry.
- Strong commercial mindset and a genuine passion for delivering excellent client service.
- Proven ability to lead by example, support colleagues, and contribute to a positive team environment.
- Excellent communication and interpersonal skills, with a confident and polished approach to client interactions.
- Strong attention to detail, organization, and ability to manage multiple priorities in a fast-paced environment.
- Solid understanding of store operations, stock management, visual merchandising, and cash handling procedures.
- Proactive problem-solving attitude, reliability, and a high level of ownership.
- Flexibility to work on shifts, including weekends and public holidays, in line with store needs.
- Fluency in Italian and English; additional languages are a plus.
What we offer
- A compensation package within a €30,000–€35,000 gross annual salary range, depending on experience, skills, and alignment with the role requirements.
- The opportunity to join a growing international group and contribute to the expansion of its retail network.
- A dynamic, collaborative environment where passion, ownership, and client excellence make a tangible difference.
- Opportunities for professional growth within a fast-evolving fashion and luxury business.
Assistant Store Manager datore di lavoro: The Level Group
Unisciti a noi come Assistant Store Manager presso il Serravalle Outlet, dove la passione per il servizio clienti e l'eccellenza operativa sono al centro della nostra cultura aziendale. Offriamo un ambiente di lavoro dinamico e collaborativo, con opportunità di crescita professionale in un gruppo internazionale in espansione, il tutto mentre contribuisci a creare esperienze memorabili per i nostri clienti. Con un pacchetto retributivo competitivo e un forte focus sullo sviluppo delle competenze, siamo l'azienda ideale per chi cerca un impiego significativo e gratificante nel settore della moda e del lusso.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Assistant Store Manager
✨Espandi il tuo network con eventi di settore
Unisciti a fiere e conferenze dedicate al mondo delle vendite e dello sviluppo commerciale. Non c'è nulla di meglio per stringere contatti diretti con aziende come The Level Group e capire le ultime tendenze del mercato.
✨Contatta i professionisti del settore
Fai un salto su LinkedIn e cerca professionisti che lavorano nelle vendite in aziende simili a The Level Group. Non avere paura di inviare un messaggio! Chiedi consigli su come entrare nel settore o suggerimenti su come affrontare un colloquio.
✨Formazione continua: corsi e certificazioni
Considera di iscriverti a corsi di formazione specifici per il settore vendite. Questo non solo migliora le tue competenze, ma ti darà anche un argomento interessante da discutere durante i colloqui.
✨Applica direttamente su The Level Group
Non dimenticare di controllare il nostro sito per opportunità di lavoro aperte. Applicare direttamente attraverso il sito di The Level Group può darti un vantaggio, poiché le candidature dirette spesso ricevono più attenzione.
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Assistant Store Manager
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Illumina il tuo CV con risultati concreti:Nel settore vendite e sviluppo commerciale, è fondamentale dimostrare l'impatto che hai avuto nei tuoi ruoli precedenti. Usa numeri e percentuali per evidenziare i tuoi successi, come le vendite incrementate o il numero di clienti acquisiti. Questo aiuta The Level Group a vedere subito il tuo valore!
Personalizza la tua lettera di presentazione:Quando scrivi la lettera di presentazione, assicurati di riflettere sul valore che puoi portare a The Level Group. Parla delle tue esperienze rilevanti nelle vendite e di come ti piacerebbe contribuire al loro team. Dimostra entusiasmo per il prodotto o servizio che offrono, e spiega perché desideri lavorare proprio lì!
Cita eventuali certificazioni rilevanti:Se hai certificazioni nel campo delle vendite o del marketing, assicurati di citarle nel tuo CV. Questo può includere corsi di formazione su tecniche di vendita, CRM o gestione delle relazioni con i clienti. Mostra a The Level Group che sei impegnato nella crescita professionale!
Non dimenticare di includere soft skills:Nelle vendite, le soft skills sono fondamentali tanto quanto le competenze tecniche. Includi nel tuo CV e nella lettera di presentazione abilità come la comunicazione, la capacità di ascolto e la persuasione. Queste competenze sono cruciali per un ruolo full-time in vendite e sviluppo commerciale, e possono aiutarti a distinguerti!
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso The Level Group
✨Conosci il tuo mercato!
È fondamentale che tu abbia una buona comprensione del settore in cui opera The Level Group. Fai un po' di ricerche sulle ultime tendenze, i concorrenti e le sfide del mercato. Questo ti aiuterà a rispondere a domande e a dimostrare il tuo interesse per il ruolo.
✨Preparati a vendere!
Durante l'intervista, aspettati di dover dimostrare le tue abilità di vendita. Potrebbe essere utile preparare una breve presentazione su un prodotto o un servizio e come lo venderesti. Crea un esempio concreto che metta in luce le tue tecniche di persuasione e come costruire relazioni con i clienti.
✨Mostra il tuo spirito di squadra.
Nel campo delle vendite e dello sviluppo commerciale, il lavoro di squadra è fondamentale. Preparati a condividere esperienze di progetti passati dove hai collaborato con altri per raggiungere obiettivi di vendita. Questo mostra che sei capace di lavorare bene in gruppo e di contribuire alla cultura aziendale di The Level Group.
✨Domande mirate sul tuo futuro.
Non dimenticare di preparare alcune domande aperte per l'intervistatore riguardo alle opportunità di crescita in The Level Group. Mostrare il tuo interesse per lo sviluppo professionale a lungo termine è cruciale in un ruolo full-time e dimostra che sei motivato a investire nel tuo percorso di carriera.