In sintesi
- Mansioni: Sviluppa soluzioni innovative per l'economia circolare nell'industria dell'acciaio.
- Azienda: Tenova, leader globale in soluzioni sostenibili e innovative nel settore dei metalli.
- Benefit: Ambiente dinamico, opportunità di apprendimento continuo e modello di lavoro ibrido.
- Altre informazioni: Collaborazione con partner industriali e centri di ricerca a livello internazionale.
- Perché questo lavoro: Fai la differenza con soluzioni che impattano direttamente le performance aziendali.
- Qualifiche: PhD in ingegneria o esperienza equivalente, con focus su processi industriali e innovazione.
La retribuzione prevista è compresa tra 126000 - 189000 € per anno.
About Tenova
Tenova, a Techint Group company, is a worldwide partner for sustainable, innovative and reliable solutions in the metals and also through the well-known TAKRAF and DELKOR brands in the mining industries.
Tenova leverages a workforce of over 2,500 forward-thinking professionals located in 18 countries across 5 continents, who design technologies and develop services that help companies reduce costs, save energy, limit environmental impact and improve working conditions.
We are looking for a Senior Scientist to lead and develop innovative solutions for the circular economy in the steel industry, supporting the company’s strategy for sustainable products, processes and services.
Key Responsibilities
• Develop and assess innovative process concepts for
- by-product and slag valorization;
- integration of steelmaking by-products into downstream sectors such as cement and construction;
- reduction of CO₂ footprint;
- optimization of energy and material flows across the steel value chain.
- Contribute to EU-funded projects, including RFCS, Horizon Europe and Clean Steel Partnership, through proposal preparation, technical coordination, reporting and dissemination.
- Lead modelling and assessment activities, including Life Cycle Assessment, carbon accounting and environmental KPIs.
- Collaborate with industrial partners, research centres, universities, technology providers and other stakeholders.
- Support pilot and demonstration activities.
- Contribute to strategic roadmaps on circular economy and decarbonization in the steel sector.
- Monitor R&D and innovation trends in the area of competence.
- Promote cooperation with RTOs, universities, associations and the technical-scientific community.
- What we ask for
- Ph D or equivalent experience in Metallurgy, Materials Engineering, Chemical Engineering, Energy Engineering or related fields.
- Experience in hard-to-abate industrial processes, by-products management, recycling value chains and circular economy technologies.
- Innovation-oriented mindset with focus on industrial deployment.
- Expertise in slag valorization, with particular focus on applications in the cement and construction sectors,
- Proven experience in EU R&D projects, preferably RFCS or Horizon Europe.
- Familiarity with LCA tools and environmental impact modelling
- Excellent communication skills, both technical and executive.
- Fluent in English (written and spoken), with the ability to operate in international environments and contribute to technical and executive-level communication
- Additional experience in one or more of the following areas would be an advantage:
- Experience in metal sector processes.
- Physical chemistry applied to metallurgical processes, including thermodynamics, kinetics and transport phenomena.
- Process and flowsheet modelling, including material and energy flow analysis and process simulation.
- EU policy and regulatory frameworks, including the Green Deal and ETS.
What we offer
- The opportunity to develop innovative solutions witha direct impact on business performance
- A dynamic and international environment where ideas are valued and innovation is encouraged
- Continuous learning opportunities through training, exposure to new technologies and cross-functional collaboration.
- Hybrid working model according to company policy and role requirements
- Performance Management through an annual appraisal and development process
- Supplementary healthcare coverage
- Well-being initiatives to support employees
- For the position, the starting gross annual salary will be from
€ 45.000, with the final offer determined based on the candidate’s seniority, experience, and skills, as well as the outcome of the selection process.
#J-18808-Ljbffr
Senior Scientist datore di lavoro: Tenova S.p.A.
Tenova è un datore di lavoro eccezionale, offrendo un ambiente dinamico e internazionale dove le idee vengono valorizzate e l'innovazione è incoraggiata. I dipendenti hanno accesso a opportunità di apprendimento continuo, collaborazioni trasversali e un modello di lavoro ibrido che promuove un equilibrio tra vita professionale e personale. Con iniziative per il benessere e una copertura sanitaria supplementare, Tenova si impegna a supportare la crescita e il benessere dei suoi professionisti nel settore della metallurgia e dell'ingegneria dei materiali.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Senior Scientist
✨Esplora le conferenze scientifiche
Partecipare a conferenze e seminari è un ottimo modo per farti notare nel mondo della ricerca scientifica. Non solo puoi apprendere le ultime novità nel tuo campo, ma anche connetterti direttamente con i potenziali datori di lavoro, come Tenova S.p.A., e mostrare il tuo entusiasmo per la scienza!
✨Collegati con i gruppi di ricerca
Unisciti a gruppi di ricerca o laboratori collegati alla tua area di interesse. Spesso, ci sono opportunità di collaborare a progetti o anche di avere colloqui informali. Questo può darti un grande vantaggio rispetto ai candidati che si limitano a inviare la loro candidatura online!
✨Utilizza le piattaforme di ricerca
Dai un'occhiata a piattaforme come ResearchGate o Academia.edu, dove puoi condividere i tuoi lavori e connetterti con professionisti del settore. In questo modo, aumenti la tua visibilità e dimostri attivamente il tuo impegno nella ricerca, attirando l'attenzione di aziende come Tenova S.p.A..
✨Fai il grande passo e applica!
Non dimenticare di applicare direttamente attraverso il sito di Tenova S.p.A.. Le aziende apprezzano molto vedere candidati motivati che prendono l'iniziativa. Mostra le tue competenze e il tuo interesse per il loro lavoro: chi non ama ricevere applicazioni concrete da persone entusiaste?
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Senior Scientist
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Sottolinea le tue competenze analitiche:Nel campo della ricerca scientifica, è fondamentale dimostrare la tua capacità di analisi e problem solving. Assicurati di evidenziare progetti passati o esperienze lavorative che dimostrano come hai affrontato e risolto problemi complessi, utilizzando dati e statistiche in modo efficace.
Documenta le tue pubblicazioni:Se hai pubblicato articoli o hai partecipato a conferenze, non dimenticare di includerli nel tuo CV. Questo mostra non solo il tuo impegno nella ricerca, ma anche la tua reputazione nel campo. Se hai un portfolio di lavoro o un profilo su piattaforme di ricerca, collegalo per dare maggior evidenza alla tua esperienza.
Motivazione e adattabilità nel tuo cover letter:Poiché stai candidando per una posizione a tempo pieno, è importante dimostrare la tua motivazione e il tuo potenziale di crescita. Discussa i tuoi obiettivi professionali a lungo termine e spiega come la posizione in Tenova S.p.A. può aiutarti a raggiungerli, con riferimento a come puoi contribuire al team.
Utilizza un linguaggio scientifico appropriato:Quando scrivi il tuo CV o la lettera di presentazione, assicurati di usare un linguaggio tecnico appropriato per il settore della ricerca scientifica. Mostrare familiarità con i termini scientifici e le metodologie ti aiuterà a impressionare chi legge, dimostrando che sei già parte del mondo accademico e professionale.
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Tenova S.p.A.
✨Preparati a discutere i tuoi progetti di ricerca
Durante l'intervista, assicurati di poterti esprimere con sicurezza sui tuoi progetti di ricerca passati. Preparati a descrivere le metodologie utilizzate, i risultati ottenuti e come questi possano contribuire agli obiettivi di Tenova S.p.A.. Mostraci il tuo entusiasmo e la tua passione per la ricerca!
✨Domande tecniche e case study
Aspettati domande tecniche specifiche durante l'intervista. Potrebbero chiederti di risolvere un problema di ricerca o di analizzare dati in tempo reale. Fai qualche esercizio pratico sui metodi statistici o le tecniche di laboratorio che hai utilizzato; questo ti aiuterà a sentirti più sicuro nel rispondere a queste sfide.
✨Mostra la tua curiosità scientifica
In un'intervista nel campo della ricerca scientifica, è fondamentale dimostrare la tua curiosità. Porta con te domande per il tuo intervistatore riguardo ai progetti attuali di Tenova S.p.A. e alle direzioni future della ricerca. Questo non solo mostra il tuo interesse, ma ti permette anche di valutare se questa posizione è quella giusta per te.
✨Collegati con l'innovazione
Assicurati di conoscere le ultime tendenze nel tuo settore di ricerca. Fai riferimento a pubblicazioni recenti o a scoperte innovative che ti entusiasmano. Questo non solo ti renderà più interessante durante l'intervista, ma dimostrerà anche che sei un candidato proattivo e impegnato con la tua disciplina.
