Proposal Engineer 1

Proposal Engineer 1

Varese Full-Time 81000 - 99000 € / anno (stimato) Smart working (parziale)
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In sintesi

  • Mansioni: Support the preparation of technical offers and coordinate proposal development.
  • Azienda: Tenova, a global leader in sustainable solutions for metals and mining.
  • Benefit: Hybrid work model, continuous learning, healthcare coverage, and well-being initiatives.
  • Altre informazioni: Opportunities for innovation and exposure to new technologies.
  • Perché questo lavoro: Make a direct impact on business performance in a dynamic international environment.
  • Qualifiche: Degree in Engineering, knowledge of CRM/SAP, and strong teamwork skills.

La retribuzione prevista è compresa tra 81000 - 99000 € per anno.

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Tenova, a Techint Group company, is a worldwide partner for sustainable, innovative and reliable solutions in the metals and also through the well-known TAKRAF and DELKOR brands in the mining industries.

Tenova leverages a workforce of over 2,500 forward-thinking professionals located in 18 countries across 5 continents, who design technologies and develop services that help companies reduce costs, save energy, limit environmental impact and improve working conditions.

Description

Proposal Engineer

We are looking for a Proposal Engineer to join our Cold Rolling Downstream Team, supporting the preparation and coordination of technical offers in line with client requirements, internal standard and cost estimates.

Key Responsibilities

  • Coordinate the technical development of proposals, ensuring alignment between client specifications, internal standards, and supplier input.
  • Define and validate preliminary plant layouts, ensuring compliance with applicable regulations and technical constraints.
  • Support risk analysis activities, contributing to the identification of technical and execution risks.
  • Interface with Engineering to consolidate technical documentation, material lists, and scope definition.
  • Ensure consistency between technical scope and cost estimates, identifying gaps or optimization opportunities.
  • Prepare and integrate technical documentation for the final offer submission.
  • Monitor progress of proposal development, ensuring timely execution and corrective actions when required.
  • Contribute to the evaluation of suppliers’ quotations and technical alignment.
  • Collaborate with Proposal, Technical and Commercial Managers in the final validation and submission of the offer.
  • Provide feedback to R&D on product improvements and innovation opportunities.
  • Contribute to market and technology monitoring within the cold rolling sector.
  • What we ask for
  • Degree in Industrial, Mechanical or Automation Engineering.
  • Good knowledge of contract types and their main features, including international contracts.
  • Knowledge of CRM and SAP is mandatory.
  • Knowledge of CAD Software, basic automation and data analysis tools is considered a plus.
  • Fluent English is mandatory (written and spoken) and additional language is an added value.
  • Strong teamwork, proactivity, and ability to manage multiple stakeholders.

What we offer

  • The opportunity to contribute to Cold Rolling Proposal activities with a direct impact on business performance.
  • A dynamic and international environment where ideas are valued and innovation is encouraged.
  • Continuous learning opportunities through training, exposure to new technologies and cross-functional collaboration.
  • Hybrid working model according to company policy and role requirements.
  • Performance Management thorugh an annual appraisal and development process.
  • Company canteen available on site.
  • Supplementary healthcare coverage.
  • Well-being initiatives to support employees.

For the position, the starting gross annual salary will be from€ 35.000, with the final offer determined based on the candidate’s seniority, experience, and skills, as well as the outcome of the selection process.

  • Workplace: Castellanza (VA)
  • #J-18808-Ljbffr

Proposal Engineer 1 datore di lavoro: Tenova S.p.A.

Tenova S.p.A. è un datore di lavoro eccezionale, offrendo un ambiente di lavoro stimolante e collaborativo per gli ingegneri di processo. Con opportunità di crescita professionale e un forte focus sull'innovazione, i dipendenti possono contribuire a progetti significativi a livello globale, mentre godono di un equilibrio tra vita lavorativa e personale. La cultura aziendale promuove la diversità e l'inclusione, rendendo Tenova un luogo ideale per sviluppare le proprie competenze in un settore all'avanguardia.

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Dettagli di contatto:

Team di recruiting di Tenova S.p.A.

Consigli degli esperti StudySmarter🤫

Ecco come pensiamo che potresti ottenere Proposal Engineer 1

Partecipa ai Meetup Locali

Immergiti nella community tech partecipando a meetup locali di ingegneria e sviluppo software. Questo non solo ti permetterà di imparare delle nuove tendenze, ma anche di incontrare potenziali datori di lavoro e colleghi. Non c'è nulla di meglio che un contatto personale per lasciare il segno!

Contribuisci a Progetti Open-Source

Un ottimo modo per farti notare è contribuire a progetti open-source. Questo non solo arricchisce il tuo portfolio, ma ti mette in contatto con professionisti del settore che possono facilmente raccomandarti per posizioni full-time. Inoltre, dimostrerai competenze pratiche che le aziende adorano!

Esplora le Piattaforme di Recruitment Tecnico

Ci sono piattaforme di recruitment specializzate per il settore tech dove le aziende cercano costantemente profili come il tuo. Assicurati di registrarti su siti specifici per ingegneri e sviluppatori per ricevere piuttosto offerte di lavoro pertinenti e opportunità interessanti. Fai in modo che il tuo profilo risalti!

Applica Direttamente a Tenova S.p.A.

Non dimenticare di controllare il sito web di Tenova S.p.A. per eventuali opportunità di lavoro nel settore ingegneristico. Applicare direttamente può aumentare le tue chance di essere notato, specialmente se segui i loro canali social per aggiornamenti su assunzioni e eventi informativi.

Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Proposal Engineer 1

Ingegneria Industriale
Ingegneria Meccanica
Ingegneria dell'Automazione
Conoscenza dei contratti internazionali
CRM
SAP
Software CAD

Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡

Mostra i tuoi progetti!:Nel tuo CV, assicurati di includere una sezione dedicata ai progetti di sviluppo software a cui hai lavorato. Questi possono essere progetti universitari, lavori freelance o anche side projects. Se hai un GitHub, non dimenticare di linkarlo: i recruiter adorano vedere il codice e come affronti le sfide.

Competenze tecniche in evidenza:Fai un elenco chiaro delle tue competenze tecniche nel tuo CV, come linguaggi di programmazione, framework e strumenti che conosci. Assicurati che siano rilevanti per il ruolo di Proposal Engineer 1 in Tenova S.p.A.. Questo aiuterà a dimostrare che sei il candidato ideale per il lavoro!

Scrivi una lettera di motivazione mirata:Quando scrivi la tua lettera di motivazione, evidenzia perché sei appassionato di ingegneria e sviluppo software. Parla dei tuoi obiettivi professionali e di come pensi di crescere in Tenova S.p.A.. Ricorda, vogliamo vedere il tuo entusiasmo e il tuo desiderio di imparare!

Attenzione ai dettagli:Nell'ambito dell'ingegneria e dello sviluppo software, i dettagli contano. Fai attenzione alla formattazione del tuo CV e della lettera di motivazione. Un CV ben strutturato e privo di errori mostra che sei meticoloso e professionale, qualità fondamentali per un ruolo a tempo pieno come Proposal Engineer 1.

Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Tenova S.p.A.

Preparati con le tue abilità tecniche

Per un colloquio in ingegneria e sviluppo software, è fondamentale essere in grado di dimostrare le tue abilità tecniche. Preparati a rispondere a domande di programmazione e a risolvere problemi dal vivo. Puoi anche praticare con piattaforme come LeetCode o HackerRank per affrontare esempi di codice che potresti incontrare.

Mostra il tuo portfolio di progetti

Essendo un candidato full-time, è importante avere un portfolio ben curato che mostri il tuo lavoro. Porta con te esempi di progetti passati, sia personali che professionali. Spiega il tuo ruolo in ciascun progetto e i risultati ottenuti. Questo non solo dimostra le tue capacità, ma anche la tua passione per il settore.

Preparati a domande sul lavoro di squadra

Nel campo dell'ingegneria e sviluppo software, il lavoro di squadra è cruciale. Aspettati di ricevere domande su come hai collaborato in precedenti progetti o come affronti i conflitti con i membri del team. Pratica le tue risposte usando esempi concreti che mettano in luce le tue abilità relazionali.

Conosci il processo di sviluppo che usano

Ogni azienda ha il proprio modo di fare le cose. Prima del colloquio in Tenova S.p.A., informati sul loro processo di sviluppo software, come Agile o Scrum. Essere in grado di discutere come ti adatteresti a questi metodi o come hai già lavorato con essi può farti risaltare come candidato ideale.