In sintesi
- Mansioni: Espandi il portafoglio clienti e gestisci commesse in un settore dinamico.
- Azienda: Azienda leader nel settore oleodinamico con un ambiente collaborativo.
- Benefit: Smart working, auto aziendale e contratto di assunzione diretta.
- Altre informazioni: Ottime opportunità di crescita professionale e partecipazione a fiere di settore.
- Perché questo lavoro: Un ruolo hands-on con impatto diretto su vendite e progetti innovativi.
- Qualifiche: Diploma tecnico o Laurea in Ingegneria Meccanica e buone doti commerciali.
La retribuzione prevista è compresa tra 45000 - 55000 € per anno.
Overview
In questa posizione lavorerai a stretto contatto con il responsabile commerciale per espandere il portafoglio clienti e gestire le commesse interne.
Supporti l’ufficio tecnico nelle preventivazioni e nelle offerte, collaborando con acquisti e produzione.
Avrai l’occasione di rappresentare l’azienda a fiere di settore e contribuire a una crescita dinamica.
Un ruolo hands-on con impatto diretto su vendita, progetto e sviluppo tecnico, in un contesto di automazione e oleodinamica.
- Retribuzione / Benefits
- smart working
- auto aziendale
- contratto di assunzione diretta
- Responsabilità
- Sviluppare e fidelizzare il portafoglio clienti
- Gestire le commesse inneramente
- Previsustare e formulare offerte con l’ufficio tecnico
- Interfacciarsi con ufficio acquisti e produzione
- Partecipare a fiere ed eventi di settore
- Predisporre report di avanzamento e risultati
- Requisiti fondamentali
- Diploma tecnico meccanico o Laurea in Ingegneria Meccanica
- Buon utilizzo del pacchetto Office e Autocad
- Buone doti commerciali
- Disponibilità a trasferte di breve durata
- Buona conoscenza dell’inglese
- Esperienza nel settore oleodinamica e provenienza da aziende di costruzione macchinari/automazione
- Buone doti comunicative
- Spirito commerciale
- Orientamento al cliente
- Autocad
- Pacchetto Office
- Conoscenza oleodinamica
Tecnico Commerciale Senior – Settore Oleodinamica datore di lavoro: Technical Hunters
L'azienda offre un ambiente di lavoro stimolante e collaborativo, dove il Tecnico Commerciale Senior avrà l'opportunità di crescere professionalmente e contribuire attivamente all'espansione del portafoglio clienti nel settore oleodinamico. Con benefit come smart working e auto aziendale, insieme a un forte focus sulla formazione e sullo sviluppo delle competenze, lavorare qui significa essere parte di una squadra dinamica e innovativa, impegnata nella qualità e nell'eccellenza. La partecipazione a fiere di settore rappresenta un ulteriore vantaggio, permettendo di ampliare la propria rete professionale e di essere sempre aggiornati sulle ultime novità del mercato.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Tecnico Commerciale Senior – Settore Oleodinamica
✨Espandi il tuo network con eventi di settore
Unisciti a fiere e conferenze dedicate al mondo delle vendite e dello sviluppo commerciale. Non c'è nulla di meglio per stringere contatti diretti con aziende come Technical Hunters e capire le ultime tendenze del mercato.
✨Contatta i professionisti del settore
Fai un salto su LinkedIn e cerca professionisti che lavorano nelle vendite in aziende simili a Technical Hunters. Non avere paura di inviare un messaggio! Chiedi consigli su come entrare nel settore o suggerimenti su come affrontare un colloquio.
✨Formazione continua: corsi e certificazioni
Considera di iscriverti a corsi di formazione specifici per il settore vendite. Questo non solo migliora le tue competenze, ma ti darà anche un argomento interessante da discutere durante i colloqui.
✨Applica direttamente su Technical Hunters
Non dimenticare di controllare il nostro sito per opportunità di lavoro aperte. Applicare direttamente attraverso il sito di Technical Hunters può darti un vantaggio, poiché le candidature dirette spesso ricevono più attenzione.
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Tecnico Commerciale Senior – Settore Oleodinamica
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Illumina il tuo CV con risultati concreti:Nel settore vendite e sviluppo commerciale, è fondamentale dimostrare l'impatto che hai avuto nei tuoi ruoli precedenti. Usa numeri e percentuali per evidenziare i tuoi successi, come le vendite incrementate o il numero di clienti acquisiti. Questo aiuta Technical Hunters a vedere subito il tuo valore!
Personalizza la tua lettera di presentazione:Quando scrivi la lettera di presentazione, assicurati di riflettere sul valore che puoi portare a Technical Hunters. Parla delle tue esperienze rilevanti nelle vendite e di come ti piacerebbe contribuire al loro team. Dimostra entusiasmo per il prodotto o servizio che offrono, e spiega perché desideri lavorare proprio lì!
Cita eventuali certificazioni rilevanti:Se hai certificazioni nel campo delle vendite o del marketing, assicurati di citarle nel tuo CV. Questo può includere corsi di formazione su tecniche di vendita, CRM o gestione delle relazioni con i clienti. Mostra a Technical Hunters che sei impegnato nella crescita professionale!
Non dimenticare di includere soft skills:Nelle vendite, le soft skills sono fondamentali tanto quanto le competenze tecniche. Includi nel tuo CV e nella lettera di presentazione abilità come la comunicazione, la capacità di ascolto e la persuasione. Queste competenze sono cruciali per un ruolo full-time in vendite e sviluppo commerciale, e possono aiutarti a distinguerti!
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Technical Hunters
✨Conosci il tuo mercato!
È fondamentale che tu abbia una buona comprensione del settore in cui opera Technical Hunters. Fai un po' di ricerche sulle ultime tendenze, i concorrenti e le sfide del mercato. Questo ti aiuterà a rispondere a domande e a dimostrare il tuo interesse per il ruolo.
✨Preparati a vendere!
Durante l'intervista, aspettati di dover dimostrare le tue abilità di vendita. Potrebbe essere utile preparare una breve presentazione su un prodotto o un servizio e come lo venderesti. Crea un esempio concreto che metta in luce le tue tecniche di persuasione e come costruire relazioni con i clienti.
✨Mostra il tuo spirito di squadra.
Nel campo delle vendite e dello sviluppo commerciale, il lavoro di squadra è fondamentale. Preparati a condividere esperienze di progetti passati dove hai collaborato con altri per raggiungere obiettivi di vendita. Questo mostra che sei capace di lavorare bene in gruppo e di contribuire alla cultura aziendale di Technical Hunters.
✨Domande mirate sul tuo futuro.
Non dimenticare di preparare alcune domande aperte per l'intervistatore riguardo alle opportunità di crescita in Technical Hunters. Mostrare il tuo interesse per lo sviluppo professionale a lungo termine è cruciale in un ruolo full-time e dimostra che sei motivato a investire nel tuo percorso di carriera.
