In sintesi
- Mansioni: Coordina e supervisiona cantieri, garantendo sicurezza e qualità nei progetti impiantistici.
- Azienda: Azienda dinamica nel settore impiantistico con opportunità di crescita.
- Benefit: Crescita professionale, lavoro in team e impatto su progetti complessi.
- Altre informazioni: Ambiente stimolante con trasferte brevi e opportunità di apprendimento.
- Perché questo lavoro: Contribuisci a progetti significativi e sviluppa le tue capacità di leadership.
- Qualifiche: Esperienza in edilizia, conoscenza dei processi costruttivi e capacità di problem solving.
La retribuzione prevista è compresa tra 47250 - 57750 € per anno.
Overview
In questo ruolo ti occupi di coordinare e supervisionare cantieri di medio/grandi impianti, garantendo avanzamento, sicurezza e qualità.
Lavorerai in una realtà dinamica e strutturata, guidando squadre interne e subappaltatori e collaborando con l’ufficio acquisti e con il cliente.
Interverrai prontamente su criticità operative e curerai la documentazione di cantiere.
Se vuoi contribuire a progetti complessi nel settore impiantistico, questa è un’opportunità concreta di impatto e crescita.
- Responsabilità
- Coordinare, organizzare e supervisionare le attività operative nei cantieri per impianti di medio/grandi dimensioni
- Gestire squadre interne e subappaltatori, assicurando rispetto di tempi, costi, qualità e normative di sicurezza
- Pianificare e monitorare lo stato di avanzamento delle opere e intervenire su criticità
- Collaborare con l’ufficio acquisti per prosciogliementi di materiali e attrezzature
- Curare la documentazione tecnica di cantiere e relazionarsi con cliente, direzione lavori ed enti esterni
- Requisiti fondamentali
- Esperienza pregressa di 2–4 anni nel ruolo in edilizia civile, impiantistica o industriale
- Ottima conoscenza dei processi costruttivi e delle tecniche di cantiere
- Capacità di lettura del disegno tecnico e dei computi metrici
- Conoscenza delle normative su sicurezza (D. Lgs. 81/08) e qualità
- Disponibilità a trasferte 1–2 giorni a settimana sui cantieri
- Buona dimestichezza con software gestionali di cantiere e pacchetto Office
- Diploma tecnico o Laurea in ambito correlato
- Spiccate doti organizzative, leadership operativa e problem solving
- Propensione al lavoro di squadra
- leadership operativa
- problem solving
- lavoro di squadra
- lettura del disegno tecnico
- computi metrici
- conoscenza normative sicurezza e qualità
SITE MANAGER datore di lavoro: Technical Hunters
Lavorare come Site Manager in questa azienda significa entrare a far parte di un ambiente stimolante e collaborativo, dove la sicurezza e la qualità sono al centro di ogni progetto. Offriamo opportunità di crescita professionale attraverso formazione continua e la possibilità di gestire progetti complessi, il tutto in una realtà che valorizza il lavoro di squadra e l'innovazione. La nostra sede, situata in una posizione strategica, facilita le trasferte e offre un contesto dinamico per sviluppare le tue competenze nel settore impiantistico.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere SITE MANAGER
✨Sfrutta i network del settore
In edilizia e costruzioni, è fondamentale partecipare a fiere di settore o eventi locali. Queste occasioni sono ottime per conoscere persone che lavorano per aziende come Technical Hunters. Non dimenticare di portare con te i tuoi biglietti da visita!
✨Tieni d'occhio le opportunità di candidature
Spesso, le aziende dell'edilizia hanno finestre di assunzione stagionali. Segui siti e portali di lavoro specifici per il settore, così da essere sempre aggiornato sulle nuove posizioni aperte, come quella di SITE MANAGER presso Technical Hunters.
✨Unisciti a comunità di professionisti
Fai parte di gruppi professionali o associazioni legate all'edilizia. Non solo ti daranno accesso a risorse utili, ma potresti anche trovare opportunità di lavoro, grazie anche al passaparola delle persone che ci lavorano già.
✨Dai visibilità al tuo profilo
Rendi il tuo profilo LinkedIn irresistibile! Aggiungi progetti passati, certificazioni e dettagli pratici sulla tua esperienza in edilizia. Le aziende come Technical Hunters cercano candidati che dimostrano il loro valore in modo concreto.
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come SITE MANAGER
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Mostra le tue competenze tecniche:Nel settore dell'edilizia e costruzioni, è fondamentale evidenziare le competenze tecniche specifiche nel tuo CV. Includi certificazioni, corsi di formazione, e qualsiasi esperienza con software di progettazione (come AutoCAD o Revit) che possiedi. Ricorda, i dettagli fanno la differenza!
Progetti passati come punti di forza:Non dimenticare di citare progetti significativi a cui hai lavorato in passato nel tuo CV. Includere queste esperienze pratiche mostra non solo le tue capacità, ma anche il tuo impatto concreto nel settore. Se puoi, supporta queste informazioni con immagini o collegamenti a portfolio online.
Scrivi una lettera di accompagnamento coinvolgente:Quando prepari la tua lettera di accompagnamento per la posizione full-time, fai in modo di esprimere chiaramente il tuo interesse per Technical Hunters e per il ruolo di SITE MANAGER. Condividi la tua motivazione per il settore dell'edilizia e costruzioni e perché credi di essere il candidato ideale.
Sii specifico sulle tue esperienze:Nel tuo CV e nella lettera di accompagnamento, cerca di includere numeri e risultati tangibili legati alle tue esperienze. Ad esempio, puoi menzionare progetti completati entro scadenze o lavori che hanno portato a un risparmio di costi. Questo aiuta a dimostrare il tuo valore potenziale per Technical Hunters.
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Technical Hunters
✨Preparati a dimostrare le tue competenze tecniche
Nel settore dell'edilizia e costruzioni, è fondamentale mostrare le tue abilità pratiche. Potresti essere chiamato a discutere progetti precedenti, strumenti che hai utilizzato o persino a risolvere problemi tecnici legati ai cantieri. Fai un elenco dei tuoi successi e preparati a condividerli!
✨Conoscere le normative del settore
Essere aggiornati sulle normative edilizie e sui requisiti di sicurezza è cruciale. Fai un po’ di ricerca su leggi locali e standard di costruzione prima dell'intervista. Questo non solo ti farà apparire preparato, ma dimostrerà anche il tuo impegno e interesse per il settore.
✨Mostra la tua propensione al lavoro di squadra
In un lavoro full-time nel settore dell'edilizia, collaborare con ingegneri, architetti e operai è la norma. Preparati a discutere esperienze passate in cui hai lavorato in team, e come hai contribuito a raggiungere gli obiettivi comuni. Mostrare le tue soft skills può essere un grande vantaggio!
✨Preparati per domande su gestione dei progetti
In un ruolo full-time, potresti affrontare domande su come hai gestito progetti in passato. Studia alcuni metodi di gestione del progetto come il metodo Agile o il metodo Waterfall, e preparati a condividere esempi concreti di come hai pianificato e portato a termine un progetto dal concepimento alla conclusione.
