In sintesi
- Mansioni: Guida la trasformazione finanziaria e collabora con team internazionali su SAP S/4HANA.
- Azienda: Gruppo internazionale innovativo con una cultura inclusiva e collaborativa.
- Benefit: Compenso competitivo, benessere digitale, lavoro ibrido e opportunità di sviluppo professionale.
- Altre informazioni: Ambiente dinamico con ottime opportunità di crescita professionale.
- Perché questo lavoro: Fai la differenza nella trasformazione finanziaria globale e lavora con tecnologie all'avanguardia.
- Qualifiche: 3-5 anni di esperienza in finanza e conoscenza dei processi core.
La retribuzione prevista è compresa tra 41000 - 52000 € per anno.
In this role you will work within a cross‑functional team driving finance transformation across the Group’s international operations, supporting the standardisation and evolution of end‑to‑end finance processes on SAP S/4HANA.
Responsibilities
- Support end‑to‑end finance transformation initiatives across core process areas including Record to Report, Procure to Pay, Order to Cash and Treasury & Cash Management.
- Analyse, document and contribute to the definition of current and future finance processes, translating business requirements into clear process and system specifications.
- Ensure alignment of finance processes at the international level, balancing local requirements with central operating models.
- Act as the finance point of reference in the relationship with technology teams on SAP S/4HANA supported processes.
- Produce and maintain finance process documentation – process maps, operational guidelines, business requirements – ensuring clarity and consistency across the organisation.
- Support the roll‑out of new processes among finance and administrative users, including participation in functional testing and stabilisation phases.
Qualifications
- 3–5 years of experience in finance or accounting with solid hands‑on knowledge of core processes: general ledger, accounts payable/receivable, month‑end close and treasury.
- Solid understanding of SAP FI‑CO modules and enterprise ERP logic, including master data, posting flows, controls and reconciliations.
- Experience as a key user, business referent or in a project context.
- Ability to bridge finance requirements and system specifications, communicating clearly with both finance and technology stakeholders.
- Comfortable working in evolving international environments with multiple stakeholders, building structure while maintaining focus on business outcomes.
- Experience in international or multi‑entity finance environments is an advantage.
- Excellent knowledge of English (C1 level).
Benefits
- Total compensation: €41,000 – €52,000, including a variable component linked to performance.
- Full‑time reference.
- Wellbeing Digital Wallet: €2,800 per year, covering travel, medical expenses, parental support, sports and reimbursement for personal services such as childcare and caregiving.
- Hybrid working model with autonomy over office presence; Friday afternoons off (Light Friday).
- Personal budget for wellbeing and professional development.
- Tailored learning paths and concrete development opportunities within a continuously evolving international group.
- Inclusive and collaborative culture based on trust and diversity.
- #J-18808-Ljbffr
Finance Transformation Specialist (SAP S/4HANA) datore di lavoro: TEAMSYSTEM SPA
Lavorare come Finance Transformation Specialist in questa azienda significa unirsi a un team internazionale dedicato alla trasformazione finanziaria, con l'opportunità di contribuire a processi innovativi su SAP S/4HANA. Offriamo un ambiente di lavoro ibrido che promuove l'autonomia e il benessere dei dipendenti, con un budget personale per lo sviluppo professionale e un focus sulla diversità e inclusione. Con un pacchetto retributivo competitivo e opportunità di crescita continua, siamo un datore di lavoro ideale per chi cerca un impiego significativo e gratificante.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Finance Transformation Specialist (SAP S/4HANA)
✨Esplora Eventi di Settore
Partecipa a fiere e conferenze di consulenza IT come il Forum Internazionale della Consulenza. Sono ottime occasioni per conoscere professionisti del settore e aziende come TEAMSYSTEM SPA. Non dimenticare di portare con te un biglietto da visita, potresti incontrare il tuo futuro capo!
✨Unisciti a Comunità Online
Collegati a piattaforme come LinkedIn e forum di consulenza IT dove le aziende cercano talenti emergenti. Partecipare a discussioni e condividere le tue esperienze può aumentare la tua visibilità e renderti un candidato più interessante per ruoli come quello di Finance Transformation Specialist (SAP S/4HANA) da TEAMSYSTEM SPA.
✨Sfrutta le Collaborazioni Universitarie
Se sei fresco di studi o hai appena terminato, dai un'occhiata ai programmi di collaborazione tra università e aziende. Molte aziende di consulenza, tra cui TEAMSYSTEM SPA, cercano nuovi talenti tramite eventi campus e tirocini trasformati in assunzioni a tempo pieno.
✨Crea una Rete di Contatti
Parla con ex colleghi di stage o professori che lavorano nel settore. Fai sapere a chi conosci che stai cercando un ruolo nella consulenza IT. Potrebbero avere informazioni su opportunità presso TEAMSYSTEM SPA e aiutarti a passare dalla candidatura alla colloquio!
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Finance Transformation Specialist (SAP S/4HANA)
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Fai brillare il tuo CV:Nel campo della consulenza IT, è fondamentale che il tuo CV mostri chiaramente le tue competenze tecniche e i progetti precedenti. Non dimenticare di includere strumenti e tecnologie che conosci, come SQL, Python o le piattaforme di cloud computing. Dimostra come le tue esperienze possano risolvere problemi reali.
Lettera di presentazione che colpisce:Quando scrivi la tua lettera di presentazione per una posizione di consulenza IT a TEAMSYSTEM SPA, parla di come hai affrontato sfide tecnologiche in passato. La tua capacità di risolvere problemi e di comunicare con i clienti è cruciale, quindi assicurati di includere esempi specifici delle tue esperienze.
Mostra la tua proattività:Nella consulenza IT, l’attitudine ad apprendere rapidamente e adattarsi alle nuove tecnologie è fondamentale. Nella tua applicazione, evidenzia i corsi di formazione che hai seguito, le certificazioni rilevanti (come AWS o Cisco) e come queste ti hanno preparato per il lavoro con TEAMSYSTEM SPA.
Cura il tuo portfolio:Anche se per una posizione a tempo pieno non sempre viene richiesto, avere un portfolio di progetti può fare la differenza. Includi casi studio di progetti di consulenza precedenti o lavori freelance che hai realizzato, mostrando i risultati ottenuti e le tecnologie utilizzate. Questo può dare a TEAMSYSTEM SPA un’idea chiara delle tue capacità.
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso TEAMSYSTEM SPA
✨Preparati per gli scenari di consulenza
Nel mondo della consulenza IT, è fondamentale essere pronti a risolvere problemi reali. Aspettati domande su come affronteresti scenari complessi e cerca di strutturare le tue risposte utilizzando la metodologia STAR (Situazione, Compito, Azione, Risultato) per dimostrare le tue capacità analitiche e di problem-solving.
✨Mostra le tue competenze tecniche
Assicurati di avere una buona padronanza degli strumenti e delle tecnologie più usate nel settore della consulenza IT. Può essere utilissimo portare un portfolio con progetti precedenti o casi studio che mostrano le tue capacità e l'esperienza pratica con linguaggi di programmazione o software specifici che utilizzi frequentemente.
✨Sia la tua passione per l'apprendimento che il tuo spirito di squadra
Nella consulenza IT, avere un atteggiamento aperto all'apprendimento e saper lavorare bene in gruppo è tutto. Durante l'intervista, metti in evidenza le tue esperienze di lavoro di squadra e la tua voglia di crescere, sia professionalmente che personalmente, all'interno di un ambiente collaborativo.
✨Prepara le tue domande sulla cultura aziendale
Essendo una posizione full-time, è importante che tu capisca bene la cultura di TEAMSYSTEM SPA. Pensa a domande specifiche che riguardano la gestione dei progetti, il lavoro in team e come viene promossa la formazione continua. Questo non solo ti aiuterà a capire se l'azienda fa per te, ma dimostrerà anche il tuo interesse genuino per l'ambiente lavorativo.
