In sintesi
- Mansioni: Gestisci progetti HR innovativi e collabora con team interni per il successo del cliente.
- Azienda: Azienda tech all'avanguardia con un ambiente di lavoro inclusivo.
- Benefit: Settimana corta, flessibilità, lavoro ibrido e formazione personalizzata.
- Altre informazioni: Ottime opportunità di crescita professionale e ambiente collaborativo.
- Perché questo lavoro: Fai la differenza in progetti HR e sviluppa le tue competenze in un contesto dinamico.
- Qualifiche: Diploma o laurea in informatica, esperienza in gestione progetti e passione per l'innovazione.
La retribuzione prevista è compresa tra 60000 - 80000 € per anno.
Project Manager – Soluzioni HR
Responsabile della governance di progetti complessi legati all’implementazione della soluzione Team System HR All‑in‑One, fungendo da punto di contatto principale tra il cliente e i team interni.
- Responsabilità
- Governare l’intero ciclo di vita end‑to‑end dei progetti di implementazione, occupandosi della pianificazione delle attività, del monitoraggio dell’avanzamento e del presidio rigoroso delle milestone.
- Coordinare efficacemente le risorse interne (consulenti funzionali, specialisti tecnici, altri stakeholder) garantendo perfetto allineamento del team.
- Gestire la relazione con il cliente come punto di contatto principale e riferimento autorevole in tutte le fasi del progetto, estendendo il presidio anche al post‑rilascio in sinergia con il team commerciale.
- Presidio del perimetro contrattuale, monitorando costantemente l’andamento economico della commessa, la marginalità e il rispetto del budget dei servizi concordato, gestendo varianti di scope e richieste evolutive.
- Supportare le attività di pre‑vendita, le partecipazioni a gare pubbliche e i processi di software selection private, lavorando in stretta collaborazione con il team commerciale.
- Qualifiche
- Diploma o laurea in discipline informatiche, scientifiche o economiche e buona conoscenza dell’inglese.
- Esperienza nella governance di progetti software complessi (contesti strutturati/multi‑stakeholder), preferibilmente con certificazione PMP (plus).
- Conoscenza approfondita dei processi e applicativi HR (Payroll, Time, Recruiting, ecc.) e passione per l’innovazione digitale.
- Competenza nella gestione del
P&L di commessa, negoziazione contrattuale con il cliente e supporto a gare pubbliche/software selection.
- Ottimo utilizzo di strumenti di project management, pianificazione e collaborazione condivisa.
- Autorevolezza relazionale, spiccate capacità di ascolto, comunicazione, analisi e attitudine al lavoro in team trasversali.
- Orientamento agli obiettivi, flessibilità, dinamismo, senso di responsabilità e capacità di gestire la complessità.
- Piena disponibilità a trasferte sul territorio nazionale.
- Benefit
- Settimana corta: non si lavora il venerdì pomeriggio.
- Flessibilità e lavoro ibrido con strumenti e supporto per la connessione remota.
- Piano di welfare personalizzato e servizi per il benessere.
- Percorso di formazione personalizzato per lo sviluppo delle competenze.
- Ambiente inclusivo e collaborativo.
- #J-18808-Ljbffr
Delivery Project Manager - HR Solutions datore di lavoro: TEAMSYSTEM SPA
Lavorare come Delivery Project Manager presso la nostra azienda significa entrare a far parte di un ambiente inclusivo e collaborativo, dove il benessere dei dipendenti è una priorità. Offriamo un piano di welfare personalizzato, flessibilità lavorativa con opzioni di lavoro ibrido e un percorso di formazione su misura per supportare la crescita professionale. Inoltre, la settimana corta con il venerdì pomeriggio libero consente un migliore equilibrio tra vita lavorativa e personale, rendendo la nostra azienda un datore di lavoro eccezionale nel settore delle soluzioni HR.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Delivery Project Manager - HR Solutions
✨Esplora Eventi di Settore
Partecipa a fiere e conferenze di consulenza IT come il Forum Internazionale della Consulenza. Sono ottime occasioni per conoscere professionisti del settore e aziende come TEAMSYSTEM SPA. Non dimenticare di portare con te un biglietto da visita, potresti incontrare il tuo futuro capo!
✨Unisciti a Comunità Online
Collegati a piattaforme come LinkedIn e forum di consulenza IT dove le aziende cercano talenti emergenti. Partecipare a discussioni e condividere le tue esperienze può aumentare la tua visibilità e renderti un candidato più interessante per ruoli come quello di Delivery Project Manager - HR Solutions da TEAMSYSTEM SPA.
✨Sfrutta le Collaborazioni Universitarie
Se sei fresco di studi o hai appena terminato, dai un'occhiata ai programmi di collaborazione tra università e aziende. Molte aziende di consulenza, tra cui TEAMSYSTEM SPA, cercano nuovi talenti tramite eventi campus e tirocini trasformati in assunzioni a tempo pieno.
✨Crea una Rete di Contatti
Parla con ex colleghi di stage o professori che lavorano nel settore. Fai sapere a chi conosci che stai cercando un ruolo nella consulenza IT. Potrebbero avere informazioni su opportunità presso TEAMSYSTEM SPA e aiutarti a passare dalla candidatura alla colloquio!
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Delivery Project Manager - HR Solutions
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Fai brillare il tuo CV:Nel campo della consulenza IT, è fondamentale che il tuo CV mostri chiaramente le tue competenze tecniche e i progetti precedenti. Non dimenticare di includere strumenti e tecnologie che conosci, come SQL, Python o le piattaforme di cloud computing. Dimostra come le tue esperienze possano risolvere problemi reali.
Lettera di presentazione che colpisce:Quando scrivi la tua lettera di presentazione per una posizione di consulenza IT a TEAMSYSTEM SPA, parla di come hai affrontato sfide tecnologiche in passato. La tua capacità di risolvere problemi e di comunicare con i clienti è cruciale, quindi assicurati di includere esempi specifici delle tue esperienze.
Mostra la tua proattività:Nella consulenza IT, l’attitudine ad apprendere rapidamente e adattarsi alle nuove tecnologie è fondamentale. Nella tua applicazione, evidenzia i corsi di formazione che hai seguito, le certificazioni rilevanti (come AWS o Cisco) e come queste ti hanno preparato per il lavoro con TEAMSYSTEM SPA.
Cura il tuo portfolio:Anche se per una posizione a tempo pieno non sempre viene richiesto, avere un portfolio di progetti può fare la differenza. Includi casi studio di progetti di consulenza precedenti o lavori freelance che hai realizzato, mostrando i risultati ottenuti e le tecnologie utilizzate. Questo può dare a TEAMSYSTEM SPA un’idea chiara delle tue capacità.
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso TEAMSYSTEM SPA
✨Preparati per gli scenari di consulenza
Nel mondo della consulenza IT, è fondamentale essere pronti a risolvere problemi reali. Aspettati domande su come affronteresti scenari complessi e cerca di strutturare le tue risposte utilizzando la metodologia STAR (Situazione, Compito, Azione, Risultato) per dimostrare le tue capacità analitiche e di problem-solving.
✨Mostra le tue competenze tecniche
Assicurati di avere una buona padronanza degli strumenti e delle tecnologie più usate nel settore della consulenza IT. Può essere utilissimo portare un portfolio con progetti precedenti o casi studio che mostrano le tue capacità e l'esperienza pratica con linguaggi di programmazione o software specifici che utilizzi frequentemente.
✨Sia la tua passione per l'apprendimento che il tuo spirito di squadra
Nella consulenza IT, avere un atteggiamento aperto all'apprendimento e saper lavorare bene in gruppo è tutto. Durante l'intervista, metti in evidenza le tue esperienze di lavoro di squadra e la tua voglia di crescere, sia professionalmente che personalmente, all'interno di un ambiente collaborativo.
✨Prepara le tue domande sulla cultura aziendale
Essendo una posizione full-time, è importante che tu capisca bene la cultura di TEAMSYSTEM SPA. Pensa a domande specifiche che riguardano la gestione dei progetti, il lavoro in team e come viene promossa la formazione continua. Questo non solo ti aiuterà a capire se l'azienda fa per te, ma dimostrerà anche il tuo interesse genuino per l'ambiente lavorativo.
