In sintesi
- Mansioni: Supporta il team nella consulenza strategica e analisi di fattibilità.
- Azienda: Azienda leader nella consulenza aziendale con un ambiente dinamico.
- Benefit: Contratto a tempo determinato, possibilità di stabilizzazione e crescita professionale.
- Altre informazioni: Ambiente inclusivo e opportunità di apprendimento continuo.
- Perché questo lavoro: Unisciti a noi per fare la differenza nel mondo della finanza d'impresa.
- Qualifiche: Laurea in economia e competenze in IA generativa e Excel.
La retribuzione prevista è compresa tra 21735 - 26565 € per anno.
Talenti, Agenzia per il Lavoro, ricerca per strutturata azienda cliente operante nella consulenza aziendale, direzionale e strategica.
La risorsa, inizialmente affiancata da un tutor, svolgerà e sarà di supporto all’interno del team Operativo per tutte le operazioni di finanza d'impresa, dedicandosi in particolare allo studio e all'analisi di fattibilità dei bandi di finanza agevolata.
Nello specifico, collaborerà per le seguenti attività:
- Consulenza strategica e direzionale;
- Assessment e analisi aziendale.
Requisiti:
- Laurea in ambito economico (preferibile);
- Ottima conoscenza ed utilizzo pratico di strumenti di IA generativa per l'analisi e la gestione dei dati;
- Buon uso del pacchetto Office, in particolar modo Excel;
- Conoscenza della lingua inglese.
Orario lavorativo: full-time 40h settimanali, dal lunedì al venerdì.
Sede di lavoro: Bari (BA)
CCNL: Commercio Confcommercio, 5° livello
RAL: 21.000€ – 23.300€
Si offre contratto a tempo determinato in somministrazione, con possibilità di proroga e finalizzato alla stabilizzazione.
L'annuncio è rivolto a candidati e candidate senza discriminazione di genere, nel rispetto del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i. e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
Talenti s.r.l. (Aut. Def. R.0000146 del 30/11/2023).
Junior Financial Project Controller datore di lavoro: Talenti Agenzia per il Lavoro
Lavorare come Giuntista di fibra ottica a Bologna offre un'opportunità unica di crescita professionale in un settore in continua espansione come quello delle Telecomunicazioni. La nostra azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e collaborativo, con un forte focus sulla formazione continua e sul benessere dei dipendenti, garantendo contratti stabili e vantaggi come indennità oraria e rimborsi pasto. Unisciti a noi per contribuire a progetti innovativi e fare la differenza nella vita delle persone attraverso la tecnologia.
Dettagli di contatto:
Team di recruiting di Talenti Agenzia per il Lavoro
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Junior Financial Project Controller
✨Fatti notare nei network di consulenza
Partecipa a eventi di networking specifici per la consulenza manageriale, come workshop e conferenze del settore. Questo è il posto ideale per scambiare idee e ovviamente farti notare da potenziali datori di lavoro come Talenti Agenzia per il Lavoro!
✨Approfitta dei programmi di recruiting
Controlla se ci sono programmi di recruiting universitario o eventi di selezione sulle piattaforme delle università. Tali iniziative sono spesso frequenti in consulenza manageriale e possono aiutarti a entrare nel radar di aziende come Talenti Agenzia per il Lavoro.
✨Costruisci relazioni con mentor nel settore
Cerca un mentor nel campo della consulenza che possa guidarti. Non solo ti darà suggerimenti preziosi, ma potrebbe anche avere contatti utili per opportunità in aziende come Talenti Agenzia per il Lavoro. Non sottovalutare il potere di una raccomandazione!
✨Fai la tua mossa su Talenti Agenzia per il Lavoro
Non dimenticare di applicare direttamente sul sito di Talenti Agenzia per il Lavoro! Spesso le posizioni non vengono pubblicizzate ovunque e le applicazioni dirette mostrano il tuo interesse genuino. Rendi il tuo profilo irresistibile e proponi il tuo valore aggiunto!
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Junior Financial Project Controller
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Mostra il tuo pensiero critico:Nel settore della consulenza manageriale, il pensiero critico è fondamentale. Assicurati di evidenziare esperienze in cui hai analizzato dati o situazioni complesse, magari raccontando di progetti precedenti in cui hai trovato soluzioni innovative. Questo dimostra che sei in grado di affrontare le sfide e di fornire valore al nostro team.
Porta il tuo bagaglio di case studies:Quando scrivi il tuo CV, includi dettagli sui case studies o progetti in cui hai avuto un ruolo chiave. I recruiter vogliono vedere come hai affrontato problemi reali e risultati quantificabili. Non dimenticare di menzionare strumenti e metodi che hai utilizzato, quindi se hai lavorato su strategie di business, parlane!
Personalizza la tua lettera di motivazione:Dedica tempo a scrivere una lettera di motivazione che non sia standard. Spiega perché sei interessato a Talenti Agenzia per il Lavoro e come le tue aspirazioni si allineano con la loro missione. Questo è il tuo momento per condividere la tua passione per la consulenza e farci capire ciò che ti motiva!
Non dimenticare le soft skills:Nella consulenza manageriale, le soft skills come la comunicazione e il lavoro di squadra sono cruciali. Quando scrivi la tua candidatura, cerca di illustrare come hai collaborato con altri e come hai gestito situazioni difficili. Queste informazioni possono davvero fare la differenza nel farti emergere come candidato per un ruolo a tempo pieno.
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Talenti Agenzia per il Lavoro
✨Sviluppa il tuo case study
In preparazione per il colloquio in consulenza-manageriale, prepara un paio di case study che mostrino le tue capacità analitiche e la tua capacità di problem solving. Durante il colloquio, potresti dover fare un esercizio di case study quindi allenati a risolvere problemi complessi in modo strutturato.
✨Fai brillare il tuo background analitico
Sottolinea le tue esperienze passate che evidenziano le competenze analitiche. Se hai lavorato con strumenti come Excel, Tableau, o Power BI, assicurati di menzionarlo e parla di come li hai utilizzati per prendere decisioni informate.
✨Preparati a discutere delle tue soft skills
In consulenza-manageriale, le soft skills sono fondamentali. Sii pronto a parlare di come hai gestito situazioni difficili con i clienti o come hai collaborato efficacemente in team. Le tue capacità comunicative e relazionali possono davvero fare la differenza.
✨Mostra voglia di imparare
Essendo un ruolo full-time, i recruiter cercano candidati che siano motivati e pronti a crescere. Parla di come sei disposto a imparare e ad affrontare le sfide, mostrando un atteggiamento proattivo e una mentalità orientata al miglioramento continuo.
