Talent On Board Srl, per una storica e solida realtà operante nel settore Oil & Gas, ricerca una figura di Quality Engineer con consolidata esperienza in contesti industriali.
La figura sarà responsabile di garantire che prodotti e processi aziendali rispettino gli standard qualitativi definiti, le normative applicabili e le aspettative del cliente. Opera a stretto contatto con produzione, R&D e supply chain con l'obiettivo di favorire il miglioramento continuo dei processi.
Principali responsabilitÃ
- Definire, implementare e monitorare standard e procedure di qualitÃ
- Gestire e analizzare non conformità interne ed esterne (clienti e fornitori)
- Coordinare attività di problem solving strutturato (8D, Root Cause Analysis, Ishikawa, 5 Why)
- Supportare audit interni ed esterni (ISO, clienti, enti certificatori)
- Sviluppare e mantenere la documentazione di qualità (Control Plan, PFMEA, istruzioni operative)
- Monitorare i KPI di qualità (PPM, scarti, reclami, costi della non qualità )
- Collaborare con produzione per il miglioramento dei processi e la riduzione dei difetti
- Gestire qualifiche e valutazione dei fornitori
- Partecipare a progetti di miglioramento continuo (Lean, Six Sigma)
- Validare processi e prodotti (APQP, PPAP dove applicabile)
- Supportare attività di testing, ispezione e collaudo
Requisiti
- Laurea in Ingegneria (Meccanica, Gestionale, Industriale o affini)
- Esperienza di 2–5 anni in ruoli analoghi
- Esperienza in contesti produttivi o manifatturieri
- Conoscenza delle normative di qualità (ISO 9001)
- Conoscenza delle normative ATEX / PED / SIL
- Familiarità con strumenti di qualità : FMEA, SPC (Statistical Process Control), MSA (Measurement System Analysis), 8D e 5 Why
- Capacità di lettura del disegno tecnico
- Conoscenza di metodi di analisi statistica
- Esperienza con strumenti Lean (Kaizen, Value Stream Mapping, ecc.)
- Buona padronanza di Excel e strumenti di analisi dati
- Conoscenza della lingua inglese (livello minimo B2)
- Problem solving strutturato
- Precisione e attenzione al dettaglio
- Capacità analitica
- Comunicazione efficace e collaborazione interfunzionale
- Orientamento al miglioramento continuo
- Gestione delle priorità e delle scadenze
Cosa offriamo:
- Pacchetto retributivo commisurato all'esperienza e al livello di responsabilità compreso tra i 40000€ - 50000€ + welfare aziendale
Dettagli di contatto:
Team di recruiting di Talent On Board Srl