In sintesi
- Mansioni: Sviluppa interfacce utente e applicazioni web innovative.
- Azienda: Azienda tech all'avanguardia con un ambiente collaborativo.
- Benefit: Stipendio competitivo, opportunità di crescita e lavoro in remoto.
- Altre informazioni: Ambiente dinamico con ottime opportunità di carriera.
- Perché questo lavoro: Lavora con tecnologie moderne e fai la differenza in progetti reali.
- Qualifiche: Esperienza in sviluppo web e capacità di lavorare in team.
La retribuzione prevista è compresa tra 45000 - 60000 € per anno.
We are looking for a person under 30 for a full‑time apprenticeship contract, with a view to a continuous and long‑term collaboration.
WHAT YOU WILL DO
As a Junior Frontend Developer at Synextya, you will work on the development of the UI of a website, create applications that interface with APIs (including third‑party APIs), and contain visual and interactive elements.
HOW YOU WILL WORK
We encourage you to use solutions that offer performance and security, while at the same time evaluating new and alternative ways, always taking project requirements into account.
Our focus will always be on improving and trying out new technologies.
We do not stop at current competences but also work on professional growth.
We do not use frameworks for “party taken” but always reason on the best technical solution to adopt in relation to the project requirements.
WHERE YOU WILL WORK
We have a fantastic office in Bologna, at Via Fioravanti 27, available for you. If you prefer an office workstation, we will be happy to set it up for you!
WHO YOU WILL WORK WITH
You will collaborate with the team of UI/UX and backend developers and have senior resources to refer to.
- WHAT SKILLS YOU MUST HAVE
- Write clean and tested code
- Conduct performance analysis and optimisation
- Collaborate with Designers, Product Managers and the rest of the team on the development of digital products
- Keep abreast of the latest developments in technologies, coding trends, best practices and bring them into your daily work by engaging the team in constructive and educational discussions
- You like to measure yourself on projects of different types and belonging to different industries
- You have at least 1 year of experience in web development
- You have the ability to work in a heterogeneous team (technical, creative, strategic) and to manage proactively and responsibly the assigned projects and the feedback received
- You have knowledge of patterns, abstraction and problem solving skills
- You have experience with a modern development workflow based on the most common build tools
- You have experience in the use of Git
- You take initiative and are curious about new technologies, qualities that allow you to face the continuous technological evolution with initiative
- NECESSARY TECHNICAL SKILLS
- Java Script (ES6+)
- HTML5
- CSS3
- Bootstrap / Tailwind
- React / Next. js
- Node. js
- Twig
- Git
- Webpack, Gulp, PWA, etc.
Quick: Do you have these? Great! React / Next. js Node. js Twig Git Webpack, Gulp, PWA, etc.
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Junior Frontend Developer datore di lavoro: Synextya
Synextya è un eccellente datore di lavoro che offre un ambiente stimolante e collaborativo nel cuore di Bologna. Con un forte focus sulla crescita professionale, i dipendenti hanno l'opportunità di lavorare con tecnologie all'avanguardia e di partecipare attivamente a progetti innovativi. La cultura aziendale promuove la curiosità e l'iniziativa, garantendo un percorso di apprendimento continuo in un team eterogeneo e supportato da risorse senior.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Junior Frontend Developer
✨Sfrutta i meetup di settore
Un ottimo modo per entrare nel mondo dell’ingegneria e dello sviluppo software è partecipare ai meetup locali. Questi eventi sono perfetti per incontrare professionisti del settore, apprendere nuove tecnologie e, perché no, farti notare da potenziali datori di lavoro.
✨Utilizza piattaforme open-source
Contribuire a progetti open-source è un ottimo modo per guadagnare visibilità e esperienza pratica. Non solo dimostri le tue abilità tecniche, ma potresti anche incontrare persone che lavorano in aziende come Synextya e spingere la tua candidatura verso il successo.
✨Sfrutta le risorse della tua università
Se sei ancora legato all'università, non dimenticare di controllare i servizi di career advising. Questi centri spesso organizzano fiere del lavoro dove aziende come Synextya potrebbero essere in cerca di apprendisti e potresti avere l'opportunità di interagire direttamente con i reclutatori.
✨Candidati direttamente nel nostro sito
Infine, non dimenticare di controllare direttamente il sito di Synextya per eventuali posizioni aperte per apprendistati. Spesso, candidarsi direttamente attraverso il sito ufficiale è un modo più efficace per mettersi in evidenza.
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Junior Frontend Developer
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Mostra la tua passione per il codice:Nel tuo CV, assicurati di includere progetti personali o accademici che dimostrino le tue abilità in programmazione. In particolare, menziona linguaggi di programmazione specifici e framework che hai usato: non si tratta solo di sapere il nome, ma anche di mostrarne l'uso pratico.
Parla delle tue esperienze di apprendimento:Nel tuo colloquio e nella lettera di presentazione, fai capire come hai affrontato sfide tecniche nel passato. Gli apprendistati sono super focalizzati sulla crescita, quindi evidenzia situazioni dove hai imparato rapidamente o ti sei adattato a nuove tecnologie.
Portfolio, portfolio, portfolio!:Anche se stai cercando un apprendistato, è utile mostrare un portfolio online. Include codice sorgente, screenshot di progetti finiti oppure documentazione. Può essere su GitHub o un tuo sito personale; questo ci aiuterà a vedere concretamente le tue capacità!
Non dimenticare la tua motivazione:Includi nella lettera di motivazione perché sei interessato a lavorare con Synextya nel ruolo di Junior Frontend Developer. Spiega come l'apprendistato si allinea con i tuoi obiettivi di carriera e quali competenze vuoi sviluppare. La tua passione può fare la differenza!
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Synextya
✨Coltivare la tua curiosità
Essendo un'apprendista nel campo dell'ingegneria e dello sviluppo software, dimostra il tuo entusiasmo per l'apprendimento. Prepara delle domande specifiche su tecnologie o strumenti che utilizza Synextya e che vorresti esplorare di più. Questo mostra che sei motivato a crescere e ad affrontare nuove sfide!
✨Mostra il tuo progetto personale
Portare un progetto personale o un portfolio è fondamentale, anche per un apprendistato. Fatti trovare pronto a discutere non solo dei risultati, ma anche delle tecnologie e dei linguaggi di programmazione che hai utilizzato. Questo dà ai recruiter di Synextya un'idea concreta delle tue capacità e del tuo approccio al lavoro.
✨Preparati a domande tecniche pratiche
Aspettati domande tecniche durante l'intervista. Potrebbero chiederti di risolvere un problema di codifica sul posto o spiegare come affronteresti un particolare scenario di sviluppo. Allenati con esercizi di programmazione e preparati a illustrare i tuoi ragionamenti, perché la logica e il pensiero critico sono essenziali in questo campo!
✨Sii aperto a feedback e crescita
Mostra una mentalità aperta riguardo il feedback, fondamentale in un ruolo di apprendistato. Fai sapere a Synextya che sei pronto a imparare dai tuoi errori e a migliorarti. Questo atteggiamento non solo ti rende un candidato più attraente, ma facilita anche la tua integrazione nel team!
