In sintesi
- Mansioni: Supporta il responsabile nella gestione del punto vendita e coordina le risorse.
- Azienda: Synergie Italia Spa, un'azienda dinamica nella grande distribuzione.
- Benefit: Contratto full time, retribuzione competitiva e possibilità di proroghe.
- Altre informazioni: Lavoro a Thiene con turni variabili e un giorno di riposo a rotazione.
- Perché questo lavoro: Un'opportunità per crescere in un ambiente stimolante e collaborativo.
- Qualifiche: Esperienza in vendite, flessibilità oraria e buone capacità comunicative.
La retribuzione prevista è compresa tra 26000 - 27500 € per anno.
Synergie Italia Spa, filiale di Thiene, ricerca e seleziona per cliente della grande distribuzione un/una: VICE ASSISTENTE DI FILIALE.
La risorsa inserita supporterà il Responsabile del punto vendita nelle attività di gestione ordini, coordinamento delle risorse nello svolgimento delle loro mansioni e relativa gestione dei turni lavorativi. Al bisogno si occuperà di scarico camion, rifornimento scaffali e pulizia del negozio.
Requisiti
- Esperienza pregressa in ruoli di addetti vendite o capi reparto;
- Flessibilità oraria e disponibilità al lavoro nei weekend e festivi;
- Disponibilità a trasferte presso i punti vendita limitrofi;
- Organizzazione, dinamismo e buon approccio comunicativo e relazionale;
- In possesso di patente B.
Altre informazioni
- Orario di lavoro: full time, dal lunedì alla domenica (fascia oraria 6.00 23.00), con 1 giorno di riposo a rotazione;
- Iniziale contratto di 3 mesi in somministrazione, con possibilità di proroghe;
- Retribuzione annua lorda: 26.000 - 27.500, 3° livello CCNL commercio;
- Luogo di lavoro: Thiene (VI).
VICE ASSISTENTE DI FILIALE datore di lavoro: Synergie
Synergie Italia Spa è un datore di lavoro eccellente, che offre un ambiente di lavoro dinamico e collaborativo a Thiene. I dipendenti possono beneficiare di opportunità di crescita professionale attraverso contratti flessibili e formazione continua, il tutto in un contesto che valorizza la comunicazione e il lavoro di squadra. Con una retribuzione competitiva e un orario di lavoro strutturato, Synergie si impegna a garantire un equilibrio tra vita lavorativa e personale, rendendo ogni giorno significativo e gratificante.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere VICE ASSISTENTE DI FILIALE
✨Intensifica la tua presenza locale
Nel mondo del retail, la connessione locale è fondamentale. Partecipa ad eventi e fiere del commercio nella tua zona per farti conoscere e scoprire opportunità . Non dimenticare di farti un giro nei negozi della tua area: a volte i manager assumono volontariamente personale per chiacchierate informali!
✨Usa i Social per farti Notare
Segui i brand di retail e le loro pagine sui social media. Spesso annunciano opportunità di lavoro o eventi speciali. Puoi anche interagire con i post per farti notare: commenta e fai domande pertinenti, mostrando il tuo interesse e la tua motivazione.
✨Preparati per i colloqui pratici
Nel retail, i colloqui possono includere situazioni pratiche. Prepara dei esempi concreti da condividere su come hai gestito situazioni di vendita o cliente in passato. Mostra che sai affrontare situazioni difficili e che hai un buon occhio per i dettagli!
✨Candidati su Synergie
Abbiamo tantissime opportunità di lavoro aperte su Synergie! Candidati direttamente sul nostro sito, dove troverai informazioni dettagliate sulle posizioni disponibili nel settore retail. Non perdere tempo e assicurati di applicare il prima possibile!
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come VICE ASSISTENTE DI FILIALE
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Mostra la tua esperienza nel settore retail:Quando prepari il tuo CV, assicurati di evidenziare qualsiasi esperienza precedente nel retail o nella vendita al dettaglio. Anche se hai lavorato solo part-time o in estate, questa esperienza conta! Parla delle tue competenze nel servizio clienti e di come hai contribuito a migliorare le vendite.
Sii specifico nei risultati delle vendite:Nel tuo CV, non limitarti a dire che hai lavorato in un negozio; parla dei tuoi risultati. Se hai aumentato le vendite o migliorato la soddisfazione del cliente, quantifica questi successi con dati concreti. Le aziende come Synergie amano vedere numeri!
Scrivi una lettera di motivazione personale:Nel tuo caso, una lettera di motivazione è fondamentale. Spiega perché vuoi lavorare in Synergie e in che modo ti appassiona il settore retail. Raccontaci cosa ti ispira nel mondo della vendita al dettaglio e come credi di poter fare la differenza.
Controlla l'adeguatezza della tua disponibilità :Essendo un lavoro full-time, le aziende cercano candidati che possano lavorare in modo flessibile. Nella tua applicazione, parlaci della tua disponibilità e assicuriamoci che sia chiara. Ci aiuterà a capire come potresti inserirti nel team di Synergie!
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Synergie
✨Conosci i tuoi prodotti!
Uno degli aspetti più importanti per chi sta cercando un lavoro nel retail è la conoscenza dei prodotti che si vendono. Prima di incontrare i rappresentanti di Synergie, assicurati di informarti sui loro prodotti, le caratteristiche uniche e chi sono i loro clienti. Questo ti aiuterà non solo a rispondere alle domande, ma anche a mostrare il tuo entusiasmo per la posizione!
✨Preparati a scenari pratici
Aspettati domande che simulano situazioni che potresti affrontare sul posto di lavoro. Ad esempio, potresti dover gestire un cliente difficile o suggerire un prodotto specifico a un cliente con esigenze particolari. Allenati a rispondere a queste situazioni in modo calmo e professionale, dimostrando le tue capacità di problem-solving e customer service.
✨Mostra la tua motivazione
Poiché si tratta di una posizione full-time, i recruiter di Synergie vorranno capire la tua motivazione e il tuo engagement. Parla delle tue esperienze passate nel retail, cosa ti appassiona di questo settore e come intendi contribuire al team. La tua autenticità farà la differenza!
✨Raccogli feedback sui tuoi approcci
Se hai avuto esperienze precedenti nel retail, cerca di raccogliere feedback da responsabili o colleghi su come gestisci le vendite e il rapporto con i clienti. Questi insights non solo possono aiutarti a migliorare, ma anche a dimostrare a Synergie il tuo desiderio di voler crescere e imparare all'interno del loro team.
