In sintesi
- Mansioni: Supporta il reparto Qualità con attività amministrative e gestione documentale.
- Azienda: Azienda metalmeccanica innovativa in crescita.
- Benefit: Contratto a tempo determinato con possibilità di proroga e crescita professionale.
- Altre informazioni: Orario flessibile e ambiente collaborativo.
- Perché questo lavoro: Unisciti a un team dinamico e contribuisci al miglioramento della qualità .
- Qualifiche: Buona conoscenza dell'inglese e esperienza in aziende produttive.
La retribuzione prevista è compresa tra 35000 - 40000 € per anno.
Synergie Italia, filiale di Montichiari, ricerca per azienda metalmeccanica un/a impiegato/a back office qualità .
La risorsa, inserita all'interno dell'ufficio Qualità , si occuperà di attività di supporto amministrativo e gestionale al reparto. Nello specifico, sarà responsabile della gestione e dell'archiviazione della documentazione qualità , dell'aggiornamento dei database aziendali, del monitoraggio delle non conformità e delle azioni correttive, della preparazione della documentazione necessaria per audit interni ed esterni e del supporto nella redazione di report e indicatori di performance. Collaborerà inoltre con le diverse funzioni aziendali per garantire il corretto flusso delle informazioni e il rispetto delle procedure interne.
Il/la candidato/a ideale possiede una buona conoscenza della lingua inglese e ha esperienza in aziende produttive.
Si offre inserimento iniziale a tempo determinato, con possibilità di proroga e di crescita professionale; orario di lavoro: 8.30-12.30/13.30-17.30. RAL per il ruolo: 35-40K. Luogo di lavoro: Ghedi.
UN/A IMPIEGATO/A BACK OFFICE QUALITA' datore di lavoro: Synergie
Synergie Italia Spa è un datore di lavoro eccellente, che offre un ambiente di lavoro stimolante e collaborativo ad Alba. I dipendenti possono beneficiare di opportunità di crescita professionale e di un contratto a tempo determinato con possibilità di proroghe, il tutto in un contesto che valorizza le doti relazionali e comunicative. L'azienda promuove un equilibrio tra vita lavorativa e personale, con orari flessibili che si adattano alle esigenze dei propri collaboratori.
