In sintesi
- Mansioni: Gestisci il team e le operazioni del negozio per garantire un'esperienza cliente eccezionale.
- Azienda: Azienda retail in forte espansione con un ambiente dinamico.
- Benefit: Stipendio competitivo, opportunità di crescita e inserimento stabile.
- Altre informazioni: Candidati se sei pronto a metterti in gioco e affrontare nuove sfide!
- Perché questo lavoro: Diventa leader in un'azienda innovativa e fai la differenza ogni giorno.
- Qualifiche: Esperienza come Store Manager e ottime doti organizzative.
La retribuzione prevista è compresa tra 31900 - 35687 € per anno.
Synergie Italia, Agenzia per il Lavoro, filiale di Cagliari, ricerca per azienda cliente di rilevanza nazionale operante nel settore retail, un/una:
La risorsa verrà inserita all'interno di una solida realtà aziendale in forte espansione. Nello specifico, si occuperà delle seguenti attività:
- Gestione organico punto vendita;
- Pianificazione nastro orario, turni, ferie;
- Formazione del personale;
- Verifica e controllo delle prescrizioni previste dal DVR nell'operatività di negozio;
- Rapporto costante con il proprio Capo Area (Area Manager) per le verifiche del raggiungimento dei target aziendali;
- Allestimento della merce in area vendita e rifornimento degli articoli esposti secondo le linee guida sul visual merchandising;
- Sistemazione del magazzino secondo gli standard aziendali;
- Mantenimento di alti standard di ordine e pulizia del negozio;
- Operazioni di cassa;
- Adempimenti relativi alla chiusura e apertura del punto vendita;
- Assistenza al cliente.
Si offre: inquadramento al I o II livello - CCNL Commercio - confcommercio (ral: 31900,00-35687,00). Possibilità di inserimento stabile in azienda.
Requisiti: Cerchiamo persone desiderose di mettersi in gioco, che abbiano una buona propensione al contatto con il pubblico, orientamento al risultato ed al lavoro di squadra. I/le candidati/e ideali possiedono ottime doti organizzative e di leadership per la ricerca di soluzioni proattive alla risoluzione delle sfide quotidiane nella gestione del punto vendita. Livello di istruzione minima: diploma di scuola secondaria; Esperienza pluriennale come Store Manager o Vice-Store Manager; disponibilità a lavorare anche su turni spezzati.
STORE MANAGER - SESTU datore di lavoro: Synergie
Synergie Italia Spa è un datore di lavoro eccellente, che offre un ambiente stimolante e collaborativo per il ruolo di Business Development Specialist. Con sede a Monza, la nostra multinazionale nel settore dei gas tecnici e medicinali promuove una cultura del lavoro inclusiva, con opportunità di crescita professionale e formazione continua. I dipendenti beneficiano di un contratto competitivo, assicurazione sanitaria integrativa e la possibilità di smartworking, rendendo il nostro team un luogo ideale per costruire una carriera significativa e gratificante.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere STORE MANAGER - SESTU
✨Intensifica la tua presenza locale
Nel mondo del retail, la connessione locale è fondamentale. Partecipa ad eventi e fiere del commercio nella tua zona per farti conoscere e scoprire opportunità. Non dimenticare di farti un giro nei negozi della tua area: a volte i manager assumono volontariamente personale per chiacchierate informali!
✨Usa i Social per farti Notare
Segui i brand di retail e le loro pagine sui social media. Spesso annunciano opportunità di lavoro o eventi speciali. Puoi anche interagire con i post per farti notare: commenta e fai domande pertinenti, mostrando il tuo interesse e la tua motivazione.
✨Preparati per i colloqui pratici
Nel retail, i colloqui possono includere situazioni pratiche. Prepara dei esempi concreti da condividere su come hai gestito situazioni di vendita o cliente in passato. Mostra che sai affrontare situazioni difficili e che hai un buon occhio per i dettagli!
✨Candidati su Synergie
Abbiamo tantissime opportunità di lavoro aperte su Synergie! Candidati direttamente sul nostro sito, dove troverai informazioni dettagliate sulle posizioni disponibili nel settore retail. Non perdere tempo e assicurati di applicare il prima possibile!
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come STORE MANAGER - SESTU
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Mostra la tua esperienza nel settore retail:Quando prepari il tuo CV, assicurati di evidenziare qualsiasi esperienza precedente nel retail o nella vendita al dettaglio. Anche se hai lavorato solo part-time o in estate, questa esperienza conta! Parla delle tue competenze nel servizio clienti e di come hai contribuito a migliorare le vendite.
Sii specifico nei risultati delle vendite:Nel tuo CV, non limitarti a dire che hai lavorato in un negozio; parla dei tuoi risultati. Se hai aumentato le vendite o migliorato la soddisfazione del cliente, quantifica questi successi con dati concreti. Le aziende come Synergie amano vedere numeri!
Scrivi una lettera di motivazione personale:Nel tuo caso, una lettera di motivazione è fondamentale. Spiega perché vuoi lavorare in Synergie e in che modo ti appassiona il settore retail. Raccontaci cosa ti ispira nel mondo della vendita al dettaglio e come credi di poter fare la differenza.
Controlla l'adeguatezza della tua disponibilità:Essendo un lavoro full-time, le aziende cercano candidati che possano lavorare in modo flessibile. Nella tua applicazione, parlaci della tua disponibilità e assicuriamoci che sia chiara. Ci aiuterà a capire come potresti inserirti nel team di Synergie!
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Synergie
✨Conosci i tuoi prodotti!
Uno degli aspetti più importanti per chi sta cercando un lavoro nel retail è la conoscenza dei prodotti che si vendono. Prima di incontrare i rappresentanti di Synergie, assicurati di informarti sui loro prodotti, le caratteristiche uniche e chi sono i loro clienti. Questo ti aiuterà non solo a rispondere alle domande, ma anche a mostrare il tuo entusiasmo per la posizione!
✨Preparati a scenari pratici
Aspettati domande che simulano situazioni che potresti affrontare sul posto di lavoro. Ad esempio, potresti dover gestire un cliente difficile o suggerire un prodotto specifico a un cliente con esigenze particolari. Allenati a rispondere a queste situazioni in modo calmo e professionale, dimostrando le tue capacità di problem-solving e customer service.
✨Mostra la tua motivazione
Poiché si tratta di una posizione full-time, i recruiter di Synergie vorranno capire la tua motivazione e il tuo engagement. Parla delle tue esperienze passate nel retail, cosa ti appassiona di questo settore e come intendi contribuire al team. La tua autenticità farà la differenza!
✨Raccogli feedback sui tuoi approcci
Se hai avuto esperienze precedenti nel retail, cerca di raccogliere feedback da responsabili o colleghi su come gestisci le vendite e il rapporto con i clienti. Questi insights non solo possono aiutarti a migliorare, ma anche a dimostrare a Synergie il tuo desiderio di voler crescere e imparare all'interno del loro team.
