In sintesi
- Mansioni: Gestisci le paghe e assisti le aziende clienti in questioni lavoristiche.
- Azienda: Azienda di consulenza consolidata nel settore payroll.
- Benefit: Retribuzione competitiva, formazione continua e flessibilità oraria.
- Altre informazioni: Ambiente dinamico con opportunità di crescita professionale.
- Perché questo lavoro: Fai la differenza nel mondo del lavoro con un ruolo chiave nelle aziende.
- Qualifiche: Diploma e esperienza nell'elaborazione paghe, ottime capacità comunicative.
La retribuzione prevista è compresa tra 30000 - 40000 € per anno.
Synergie Italia Spa – Filiale di Bolzano – ricerca per una consolidata organizzazione attiva nel settore dei consulenza alle imprese in materia di payroll, amministrazione del personale e diritto del lavoro.
Ricerchiamo una persona da inserire nell’area payroll, con un ruolo di gestione diretta delle aziende clienti. La posizione combina elaborazione delle retribuzioni, adempimenti amministrativi e assistenza su questioni di natura lavoristica e previdenziale.
Le principali responsabilità comprendono:
- Curare in autonomia un portafoglio stabile di aziende clienti per tutti gli aspetti legati a paghe e stipendi;
- Elaborare mensilmente i cedolini, assicurando il rispetto delle previsioni normative e contrattuali applicabili;
- Fornire assistenza operativa su amministrazione del personale, previdenza sociale e diritto del lavoro;
- Gestire comunicazioni e pratiche verso enti pubblici, istituti previdenziali e altri interlocutori istituzionali;
- Predisporre e trasmettere denunce, certificazioni e comunicazioni obbligatorie;
- Individuare, insieme alle aziende clienti, possibili miglioramenti dei processi payroll e amministrativi;
- Cooperare con le altre aree specialistiche per garantire un servizio coordinato.
Il profilo ricercato presenta:
- Diploma di scuola secondaria superiore; costituisce una base preferenziale un percorso tecnico-economico;
- Esperienza concreta nell’elaborazione paghe e nell’amministrazione del personale;
- Precisione, autonomia e capacità di pianificare attività soggette a scadenze;
- Attitudine al rapporto con la clientela e comunicazione chiara;
- Conoscenza professionale, scritta e orale, delle lingue italiana e tedesca.
Si offre:
- Possibilità di inserimento a tempo pieno o parziale;
- Applicazione del CCNL Commercio, Confcommercio codice H011, con retribuzione articolata su 14 mensilità;
- RAL full-time prevista per profili junior: 30.000–40.000 €;
- Premio di risultato disciplinato dall’accordo aziendale;
- 40 ore ogni anno riservate alla formazione e allo sviluppo professionale;
- Copertura aziendale dei costi di iscrizione all’albo e della formazione necessaria al conseguimento dei crediti;
- Organizzazione settimanale su 4,5 giorni, venerdì pomeriggio libero, flessibilità oraria e riduzione estiva dell’orario;
- Dotazione di ferie e permessi superiore alla media, buoni pasto, prestazioni degli enti bilaterali e adesione al fondo sanitario nazionale;
- Possibilità di fare smart-working.
Sede di lavoro: BRESSANONE (BZ) O MERANO (BZ) O BOLZANO(BZ).
PAYROLL SPECIALIST / ADDETTO-A PAGHE (M/F/X) datore di lavoro: Synergie
Synergie Italia Spa è un datore di lavoro eccellente, che offre un ambiente di lavoro stimolante e collaborativo a Bressanone, Merano e Bolzano. Con opportunità di formazione continua e un'organizzazione settimanale flessibile, i dipendenti possono crescere professionalmente mentre godono di un equilibrio tra vita lavorativa e personale. Inoltre, la retribuzione competitiva e i benefit come buoni pasto e smart-working rendono questa posizione ancora più attraente per chi cerca un impiego significativo nel settore delle paghe.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere PAYROLL SPECIALIST / ADDETTO-A PAGHE (M/F/X)
✨Sfrutta le fiere del lavoro!
Le fiere del lavoro sono una grande occasione per incontrare faccia a faccia i rappresentanti del settore delle risorse umane. Porta con te una copia del tuo CV e preparati a parlare delle tue esperienze. È il modo perfetto per farti notare da aziende come Synergie!
✨Unisciti a gruppi di professionisti
Cerca comunità online e gruppi su LinkedIn dedicati alle risorse umane. Interagire in discussioni o forum specifici ti aiuterà a creare relazioni e a farti conoscere nel settore. Potresti anche scoprire opportunità nascoste che non vengono pubblicizzate!
✨Lavora sul tuo personal brand
In questo settore, la presenza online è fondamentale. Crea un profilo LinkedIn curato, condividi articoli sulle risorse umane e partecipa a webinar. Un buon personal brand può fare una grande differenza nella tua ricerca di lavoro!
✨Non dimenticare di candidarti tramite il nostro sito!
Quando trovi una posizione aperta in un'azienda che ti interessa, come Synergie, ricorda di presentare la tua candidatura attraverso il nostro sito. Ogni candidatura è importante e noi di StudySmarter siamo qui per supportarti in ogni passo del processo.
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come PAYROLL SPECIALIST / ADDETTO-A PAGHE (M/F/X)
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Enfatizza le tue competenze relazionali:Nel settore delle risorse umane, le soft skills sono fondamentali. Assicurati di evidenziare le tue capacità comunicative, di negoziazione e di gestione dei conflitti nel tuo CV. Usa esempi concreti per dimostrare come hai applicato queste competenze in situazioni di lavoro precedenti.
Dimostra la tua familiarità con le normative:Essendo un ruolo in risorse umane, è importante avere una conoscenza delle normative sul lavoro e delle pratiche di gestione del personale. Aggiungi nel tuo CV eventuali corsi o certificazioni che hai ottenuto in materia. Questo può fare la differenza per Synergie!
Scrivi una lettera di presentazione appassionata:Raccontaci perché sei interessato a lavorare in questo campo e come pensi di contribuire a Synergie. Siamo a caccia di persone motivate, quindi mostra la tua passione per le risorse umane e il tuo desiderio di fare la differenza.
Fai brillare il tuo CV con risultati concreti:Quando parli delle tue esperienze lavorative, cerca di includere risultati misurabili e concreti. Ad esempio, se hai gestito un progetto di assunzione, menziona quanti candidati hai selezionato e come questo ha migliorato l'efficienza del team. Questo tipo di informazioni fa risaltare il tuo profilo!
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Synergie
✨Evidenzia le tue soft skills
Nel campo delle risorse umane, è fondamentale dimostrare le proprie soft skills, come la comunicazione, l'intelligenza emotiva e la gestione dei conflitti. Prepara alcuni esempi concreti da condividere durante il colloquio che mostrano come hai gestito situazioni difficili o come hai migliorato la comunicazione in team.
✨Conosci le tecniche di reclutamento
È importante avere familiarità con le diverse tecniche di reclutamento e selezione che potresti utilizzare nel tuo futuro lavoro. Rivedi le domande comportamentali o situazionali che potrebbero esserti poste e preparati a discutere strumenti HR come ATS (Applicant Tracking Systems) o tecniche d’intervista come il 'Structured Interviewing'.
✨Mostra la tua motivazione
Essendo un lavoro a tempo pieno, il tuo impegno e la tua motivazione contano tantissimo. Sii pronto a spiegare perché hai scelto le risorse umane come carriera e quali aspetti ti entusiasmano di più. Fai trasparire il tuo desiderio di contribuire alla crescita e allo sviluppo delle persone all'interno dell'azienda.
✨Prepara un piano di onboarding
Un buon modo per differenziarti è avere una visione su come potresti strutturare un piano di onboarding per i nuovi dipendenti. Questo mostra non solo la tua preparazione, ma anche la tua capacità di pensare proattivamente. Fai ricerche sulle pratiche di onboarding efficaci e sii pronto a condividere idee su come migliorare l'integrazione dei nuovi membri nel team di Synergie.
