Descrizione azienda
Synergie Oderzo ricerca per solida e storica realtà vitivinicola la figura di un/a:
CANTINIERE ANCHE SENZA ESPERIENZA
L'azienda offre l'opportunità di intraprendere un percorso professionalizzante e di entrare a far parte di una squadra di professionisti in cui viene valorizzato il contributo apportato da ogni membro del team.
Posizione
Con scopo assunzione a tempo indeterminato, selezioniamo personale per strutturata azienda agricola della zona. Non è necessaria esperienza in quanto l'azienda offre formazione e affiancamento.
La figura selezionata si occuperà di:
- attività di cantina quali filtrazioni e travasi;
- gestione dei processi di frizzantizzazione;
- supporto nel carico scarico e tiraggio tubi;
- mantenere pulite le proprie postazioni.
Si offre:
Contratto: tempo determinato con scopo inserimento a tempo indeterminato;
RAL indicativa di partenza 21.000 - 25.000;
Orario di lavoro: full time a giornata o su turni in base alle esigenze aziendali.
RequisitiSi richiede:
- proattività e interesse per il mondo della vinificazione;
- in mancanza di esperienza, formazione scolastica attinente alla mansione;
- capacità di lavorare in squadra.
Altre informazioni
Si offre:
Contratto: tempo determinato con scopo assunzione a tempo indeterminato;
RAL indicativa di partenza 21.000 - 25.000 ;
Orario di lavoro: full time a giornata o su turni in base alle esigenze aziendali;
Luogo di lavoro: limitrofi di Ormelle (TV).
L'offerta è rivolta a candidat nel rispetto del Dlgs 198/2006 e dei Dlgs 215/2003 e 216/2003 e della PdR 125/2022.
Le persone interessate sono invitate a leggere l'informativa privacy ex artt. 13 e 14 del Reg. UE 2016/679.
Aut. Min. Prot. N. 1207 SG del 16/12/2004
by helplavoro.it
CANTINIERE OPERAIO / OPERAIA DI CANTINA - ORMELLE (TV) datore di lavoro: Synergie
Synergie Italia Spa è un datore di lavoro eccellente, che offre un ambiente di lavoro stimolante e collaborativo ad Alba. I dipendenti possono beneficiare di opportunità di crescita professionale e di un contratto a tempo determinato con possibilità di proroghe, il tutto in un contesto che valorizza le doti relazionali e comunicative. L'azienda promuove un equilibrio tra vita lavorativa e personale, con orari flessibili che si adattano alle esigenze dei propri collaboratori.
