AREA MANAGER ITALIA - SETTORE ARREDO

AREA MANAGER ITALIA - SETTORE ARREDO

Full-Time 55000 - 65000 € / anno (stimato) Smart working non possibile
Synergie

In sintesi

  • Mansioni: Supporta la rete vendita e sviluppa relazioni con clienti in tutta Italia.
  • Azienda: Azienda storica e innovativa nel settore arredamento.
  • Benefit: Contratto a tempo indeterminato, auto aziendale e MBO.
  • Altre informazioni: Flessibilità per trasferte e opportunità di carriera in un ambiente dinamico.
  • Perché questo lavoro: Gioca un ruolo chiave nello sviluppo commerciale e nella crescita del business.
  • Qualifiche: Esperienza in ruoli commerciali e ottime capacità relazionali.

La retribuzione prevista è compresa tra 55000 - 65000 € per anno.

Il nostro cliente è una storica e solida realtà industriale del Nord Est, punto di riferimento nel proprio settore per qualità, affidabilità e capacità di innovazione.

L'azienda opera attraverso una rete commerciale strutturata e consolidata, collaborando con partner e clienti distribuiti su tutto il territorio nazionale e nei principali mercati internazionali.

Per supportare il presidio del mercato italiano e il coordinamento della rete vendita, siamo alla ricerca di un/una

Area Manager Italia.

La figura ricoprirà un ruolo strategico di collegamento tra azienda, rete vendita e clienti finali, contribuendo allo sviluppo commerciale e al consolidamento delle relazioni sul territorio nazionale.

  • Principali responsabilità
  • Affiancare e supportare la rete vendita sul territorio nazionale.
  • Coordinare e monitorare l'attività di circa 20 agenzie commerciali.
  • Visitare clienti e prospect insieme agli agenti per favorire lo sviluppo del business.
  • Raccogliere feedback dal mercato e trasferirli alle funzioni aziendali di riferimento.
  • Verificare il raggiungimento degli obiettivi commerciali e individuare opportunità di miglioramento.
  • Garantire una presenza costante sul territorio, fungendo da punto di raccordo tra clienti, agenti e azienda.
  • Contribuire allo sviluppo e alla fidelizzazione del portafoglio clienti.
  • Requisiti
  • Esperienza maturata in ruoli commerciali o di coordinamento rete vendita.
  • Buone capacità relazionali e di negoziazione.
  • Attitudine al lavoro sul campo e alla gestione di interlocutori differenti.
  • Capacità di analizzare feedback e trasformarli in azioni concrete.
  • Disponibilità a frequenti trasferte sul territorio nazionale.

Completano il profilo ottime competenze organizzative, orientamento al risultato con approccio dinamico e problem solving.

Altre informazioni

È richiesta disponibilità a trasferte su tutto il territorio nazionale per circa il 50% del tempo lavorativo.

Inserimento diretto a tempo indeterminato, CCNL Legno Arredo.

Auto aziendale e MBO.

Sede di lavoro: provincia di Treviso.

L'offerta è rivolta a candidat? nel rispetto del Dlgs 198/2006 e dei Dlgs 215/2003 e 216/2003 e della Pd R 125/2022.

Le persone interessate sono invitate a leggere l'informativa privacy ex artt. 13 e 14 del Reg. UE 2016/679.

Aut. Min. Prot. N. 1207 – SG del 16/12/2004 by helplavoro. it

AREA MANAGER ITALIA - SETTORE ARREDO datore di lavoro: Synergie

L'azienda offre un ambiente di lavoro stimolante e collaborativo, dove la qualità e l'innovazione sono al centro della cultura aziendale. Con opportunità di crescita professionale e un supporto costante alla rete vendita, i dipendenti possono sviluppare le proprie competenze in un contesto dinamico e orientato ai risultati. La sede nella provincia di Treviso, un'area rinomata per il design e l'arredo, aggiunge un ulteriore valore all'esperienza lavorativa, rendendo questo ruolo non solo significativo ma anche gratificante.

Synergie

Dettagli di contatto:

Team di recruiting di Synergie

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Ecco come pensiamo che potresti ottenere AREA MANAGER ITALIA - SETTORE ARREDO

Espandi il tuo network con eventi di settore

Unisciti a fiere e conferenze dedicate al mondo delle vendite e dello sviluppo commerciale. Non c'è nulla di meglio per stringere contatti diretti con aziende come Synergie e capire le ultime tendenze del mercato.

Contatta i professionisti del settore

Fai un salto su LinkedIn e cerca professionisti che lavorano nelle vendite in aziende simili a Synergie. Non avere paura di inviare un messaggio! Chiedi consigli su come entrare nel settore o suggerimenti su come affrontare un colloquio.

Formazione continua: corsi e certificazioni

Considera di iscriverti a corsi di formazione specifici per il settore vendite. Questo non solo migliora le tue competenze, ma ti darà anche un argomento interessante da discutere durante i colloqui.

Applica direttamente su Synergie

Non dimenticare di controllare il nostro sito per opportunità di lavoro aperte. Applicare direttamente attraverso il sito di Synergie può darti un vantaggio, poiché le candidature dirette spesso ricevono più attenzione.

Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come AREA MANAGER ITALIA - SETTORE ARREDO

Capacità relazionali
Negoziazione
Gestione della rete vendita
Analisi dei feedback
Sviluppo commerciale
Fidelizzazione clienti
Competenze organizzative

Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡

Illumina il tuo CV con risultati concreti:Nel settore vendite e sviluppo commerciale, è fondamentale dimostrare l'impatto che hai avuto nei tuoi ruoli precedenti. Usa numeri e percentuali per evidenziare i tuoi successi, come le vendite incrementate o il numero di clienti acquisiti. Questo aiuta Synergie a vedere subito il tuo valore!

Personalizza la tua lettera di presentazione:Quando scrivi la lettera di presentazione, assicurati di riflettere sul valore che puoi portare a Synergie. Parla delle tue esperienze rilevanti nelle vendite e di come ti piacerebbe contribuire al loro team. Dimostra entusiasmo per il prodotto o servizio che offrono, e spiega perché desideri lavorare proprio lì!

Cita eventuali certificazioni rilevanti:Se hai certificazioni nel campo delle vendite o del marketing, assicurati di citarle nel tuo CV. Questo può includere corsi di formazione su tecniche di vendita, CRM o gestione delle relazioni con i clienti. Mostra a Synergie che sei impegnato nella crescita professionale!

Non dimenticare di includere soft skills:Nelle vendite, le soft skills sono fondamentali tanto quanto le competenze tecniche. Includi nel tuo CV e nella lettera di presentazione abilità come la comunicazione, la capacità di ascolto e la persuasione. Queste competenze sono cruciali per un ruolo full-time in vendite e sviluppo commerciale, e possono aiutarti a distinguerti!

Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Synergie

Conosci il tuo mercato!

È fondamentale che tu abbia una buona comprensione del settore in cui opera Synergie. Fai un po' di ricerche sulle ultime tendenze, i concorrenti e le sfide del mercato. Questo ti aiuterà a rispondere a domande e a dimostrare il tuo interesse per il ruolo.

Preparati a vendere!

Durante l'intervista, aspettati di dover dimostrare le tue abilità di vendita. Potrebbe essere utile preparare una breve presentazione su un prodotto o un servizio e come lo venderesti. Crea un esempio concreto che metta in luce le tue tecniche di persuasione e come costruire relazioni con i clienti.

Mostra il tuo spirito di squadra.

Nel campo delle vendite e dello sviluppo commerciale, il lavoro di squadra è fondamentale. Preparati a condividere esperienze di progetti passati dove hai collaborato con altri per raggiungere obiettivi di vendita. Questo mostra che sei capace di lavorare bene in gruppo e di contribuire alla cultura aziendale di Synergie.

Domande mirate sul tuo futuro.

Non dimenticare di preparare alcune domande aperte per l'intervistatore riguardo alle opportunità di crescita in Synergie. Mostrare il tuo interesse per lo sviluppo professionale a lungo termine è cruciale in un ruolo full-time e dimostra che sei motivato a investire nel tuo percorso di carriera.