In sintesi
- Mansioni: Coordina la produzione di prefabbricati in calcestruzzo e garantisce qualità e sicurezza.
- Azienda: Azienda leader nel settore edilizia e prefabbricazione industriale.
- Benefit: Assunzione a tempo indeterminato, stipendio competitivo e opportunità di crescita.
- Altre informazioni: Ambiente strutturato con percorsi di formazione e sviluppo professionale.
- Perché questo lavoro: Fai la differenza nel settore delle costruzioni con un ruolo chiave nella produzione.
- Qualifiche: Esperienza in prefabbricazione, diploma tecnico e capacità di leadership.
La retribuzione prevista è compresa tra 40000 - 45000 € per anno.
Synergie Search, divisione specializzata nella ricerca e selezione di profili qualificati e middle management, ricerca per primaria realtà operante nel settore edilizia e prefabbricazione industriale un/una.
La figura avrà la responsabilità di coordinare le attività produttive di reparto legate alla realizzazione di elementi prefabbricati in calcestruzzo destinati al settore delle costruzioni, garantendo il rispetto dei programmi di produzione, degli standard qualitativi e delle norme di sicurezza.
Attività principali:
- Coordinamento delle squadre operative di produzione;
- Organizzazione e supervisione delle attività di prefabbricazione;
- Monitoraggio dell'avanzamento della produzione e del rispetto delle tempistiche;
- Gestione della reportistica di reparto;
- Supervisione del rispetto delle procedure di sicurezza e qualità.
Requisiti:
- Esperienza maturata in contesti di prefabbricazione industriale, edilizia o produzione di manufatti per le costruzioni;
- Esperienza nel coordinamento di personale operativo;
- Diploma tecnico (Geometra, Perito Edile o equivalente);
- Capacità di lettura del disegno tecnico;
- Conoscenza delle principali normative in materia di sicurezza;
- Leadership, capacità organizzative e orientamento agli obiettivi.
Cosa offre l'azienda:
- Assunzione diretta a tempo indeterminato presso l'azienda cliente con applicazione del CCNL Laterizi e Manufatti Cementizi Industria.
- Il pacchetto retributivo sarà commisurato all'esperienza maturata, con una RAL indicativa compresa tra € 40.000 e € 45.000.
- Sono previsti un contesto strutturato, concrete opportunità di crescita professionale e percorsi di formazione.
Sede di lavoro: Parma
CAPO/A REPARTO PREFABBRICATI datore di lavoro: Synergie Italia
Synergie Italia è un datore di lavoro eccellente, che offre un ambiente di lavoro stimolante e collaborativo a Trento. Con opportunità di formazione continua e un forte focus sulla crescita professionale, i dipendenti possono sviluppare le proprie competenze in un contesto internazionale. Inoltre, l'azienda garantisce un contratto a tempo determinato con prospettive di assunzione a tempo indeterminato, rendendo questa posizione particolarmente attraente per chi cerca stabilità e sviluppo nella propria carriera.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere CAPO/A REPARTO PREFABBRICATI
✨Sfrutta i network del settore
In edilizia e costruzioni, è fondamentale partecipare a fiere di settore o eventi locali. Queste occasioni sono ottime per conoscere persone che lavorano per aziende come Synergie Italia. Non dimenticare di portare con te i tuoi biglietti da visita!
✨Tieni d'occhio le opportunità di candidature
Spesso, le aziende dell'edilizia hanno finestre di assunzione stagionali. Segui siti e portali di lavoro specifici per il settore, così da essere sempre aggiornato sulle nuove posizioni aperte, come quella di CAPO/A REPARTO PREFABBRICATI presso Synergie Italia.
✨Unisciti a comunità di professionisti
Fai parte di gruppi professionali o associazioni legate all'edilizia. Non solo ti daranno accesso a risorse utili, ma potresti anche trovare opportunità di lavoro, grazie anche al passaparola delle persone che ci lavorano già.
✨Dai visibilità al tuo profilo
Rendi il tuo profilo LinkedIn irresistibile! Aggiungi progetti passati, certificazioni e dettagli pratici sulla tua esperienza in edilizia. Le aziende come Synergie Italia cercano candidati che dimostrano il loro valore in modo concreto.
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come CAPO/A REPARTO PREFABBRICATI
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Mostra le tue competenze tecniche:Nel settore dell'edilizia e costruzioni, è fondamentale evidenziare le competenze tecniche specifiche nel tuo CV. Includi certificazioni, corsi di formazione, e qualsiasi esperienza con software di progettazione (come AutoCAD o Revit) che possiedi. Ricorda, i dettagli fanno la differenza!
Progetti passati come punti di forza:Non dimenticare di citare progetti significativi a cui hai lavorato in passato nel tuo CV. Includere queste esperienze pratiche mostra non solo le tue capacità, ma anche il tuo impatto concreto nel settore. Se puoi, supporta queste informazioni con immagini o collegamenti a portfolio online.
Scrivi una lettera di accompagnamento coinvolgente:Quando prepari la tua lettera di accompagnamento per la posizione full-time, fai in modo di esprimere chiaramente il tuo interesse per Synergie Italia e per il ruolo di CAPO/A REPARTO PREFABBRICATI. Condividi la tua motivazione per il settore dell'edilizia e costruzioni e perché credi di essere il candidato ideale.
Sii specifico sulle tue esperienze:Nel tuo CV e nella lettera di accompagnamento, cerca di includere numeri e risultati tangibili legati alle tue esperienze. Ad esempio, puoi menzionare progetti completati entro scadenze o lavori che hanno portato a un risparmio di costi. Questo aiuta a dimostrare il tuo valore potenziale per Synergie Italia.
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Synergie Italia
✨Preparati a dimostrare le tue competenze tecniche
Nel settore dell'edilizia e costruzioni, è fondamentale mostrare le tue abilità pratiche. Potresti essere chiamato a discutere progetti precedenti, strumenti che hai utilizzato o persino a risolvere problemi tecnici legati ai cantieri. Fai un elenco dei tuoi successi e preparati a condividerli!
✨Conoscere le normative del settore
Essere aggiornati sulle normative edilizie e sui requisiti di sicurezza è cruciale. Fai un po’ di ricerca su leggi locali e standard di costruzione prima dell'intervista. Questo non solo ti farà apparire preparato, ma dimostrerà anche il tuo impegno e interesse per il settore.
✨Mostra la tua propensione al lavoro di squadra
In un lavoro full-time nel settore dell'edilizia, collaborare con ingegneri, architetti e operai è la norma. Preparati a discutere esperienze passate in cui hai lavorato in team, e come hai contribuito a raggiungere gli obiettivi comuni. Mostrare le tue soft skills può essere un grande vantaggio!
✨Preparati per domande su gestione dei progetti
In un ruolo full-time, potresti affrontare domande su come hai gestito progetti in passato. Studia alcuni metodi di gestione del progetto come il metodo Agile o il metodo Waterfall, e preparati a condividere esempi concreti di come hai pianificato e portato a termine un progetto dal concepimento alla conclusione.
