In sintesi
- Mansioni: Gestisci royalties e contratti musicali in un ambiente dinamico e innovativo.
- Azienda: Sugar, un gruppo musicale italiano con una forte passione per la qualità .
- Benefit: Contratto a tempo indeterminato, stipendio competitivo e smart working.
- Altre informazioni: Ambiente giovane e collaborativo con opportunità di crescita professionale.
- Perché questo lavoro: Fai la differenza nel mondo della musica e lavora con artisti di talento.
- Qualifiche: Minimo 5 anni di esperienza in royalties musicali e formazione economica o giuridica.
La retribuzione prevista è compresa tra 35000 - 40000 € per anno.
Sugar è un Gruppo italiano indipendente, attivo in ambito discografico e dell’editoria musicale, delle colonne sonore per il cinema, della musica classica, della produzione audiovisiva e più recentemente dei podcast.
L’expertise nel settore musicale e l’integrazione delle diverse aree di business favoriscono e ottimizzano lo sviluppo e l’interazione delle diverse attività del Gruppo.
Il DNA di Sugar è legato ai valori di qualità , artigianalità , metodo e passione.
Una realtà imprenditoriale internazionale che parla italiano anche all’estero, Sugar si impegna a portare il talento dei suoi artisti in tutto il mondo e a valorizzarlo con impegno e amore, ogni giorno.
In questo momento stiamo cercando un
Royalty Senior Specialist da inserire all’interno di Sugar Holdings, la capogruppo che offre servizi di supporto alle diverse aree di business.
RUOLO
Royalty Senior Specialist supporta il Royalty Manager nella gestione completa delle royalties attive e passive delle società del Gruppo Sugar, nel rispetto dei contratti sottoscritti.
Il tuo lavoro avrà impatto diretto sulla correttezza dei flussi economici verso artisti, autori e aventi diritto.
Non è un ruolo di routine: la varietà contrattuale e la complessità del Gruppo garantiscono un contesto in continua evoluzione, con spazio concreto per contribuire al miglioramento dei processi e degli strumenti dell’ufficio
RESPONSABILITA’
Lavorerai a stretto contatto con il Royalty Manager in un contesto dove la correttezza dei flussi royalties ha impatto diretto sugli artisti, gli autori e i partner del Gruppo.
Le tue responsabilità copriranno l’intero ciclo (dall’analisi contrattuale alla riconciliazione contabile) con ampio spazio per contribuire al miglioramento continuo dei processi.
Analisi contrattuale
Il punto di partenza è sempre il contratto.
Monitorerai e analizzerai le clausole che disciplinano le royalties, gestendo con autonomia le situazioni non standard con gli aventi diritto e assicurando che ogni accordo sia correttamente tradotto in dati operativi.
Royalties attive
Importerai i rendiconti attivi provenienti da distributori, società di collecting, sub-editori e co-editori, verificando la coerenza tra le percentuali rendicontate e i contratti sottoscritti.
Identificherai e gestirai eventuali discrepanze, garantendo che tutti i ricavi attesi siano effettivamente ricevuti e tracciati.
Royalties passive
Genererai e invierai i rendiconti passivi agli aventi diritto, presidiando l’intero processo: dalla produzione alla consegna tramite portale o e-mail, con aggiornamento delle checklist di controllo e applicazione delle procedure interne di verifica.
Master data e software royalties
Manterrai aggiornato il software royalties con i dati di prodotto, aventi diritto, percentuali e quote, assicurando che ogni informazione rifletta fedelmente i contratti in essere.
La qualità del dato a monte è ciò che rende affidabile tutto il resto.
Income tracking
Monitorerai che tutti i ricavi attesi - royalties da collecting, proventi da sincronizzazioni e altri flussi - siano effettivamente ricevuti e riconciliati.
Gestirai le scadenze di ricezione dei rendiconti e presidierai eventuali ritardi o mancanze.
Flusso end-to-end con la contabilitÃ
Coordinerai con l’ufficio Finance la riconciliazione dei saldi nel software royalties e nel gestionale contabile, prima e dopo la generazione dei rendiconti.
Verificherai che le fatture attive siano state incassate e che tutti i ricavi rilevanti siano correttamente inseriti nel sistema.
Sviluppo dell’ufficio e dei progetti
Supporterai il Royalty Manager nelle analisi e nelle presentazioni verso il management e gli altri uffici, nell’interazione con i partner esterni e nel miglioramento continuo di processi e strumenti.
Sarai coinvolto attivamente nei progetti legati all’evoluzione dei software dell’area royalties.
- FORMAZIONE ED ESPERIENZA
- Formazione economica, giuridica o nel campo della gestione dei diritti musicali. L’esperienza pratica è comunque prioritaria rispetto al titolo di studio.
- Minimo 5 anni in un ufficio royalties nel settore musicale.
- COMPETENZE
- Tecniche
- Contratti musicali e logiche royalties (editoriale e discografico)
- Analisi e riconciliazione di rendiconti attivi e passivi
- Software royalties
- Relazioni con distributori, collecting societies, sub-editori, co-editori e aventi diritto
- Excel avanzato per gestione e analisi di grandi volumi di dati
- Inglese professionale scritto e parlato
- Trasversali
- Precisione e rigore nell’elaborazione dei dati
- Autonomia nella gestione delle scadenze
- Problem-solving su casistiche contrattuali non standard
- Capacità di coordinamento con altri uffici (Finance, Legal, Copyright)
- Capacità di gestire progetti
- Plus
- Power BI o altri tool di data visualization
- Esperienza con ERP integrati al software royalties
- COSA OFFRIAMO
- CCNL Grafici Editori.
- Contratto a tempo indeterminato.
- Bonus variabile.
- Buoni pasto.
- Pacchetto welfare e convenzioni aziendali.
- Assistenza sanitaria.
- Contributo previdenza complementare.
- Smart working 1 giorno alla settimana.
- Ambiente giovane, dinamico, orientato all’innovazione e alla collaborazione.
Royalty Senior Specialist datore di lavoro: Sugar Music
Sugar è un datore di lavoro eccezionale, che offre un ambiente di lavoro giovane e dinamico, dove la passione per la musica si traduce in opportunità di crescita professionale. Con un forte focus sull'innovazione e la collaborazione, i dipendenti possono contribuire attivamente al miglioramento dei processi e degli strumenti, mentre beneficiano di un pacchetto welfare competitivo e della flessibilità dello smart working. Lavorare a Sugar significa essere parte di una realtà imprenditoriale internazionale che valorizza il talento e promuove un approccio artigianale alla musica.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Royalty Senior Specialist
✨Sfrutta i Social Media
Nel mondo dell'editoria e dei media, i social media sono fondamentali per farti notare. Segui le pagine di aziende come Sugar Music e partecipa alle conversazioni; condividi il tuo pensiero su articoli e temi rilevanti per mostrare la tua expertise!
✨Partecipa a Eventi e Workshop
Gli eventi di settore come fiere del libro, incontri di editori e workshop sono occasioni d'oro per fare networking. Porta sempre con te il tuo portfolio, potresti incontrare un potenziale datore di lavoro da Sugar Music!
✨Costruisci il Tuo Portfolio
Se stai cercando un lavoro full-time, avere un portfolio solido è cruciale. Assicurati di includere i tuoi migliori articoli, blog o progetti editoriali; falo vedere anche direttamente sul tuo profilo LinkedIn o sul tuo sito web personale!
✨Candidati Diretto!
Non dimenticarti di controllare il sito di Sugar Music per le posizioni aperte. Candidarti direttamente tramite il loro sito dimostra interesse e ti dà più visibilità rispetto ad altre piattaforme di lavoro!
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Royalty Senior Specialist
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Dai spazio alla tua creatività :Nel settore editoriale e dei media, la tua capacità di scrivere in modo coinvolgente e originale è fondamentale. Assicurati che il tuo CV e la tua lettera di presentazione riflettano il tuo stile personale, magari includendo qualche esempio del tuo lavoro, come articoli o progetti editoriali che hai realizzato.
Cita esperienze e competenze specifiche:Quando parli delle tue esperienze, metti in evidenza quelle che riguardano la scrittura, la gestione dei contenuti o il lavoro con i media digitali. Se hai esperienza con software di editing o un portfolio di pubblicazioni, assicurati che siano ben visibili nei documenti che invii a Sugar Music.
Mostra la tua voglia di migliorare:In una lettera di motivazione per un lavoro a tempo pieno, parla di come vuoi crescere nel settore editoriale. Spiega perché vuoi far parte di Sugar Music e come pensi di poter contribuire al loro team. La tua passione e voglia di apprendere possono fare la differenza!
Non dimenticare le certificazioni:Se hai seguito corsi di scrittura, comunicazione o media, non dimenticare di menzionarli nel tuo CV. Queste certificazioni possono dimostrare il tuo impegno e la tua competenza nel campo editoriale, rendendo la tua candidatura ancora più forte. Assicurati di inviare la tua applicazione attraverso il nostro sito!
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Sugar Music
✨Comprendere il panorama editoriale
Fai una bella chiacchierata sulla storia e le tendenze attuali del settore editoriale e dei media. Cosa pensi delle nuove piattaforme e dei cambiamenti nei consumi? Conoscere queste cose dimostrerà che sei aggiornato e pronto a contribuire.
✨Porta il tuo portfolio!
Preparati a mostrare il tuo lavoro. Che si tratti di articoli che hai scritto, video che hai montato o campagne sui social media che hai gestito, il tuo portfolio deve raccontare la tua storia! Portalo con te e preparati a discuterne.
✨Argomenti e stili di scrittura
Per questa posizione, potrebbe esserti chiesto di discutere diversi stili di scrittura o di analizzare casi editoriali durante l’intervista. Rivedi i tuoi testi passati e rifletti su come ti adatti a diversi format, dalle notizie alle recensioni, fino ai contenuti sui social.
✨Dimostra la tua passione
Essendo un lavoro full-time nel settore editoriale, la passione per la narrazione e l'informazione è fondamentale. Durante l'intervista, condividi ciò che ti motiva a lavorare in questo settore e quale impatto vuoi avere, magari citando progetti specifici a cui hai partecipato in passato.
