In sintesi
- Mansioni: Progetta soluzioni innovative per l'elettronica di consumo e collabora con team multidisciplinari.
- Azienda: Azienda globale di semiconduttori con una cultura inclusiva e innovativa.
- Benefit: Stipendio competitivo, opportunità di crescita e ambiente di lavoro flessibile.
- Altre informazioni: Ambiente dinamico con forte focus sulla diversità e inclusione.
- Perché questo lavoro: Unisciti a noi per innovare e rendere il futuro più intelligente e sostenibile.
- Qualifiche: Laurea in ingegneria elettronica e 1-5 anni di esperienza nel design elettronico.
La retribuzione prevista è compresa tra 37500 - 46000 € per anno.
LA NOSTRA STORIA
Noi di ST crediamo nel potere della tecnologia di guidare l’innovazione e avere un impatto positivo sulle persone, sulle imprese e sulla società.
Siamo un'azienda globale di semiconduttori e la nostra tecnologia avanzata e i nostri chip costituiscono la parte nascosta del mondo in cui viviamo oggi.
Entrando in ST farai parte di un'azienda di oltre 115 nazionalità e presente in 40 paesi, con oltre 50.000 creatori di tecnologia in tutto il mondo!
Lo sviluppo di tecnologie richiede più del solo talento: siamo infatti alla ricerca di persone straordinarie che comprendano la collaborazione e il rispetto.
Persone con passione e il desiderio di rompere lo status quo, guidare l'innovazione e sbloccare il proprio potenziale.
Intraprendi un viaggio con noi, dove puoi innovare per un futuro che vogliamo rendere più intelligente e più verde, in modo responsabile e sostenibile.
La nostra tecnologia inizia con te..
The role is aimed at accelerating the definition and the implementation of IC in Personal Electronics solutions.
The requested figure is represented by a brilliant digital FE design engineer able to propose ideas and design solutions in the context of digital front end for Power Management ICs.
The activities will be focused on system-level implementation, strongly interacting with other departments.
Candidate’s key role is based on the cooperation with the system architect, developing blocks and sub-systems to meet the overall target performance, following transistor-level implementation and all simulation/ verification activities.
He/She will participate to the evaluation and characterization of the followed products to verify the functionality and the performances of the designed blocks.
Technical skills and communicative attitude are key ingredients to work in a team from the product specification to the product industrialization.
- YOUR SKILLS & EXPERIENCES
- Master’s degree in electronic engineering.
- The candidate has at least 1-5 years experience in digital electronics design.
- Good knowledge of digital architecture
- Good attitude to lead team
- Proactivity to facilitate and drive the cross-functional team internal discussions.
The expected salary range for this position is €37.500 - €46.000 gross annual salary (RAL), plus variable pay relevant for the role.
In accordance with the EU Pay Transparency Directive and applicable Italian legislation, this compensation range has been determined based on objective, gender-neutral criteria, including job responsibilities, required skills, relevant experience, qualifications, and market benchmarks.
Placement within the range will depend on the candidate’s profile and demonstrated competencies.
The final offer will be made in compliance with the applicable National Collective Bargaining Agreement (CCNL), where relevant, and our internal compensation policies.
We are committed to equal pay for equal work and equal opportunities for all candidates.
ST è orgogliosa di essere una delle 17 aziende certificate come Top Employer Globale 2025 e la prima e unica azienda di semiconduttori a raggiungere questa distinzione.
ST è stata riconosciuta in questa classifica grazie al suo approccio di miglioramento continuo e si distingue particolarmente nelle aree di etica e integrità, scopo e valori, organizzazione e cambiamento, strategia aziendale e performance.
In ST, ci impegniamo a promuovere un ambiente di lavoro diversificato e inclusivo, e abbiamo tolleranza zero per la discriminazione.
Miriamo a reclutare e mantenere una forza lavoro diversificata che rifletta le società intorno a noi.
Ci sforziamo per l'equità nello sviluppo della carriera, nelle opportunità di carriera e nella remunerazione equa.
Incoraggiamo i candidati che potrebbero non soddisfare tutti i requisiti a presentare domanda, poiché apprezziamo le prospettive diverse e offriamo opportunità di crescita e apprendimento.
La diversità, l'equità e l'inclusione (DEI) sono intrecciate nella nostra cultura aziendale.
La nostra visione DEI è: \"In ST, puoi essere la versione autentica di te stesso\".
- Per saperne di più visita il sito: st. com/careers
- #J-18808-Ljbffr
Digital Designer datore di lavoro: STMicroelectronics
STMicroelectronics è un datore di lavoro eccezionale, situato nella vibrante Lombardia, a Cornaredo, dove l'innovazione e la tecnologia si fondono in un ambiente di lavoro stimolante. Offriamo opportunità di crescita professionale attraverso progetti all'avanguardia nel campo degli ASIC misti, un'ottima cultura aziendale che promuove la collaborazione tra ingegneri e un pacchetto di benefici competitivo che include formazione continua e sviluppo delle competenze. Unisciti a noi per essere parte di una squadra che sta plasmando il futuro della tecnologia con soluzioni innovative e sostenibili.
Dettagli di contatto:
Team di recruiting di STMicroelectronics
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Digital Designer
✨Partecipa ai Meetup Locali
Immergiti nella community tech partecipando a meetup locali di ingegneria e sviluppo software. Questo non solo ti permetterà di imparare delle nuove tendenze, ma anche di incontrare potenziali datori di lavoro e colleghi. Non c'è nulla di meglio che un contatto personale per lasciare il segno!
✨Contribuisci a Progetti Open-Source
Un ottimo modo per farti notare è contribuire a progetti open-source. Questo non solo arricchisce il tuo portfolio, ma ti mette in contatto con professionisti del settore che possono facilmente raccomandarti per posizioni full-time. Inoltre, dimostrerai competenze pratiche che le aziende adorano!
✨Esplora le Piattaforme di Recruitment Tecnico
Ci sono piattaforme di recruitment specializzate per il settore tech dove le aziende cercano costantemente profili come il tuo. Assicurati di registrarti su siti specifici per ingegneri e sviluppatori per ricevere piuttosto offerte di lavoro pertinenti e opportunità interessanti. Fai in modo che il tuo profilo risalti!
✨Applica Direttamente a STMicroelectronics
Non dimenticare di controllare il sito web di STMicroelectronics per eventuali opportunità di lavoro nel settore ingegneristico. Applicare direttamente può aumentare le tue chance di essere notato, specialmente se segui i loro canali social per aggiornamenti su assunzioni e eventi informativi.
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Digital Designer
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Mostra i tuoi progetti!:Nel tuo CV, assicurati di includere una sezione dedicata ai progetti di sviluppo software a cui hai lavorato. Questi possono essere progetti universitari, lavori freelance o anche side projects. Se hai un GitHub, non dimenticare di linkarlo: i recruiter adorano vedere il codice e come affronti le sfide.
Competenze tecniche in evidenza:Fai un elenco chiaro delle tue competenze tecniche nel tuo CV, come linguaggi di programmazione, framework e strumenti che conosci. Assicurati che siano rilevanti per il ruolo di Digital Designer in STMicroelectronics. Questo aiuterà a dimostrare che sei il candidato ideale per il lavoro!
Scrivi una lettera di motivazione mirata:Quando scrivi la tua lettera di motivazione, evidenzia perché sei appassionato di ingegneria e sviluppo software. Parla dei tuoi obiettivi professionali e di come pensi di crescere in STMicroelectronics. Ricorda, vogliamo vedere il tuo entusiasmo e il tuo desiderio di imparare!
Attenzione ai dettagli:Nell'ambito dell'ingegneria e dello sviluppo software, i dettagli contano. Fai attenzione alla formattazione del tuo CV e della lettera di motivazione. Un CV ben strutturato e privo di errori mostra che sei meticoloso e professionale, qualità fondamentali per un ruolo a tempo pieno come Digital Designer.
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso STMicroelectronics
✨Preparati con le tue abilità tecniche
Per un colloquio in ingegneria e sviluppo software, è fondamentale essere in grado di dimostrare le tue abilità tecniche. Preparati a rispondere a domande di programmazione e a risolvere problemi dal vivo. Puoi anche praticare con piattaforme come LeetCode o HackerRank per affrontare esempi di codice che potresti incontrare.
✨Mostra il tuo portfolio di progetti
Essendo un candidato full-time, è importante avere un portfolio ben curato che mostri il tuo lavoro. Porta con te esempi di progetti passati, sia personali che professionali. Spiega il tuo ruolo in ciascun progetto e i risultati ottenuti. Questo non solo dimostra le tue capacità, ma anche la tua passione per il settore.
✨Preparati a domande sul lavoro di squadra
Nel campo dell'ingegneria e sviluppo software, il lavoro di squadra è cruciale. Aspettati di ricevere domande su come hai collaborato in precedenti progetti o come affronti i conflitti con i membri del team. Pratica le tue risposte usando esempi concreti che mettano in luce le tue abilità relazionali.
✨Conosci il processo di sviluppo che usano
Ogni azienda ha il proprio modo di fare le cose. Prima del colloquio in STMicroelectronics, informati sul loro processo di sviluppo software, come Agile o Scrum. Essere in grado di discutere come ti adatteresti a questi metodi o come hai già lavorato con essi può farti risaltare come candidato ideale.
