Cameriere / Cameriera (m/f/d)

Cameriere / Cameriera (m/f/d)

Full-Time 22500 - 22500 € / anno (stimato) Smart working non possibile
Stiftung St. Elisabeth

In sintesi

  • Mansioni: Servire i clienti con un sorriso e creare un'atmosfera accogliente.
  • Azienda: Kloster Cafè, un ambiente di lavoro positivo e rispettoso.
  • Benefit: Orari regolati, vantaggi interessanti e un team motivato.
  • Altre informazioni: Opportunità di crescita in un ambiente orientato al benessere comune.
  • Perché questo lavoro: Unisciti a noi per fare la differenza nel servizio al cliente.
  • Qualifiche: Esperienza nel settore gastronomico e buona conoscenza del tedesco e dell'italiano.

La retribuzione prevista è compresa tra 22500 - 22500 € per anno.

Ti piacerebbe lavorare nel nostro Kloster Cafè? Stiamo cercando un/una cameriere/cameriera!

Hai esperienza nel settore gastronomico o formazione come cameriere/cameriera? Ti piace approcciarti alle persone, sei affidabile e motivato? Allora sei la persona giusta per il nostro team!

Cosa ti distingue:

  • Formazione come cameriere/cameriera o esperienza professionale equivalente
  • Buona conoscenza del tedesco e dell'italiano
  • Piacere nel contatto con le persone
  • Lavorare in modo indipendente e contribuire al team con le proprie competenze

Cosa ci distingue:

  • Un ambiente di lavoro positivo e rispettoso
  • Un impiego in un ambiente orientato al benessere comune
  • Orario di lavoro e turni regolati
  • Interessanti vantaggi offerti dalla Fondazione Santa Elisabetta

Entra a far parte del nostro team motivato a Freyenthurn - aspettiamo con piacere la tua candidatura!

22.500,00 € lordi annui (lordo annuale minino a tempo pieno)

Cameriere / Cameriera (m/f/d) datore di lavoro: Stiftung St. Elisabeth

Lavorare presso il nostro Kloster Cafè a Freyenthurn significa entrare a far parte di un ambiente stimolante e accogliente, dove il lavoro di squadra e il rispetto reciproco sono al centro della nostra cultura aziendale. Offriamo opportunità di crescita personale e professionale, insieme a vantaggi unici come orari di lavoro regolari e un'atmosfera positiva che rende ogni giorno significativo. Se sei una persona motivata e ami interagire con gli altri, questo è il posto giusto per te!

Stiftung St. Elisabeth

Dettagli di contatto:

Team di recruiting di Stiftung St. Elisabeth

Consigli degli esperti StudySmarter🤫

Ecco come pensiamo che potresti ottenere Cameriere / Cameriera (m/f/d)

Scopri i Local Hotspot

Non limitarti a cercare lavoro online; visita ristoranti, bar e hotel nella tua zona. Parla con chi ci lavora già e chiedi informazioni sulle posizioni aperte. Essere visibili in questi ambienti può portare a opportunità che non vengono pubblicizzate!

Partecipa a Eventi Locali

Mettiti in gioco! Eventi culinari, fiere del settore e festival gastronomici sono ottimi posti per fare networking. Non solo puoi incontrare potenziali datori di lavoro, ma puoi anche dimostrare la tua passione per il settore dell'ospitalità.

Crea un'Immagine Online

Utilizza i social media per mostrare le tue abilità. Pubblica foto dei tuoi piatti, racconta le tue esperienze nei ristoranti o condividi recensioni. Costruire una presenza online attiva può attrarre l’attenzione dei recruiter che cercano talenti nel campo dell'ospitalità.

Non Dimenticare le Referenze

Quando parli con qualcuno del settore, chiedi se possono raccomandarti a posizioni aperte. Le persone che conosci e che possono confermare le tue capacità sono un grande vantaggio, quindi fai sapere a tutti che sei pronto per un nuovo lavoro nell'ospitalità!

Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Cameriere / Cameriera (m/f/d)

Formazione come cameriere/cameriera
Esperienza professionale nel settore gastronomico
Buona conoscenza del tedesco
Buona conoscenza dell'italiano
Capacità di lavorare in modo indipendente
Capacità di lavorare in team
Affidabilità

Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡

Mostra la tua esperienza nel settore:Quando scrivi il tuo CV, assicurati di evidenziare ogni esperienza in ospitalità e ristorazione. Parla dei tuoi ruoli precedenti, delle tue responsabilità e di come hai gestito le situazioni con i clienti. Anche le piccole esperienze possono fare la differenza!

Gli attestati contano!:Nel nostro settore, è fondamentale avere i giusti certificati e attestati, come quelli per la sicurezza alimentare o corsi di specializzazione. Aggiungili al tuo CV e se hai ottenuto riconoscimenti in ottica servizio al cliente, non dimenticarli!

Un cover letter che brilla:Nel tuo cover letter, parla della tua passione per l'ospitalità e come questa ti ha spinto a cercare opportunità in aziende come Stiftung St. Elisabeth. Dimostra perché vorresti lavorare con noi e quali esperienze passate ti rendono un candidato ideale per il ruolo di Cameriere / Cameriera (m/f/d).

Sii pronto a raccontare storie:Durante il processo di selezione, non si tratta solo di inviare un documento. Sii pronto a raccontare aneddoti e situazioni che hai vissuto nel tuo lavoro precedente. Questo mostra non solo le tue competenze, ma anche il tuo modo di relazionarti con i clienti. Non dimenticare di applicare attraverso il nostro sito!

Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Stiftung St. Elisabeth

Preparati a dimostrare le tue abilità nel servizio clienti

Nel settore dell'ospitalità e della ristorazione, il servizio clienti è tutto! Preparati a rispondere a domande su come gestire situazioni difficili con i clienti e su come garantire un'esperienza positiva. Potrebbe essere utile avere alcuni esempi reali da condividere.

Conosci il menu e le pratiche locali

Assicurati di avere una buona conoscenza del menu della Stiftung St. Elisabeth e delle pratiche culinarie locali. Durante l'intervista, potresti dover rispondere a domande sui piatti o sulle tecniche di preparazione, quindi dimostra che sei appassionato e ben informato.

Metti in mostra la tua passione e la tua motivazione

Essendo un candidato per un lavoro full-time, è fondamentale mostrare la tua motivazione per la posizione. Fai sapere perché sei entusiasta di lavorare nella Stiftung St. Elisabeth e come il tuo background ti rende un ottimo addetto all'ospitalità.

Prepara domande intelligenti sul team e sull'ambiente di lavoro

Durante l'intervista, non esitare a chiedere del team e della cultura aziendale di Stiftung St. Elisabeth. Questo mostra non solo il tuo interesse, ma anche il tuo desiderio di essere parte integrante del successo del team sul lungo termine.