In sintesi
- Mansioni: Assicurati che i progetti rispettino gli standard di sviluppo e conduci valutazioni di milestone.
- Azienda: Stellantis, leader globale nel settore automobilistico e della mobilità sostenibile.
- Benefit: Salario competitivo, accordo collettivo e opportunità di crescita professionale.
- Altre informazioni: Ambiente multiculturale con opportunità di lavoro in tutto il mondo.
- Perché questo lavoro: Fai parte di un team innovativo e contribuisci a soluzioni di mobilità sostenibile.
- Qualifiche: 10-15 anni di esperienza in sviluppo prodotto e conoscenza della qualità automobilistica.
La retribuzione prevista è compresa tra 94500 - 115500 € per anno.
Stellantis è un importante produttore automobilistico globale e fornitore di soluzioni di mobilità che offre soluzioni di mobilità pulite, connesse, accessibili e sicure. La forza della nostra azienda risiede nella varietà del nostro portafoglio di marchi iconici, nella diversità e nella passione delle nostre persone e nelle nostre profonde radici nelle comunità in cui operiamo.
Missione
Per i futuri prodotti, garantire la protezione del cliente valutando la maturità del progetto e la conformità agli standard di sviluppo del prodotto dallo sviluppo del concetto fino all'inizio della produzione, supportando lanci robusti.
- Eseguire valutazioni dei traguardi a livello di modulo durante le fasi di sviluppo del prodotto.
- Contribuire alle valutazioni dei traguardi del veicolo, valutando la prontezza, i rischi e la conformità agli obiettivi di qualità, costo, consegna e prestazioni.
Compiti principali
- Stabilire con il team di progetto la tabella di marcia delle azioni da intraprendere fino al traguardo, basata su una valutazione degli argomenti da soddisfare.
- Condurre una previsione dello stato dei “Program Stoppers” 4 settimane prima del traguardo per identificare le necessarie escalation.
- Assicurarsi che tutti i risultati attesi dal progetto siano raggiunti ad ogni traguardo.
- Redigere la valutazione del traguardo e la sua sintesi.
Per questo, è necessario:
- condurre un'analisi completa dello stato del progetto grazie ai diversi KPI (Qualità, Prestazioni, Costo, Programma, Industriale, Acquisti, Marchio);
- eseguire interviste con il team di progetto, analizzare le valutazioni di design fornite da Metafunctions/contributori e i risultati del progetto, sfidare i dati forniti;
- partecipare, se necessario, a riunioni tecniche del progetto o a visite in stabilimento per aumentare la robustezza della valutazione;
- assicurarsi che tutti gli obiettivi (QCDP) rischi o lacune abbiano un piano correttivo;
- contribuire a strutturare i piani di mitigazione/recupero e le condizioni di successo associate;
- identificare gli audit pre-SOP da eseguire nello stabilimento in base al perimetro di produzione;
- coordinarsi con altri valutatori di traguardi per programmi correlati (piattaforma, adattamento, modulo, sistema di propulsione, top hat);
- proporre di superare o meno il traguardo. In caso di No Go, definire le attività che potrebbero continuare;
- condividere lo stato della valutazione del traguardo con le parti interessate e produrre l'estratto della valutazione del traguardo da includere nel documento presentato alla governance per la decisione;
- gestire la riunione di correzione della valutazione del traguardo con il progetto e i principali attori delle altre direzioni coinvolte, assicurandosi che la distribuzione finale della valutazione del traguardo venga effettuata alle persone giuste nell'azienda.
Requisiti
- 10-15 anni di esperienza nello sviluppo del prodotto e/o nella qualità;
- Comprensione dell'organizzazione del modulo;
- Conoscenza dello sviluppo di progetti di connettività on-board e off-board e/o sviluppi del cockpit;
- Competenza professionale in inglese (livello minimo B2);
- Conoscenza pratica degli strumenti e delle metodologie di gestione della qualità automobilistica;
- Esperienza con metriche di qualità, monitoraggio delle prestazioni, processi di audit dei clienti, gestione delle non conformità e sistemi di miglioramento continuo;
- Familiarità con la gestione del ciclo di vita del prodotto (PLM), tracciamento dei problemi e strumenti di gestione dei requisiti (ad es. Polarion o equivalente);
- Buona conoscenza della pianificazione della qualità del prodotto avanzata (APQP), processo di approvazione delle parti di produzione (PPAP), FMEA di design e processo (DFMEA/PFMEA), auditing, gestione del rischio e metodologie di problem-solving;
- Comprensione dei processi di sviluppo del prodotto (PDP), inclusi i cicli di vita dello sviluppo hardware e software;
- Capacità di lavorare efficacemente in un ambiente multiculturale e cross-funzionale.
Offerta
- Retribuzione: da 52.000 € a 56.000 €, che sarà definita in base al livello di aderenza del candidato ai requisiti del lavoro;
- Contratto collettivo: in conformità con le disposizioni del Contratto Collettivo Specifico di Lavoro (CCSL – codice CNEL: CO10), e in particolare riguardo alla classificazione all'interno della terza area professionale.
Disclaimer
In Stellantis, valutiamo i candidati in base a qualifiche, merito e esigenze aziendali. Accogliamo le candidature da persone di tutte le identità di genere, età, etnia, nazionalità, religione, orientamento sessuale e disabilità. Team diversificati ci permetteranno di soddisfare meglio le esigenze in evoluzione dei nostri clienti e prenderci cura del nostro futuro.
Accettando di inviare la tua candidatura, accetti la nostra informativa sulla privacy: https://www.stellantis.com/en/privacy
Connectivity Module Project Milestone Keeper datore di lavoro: Stellantis
Stellantis è un datore di lavoro eccezionale, offrendo un ambiente di lavoro stimolante e inclusivo, dove la diversità e la passione dei dipendenti sono al centro della nostra missione. Con opportunità di crescita professionale e un forte impegno verso l'innovazione e la sostenibilità, i nostri collaboratori possono contribuire attivamente a progetti significativi nel settore automobilistico. Inoltre, la nostra presenza globale e le radici profonde nelle comunità locali offrono un'esperienza lavorativa unica e gratificante.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Connectivity Module Project Milestone Keeper
✨Partecipa ai Meetup Locali
Immergiti nella community tech partecipando a meetup locali di ingegneria e sviluppo software. Questo non solo ti permetterà di imparare delle nuove tendenze, ma anche di incontrare potenziali datori di lavoro e colleghi. Non c'è nulla di meglio che un contatto personale per lasciare il segno!
✨Contribuisci a Progetti Open-Source
Un ottimo modo per farti notare è contribuire a progetti open-source. Questo non solo arricchisce il tuo portfolio, ma ti mette in contatto con professionisti del settore che possono facilmente raccomandarti per posizioni full-time. Inoltre, dimostrerai competenze pratiche che le aziende adorano!
✨Esplora le Piattaforme di Recruitment Tecnico
Ci sono piattaforme di recruitment specializzate per il settore tech dove le aziende cercano costantemente profili come il tuo. Assicurati di registrarti su siti specifici per ingegneri e sviluppatori per ricevere piuttosto offerte di lavoro pertinenti e opportunità interessanti. Fai in modo che il tuo profilo risalti!
✨Applica Direttamente a Stellantis
Non dimenticare di controllare il sito web di Stellantis per eventuali opportunità di lavoro nel settore ingegneristico. Applicare direttamente può aumentare le tue chance di essere notato, specialmente se segui i loro canali social per aggiornamenti su assunzioni e eventi informativi.
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Connectivity Module Project Milestone Keeper
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Mostra i tuoi progetti!:Nel tuo CV, assicurati di includere una sezione dedicata ai progetti di sviluppo software a cui hai lavorato. Questi possono essere progetti universitari, lavori freelance o anche side projects. Se hai un GitHub, non dimenticare di linkarlo: i recruiter adorano vedere il codice e come affronti le sfide.
Competenze tecniche in evidenza:Fai un elenco chiaro delle tue competenze tecniche nel tuo CV, come linguaggi di programmazione, framework e strumenti che conosci. Assicurati che siano rilevanti per il ruolo di Connectivity Module Project Milestone Keeper in Stellantis. Questo aiuterà a dimostrare che sei il candidato ideale per il lavoro!
Scrivi una lettera di motivazione mirata:Quando scrivi la tua lettera di motivazione, evidenzia perché sei appassionato di ingegneria e sviluppo software. Parla dei tuoi obiettivi professionali e di come pensi di crescere in Stellantis. Ricorda, vogliamo vedere il tuo entusiasmo e il tuo desiderio di imparare!
Attenzione ai dettagli:Nell'ambito dell'ingegneria e dello sviluppo software, i dettagli contano. Fai attenzione alla formattazione del tuo CV e della lettera di motivazione. Un CV ben strutturato e privo di errori mostra che sei meticoloso e professionale, qualità fondamentali per un ruolo a tempo pieno come Connectivity Module Project Milestone Keeper.
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Stellantis
✨Preparati con le tue abilità tecniche
Per un colloquio in ingegneria e sviluppo software, è fondamentale essere in grado di dimostrare le tue abilità tecniche. Preparati a rispondere a domande di programmazione e a risolvere problemi dal vivo. Puoi anche praticare con piattaforme come LeetCode o HackerRank per affrontare esempi di codice che potresti incontrare.
✨Mostra il tuo portfolio di progetti
Essendo un candidato full-time, è importante avere un portfolio ben curato che mostri il tuo lavoro. Porta con te esempi di progetti passati, sia personali che professionali. Spiega il tuo ruolo in ciascun progetto e i risultati ottenuti. Questo non solo dimostra le tue capacità, ma anche la tua passione per il settore.
✨Preparati a domande sul lavoro di squadra
Nel campo dell'ingegneria e sviluppo software, il lavoro di squadra è cruciale. Aspettati di ricevere domande su come hai collaborato in precedenti progetti o come affronti i conflitti con i membri del team. Pratica le tue risposte usando esempi concreti che mettano in luce le tue abilità relazionali.
✨Conosci il processo di sviluppo che usano
Ogni azienda ha il proprio modo di fare le cose. Prima del colloquio in Stellantis, informati sul loro processo di sviluppo software, come Agile o Scrum. Essere in grado di discutere come ti adatteresti a questi metodi o come hai già lavorato con essi può farti risaltare come candidato ideale.
