CRM Manager

CRM Manager

Full-Time 70000 - 90000 € / anno (stimato) Smart working non possibile
Stella McCartney

In sintesi

  • Mansioni: Definisci e implementa strategie CRM per coinvolgere i clienti e aumentare la loro fedeltà.
  • Azienda: Brand di lusso con un forte focus sulla clientela e sull'innovazione.
  • Benefit: Opportunità di crescita professionale in un ambiente dinamico e stimolante.
  • Altre informazioni: Accogliamo persone con disabilità e offriamo supporto durante il processo di assunzione.
  • Perché questo lavoro: Fai la differenza nel mondo del lusso, influenzando l'esperienza dei clienti.
  • Qualifiche: 3-5 anni di esperienza in CRM e marketing clienti, preferibilmente in brand di lusso.

La retribuzione prevista è compresa tra 70000 - 90000 € per anno.

Responsibilities

  • Define and implement the brand’s CRM and client engagement strategy in line with overall marketing and business objectives.
  • Drive customer retention, client loyalty and customer lifetime value through targeted CRM initiatives.
  • Develop customer segmentation strategies based on client behaviour, engagement and spending patterns.
  • Analyse CRM performance and customer data to identify commercial opportunities and business trends.
  • Translate customer insights into actionable engagement and activation plans.
  • Oversee CRM campaigns and client communication across retail and digital touchpoints.
  • Ensure CRM initiatives support both brand positioning and commercial performance.
  • Partner with retail teams to strengthen clienteling practices and CRM adoption within stores.
  • Define CRM guidelines and best practices to support customer engagement across the retail network.
  • Monitor and optimise CRM KPIs including retention, reactivation, engagement and conversion.

Qualifications

  • 3–5 years of experience in CRM, Client Engagement or Customer Marketing within luxury or premium brands.
  • Strong understanding of luxury customer behaviour and clienteling dynamics.
  • Experience in customer segmentation, CRM strategy and performance analysis.
  • Commercial mindset with strong analytical capabilities.
  • Excellent communication and stakeholder management skills.
  • Familiarity with CRM platforms and omnichannel customer engagement.
  • Fluent English required.

We welcome people with disabilities and endeavour to make reasonable adjustments. If you do require such adjustments, please let us know within 48 hours of your interview.

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CRM Manager datore di lavoro: Stella McCartney

L'azienda offre un ambiente di lavoro stimolante e collaborativo, dove la creatività e l'innovazione sono incoraggiate. Con opportunità di crescita professionale nel settore del lusso, i dipendenti possono sviluppare le proprie competenze in CRM e marketing, contribuendo attivamente alla strategia di engagement del brand. Inoltre, la cultura aziendale promuove la diversità e l'inclusione, garantendo che ogni voce venga ascoltata e valorizzata.

Stella McCartney

Dettagli di contatto:

Team di recruiting di Stella McCartney

Consigli degli esperti StudySmarter🤫

Ecco come pensiamo che potresti ottenere CRM Manager

Frequenta eventi di marketing!

Ragazzi, il marketing è tutto sulla connessione. Partecipate a fiere, workshop e conferenze di settore. Non solo vi arricchirete di conoscenze, ma avrete anche l'opportunità di incontrare potenziali datori di lavoro, come Stella McCartney. Siate pronti a scambiare i vostri contatti!

Crea il tuo portfolio online!

Nel marketing, mostrare il proprio lavoro è fondamentale. Pensate a un portfolio digitale che evidenzi campagne passate, progetti di social media e qualsiasi risultato misurabile. Questo può fare la differenza quando vi presenterete per una posizione a tempo pieno come quella in CRM Manager presso Stella McCartney.

Entra nelle community di marketing!

Unisciti a gruppi e forum online dedicati al marketing e comunicazione. Piattaforme come LinkedIn e Facebook hanno comunità attive dove si possono scoprire opportunità di lavoro e ottenere consigli preziosi. Non dimenticate di condividere le vostre esperienze!

Sfrutta le piattaforme aziendali!

Visitate il sito web di Stella McCartney per le opportunità di lavoro. Spesso le aziende pubblicano offerte esclusive che non troverete altrove. E non abbiate paura di contattare direttamente i recruiter per mostrare il vostro interesse per posizioni specifiche come quella di CRM Manager!

Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come CRM Manager

CRM Strategy
Client Engagement
Customer Retention
Customer Segmentation
Performance Analysis
Analytical Capabilities
Communication Skills

Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡

Mostra la tua creatività:Nel marketing e comunicazione, la creatività è fondamentale! Usa il tuo CV e la lettera di presentazione per mettere in mostra esempi concreti di campagne a cui hai lavorato, oppure idee originali che hai avuto. Questo ci aiuterà a vedere come potresti contribuire a Stella McCartney.

Analizza e misura:Nel tuo CV, non dimenticare di includere dati e metriche su successi precedenti. Hai aumentato il tasso di conversione per una campagna? Oppure hai gestito un progetto che ha generato un certo ROI? Questi numeri faranno brillare il tuo profilo in un settore dove i risultati parlano chiaro!

Fai risaltare le tue esperienze:Se hai esperienza in ambito marketing, non limitarti a una lista di responsabilità! Descrivi chiaramente come hai contribuito al successo dei progetti. Ricorda, ci interessa la tua unicità, quindi fai emergere quello che ti rende speciale rispetto ad altri candidati.

Sii autentico:Quando compili la tua lettera di presentazione, parla di ciò che ti appassiona nel marketing e comunicazione. Spiega perché vuoi lavorare in Stella McCartney e come ci puoi aiutare a raggiungere i nostri obiettivi. La passione è contagiosa, e qui in StudySmarter adoriamo vedere candidati motivati e genuini!

Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Stella McCartney

Mostra la tua creatività

In un'intervista per un ruolo di marketing e comunicazione, è fondamentale mostrare la tua creatività. Prepara alcuni esempi di campagne di marketing che hai ideato o a cui hai partecipato, e spiega il processo dietro le tue idee. Ricorda, i datori di lavoro cercano qualcuno che possa pensare fuori dagli schemi!

Conoscenza dei tool di marketing

Assicurati di avere familiarità con i principali strumenti di marketing digitale, come Google Analytics, HubSpot o SEMrush. Durante l'intervista, potresti dover rispondere a domande tecniche su come utilizzeresti questi strumenti per misurare l'efficacia delle campagne. Preparati a discutere le tue esperienze pratiche!

L'importanza dell'analisi dei dati

Il marketing non è solo creatività, ma anche analisi! Sii pronto a discutere di come analizzeresti i dati di mercato per prendere decisioni informate. Potresti ricevere domande su come ottimizzare una campagna basandoti su metriche specifiche, quindi è utile avere in mente alcuni esempi pratici.

Presenta il tuo portfolio

Poiché si tratta di un ruolo full-time, il tuo portfolio è uno strumento chiave per dimostrare le tue competenze. Porta con te un portfolio aggiornato con esempi di lavori precedenti, progetti di marketing e campagne di successo. Assicurati che sia ben presentato: è la tua occasione per brillare!