In sintesi
- Mansioni: Accogli e assiste i clienti, gestisci check-in e check-out.
- Azienda: Staff Spa, un'agenzia dinamica nel settore turistico.
- Benefit: Contratto a tempo determinato con possibilità di assunzione e stipendio competitivo.
- Altre informazioni: Orario notturno full-time, 6 giorni su 7 con riposo a rotazione.
- Perché questo lavoro: Lavora di notte in un ambiente stimolante e interagisci con persone diverse.
- Qualifiche: Buone capacità relazionali, manualità col PC e conoscenza dell'inglese.
La retribuzione prevista è compresa tra 52000 - 52000 € per anno.
STAFF SPA - FILIALE DI TREVISO
RICERCA
UN PORTIERE NOTTURNO.
La figura si occuperà di accoglienza e assistenza alla clientela, attività di check-in e check-out, facchinaggio, operazioni di chiusura e sorveglianza della struttura.
Richieste buone capacità relazionali, manualità col PC e conoscenza dell'inglese (anche scolastica).
Orario di lavoro notturno, full-time, 6 giorni su 7 con riposo a rotazione.
Si offre contratto in somministrazione a scopo inserimento in azienda. La retribuzione annua lorda è di circa 25.000 , ccnl TURISMO ALBERGHI.
Salario lordo mensile EUR 1600 - EUR 2000 by helplavoro. it
PORTIERE NOTTURNO [F37] datore di lavoro: Staff S.p.A.
Lavorare con STAFF SPA significa entrare a far parte di un ambiente dinamico e stimolante, dove la valorizzazione delle risorse umane è al centro della nostra filosofia. Offriamo opportunità di crescita professionale e formazione continua, il tutto in una location strategica come Treviso, che unisce bellezza e accessibilità. Con un orario di lavoro flessibile e un team affiatato, siamo l'azienda ideale per chi cerca un impiego significativo nel settore dell'ospitalità.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere PORTIERE NOTTURNO [F37]
✨Scopri i Local Hotspot
Non limitarti a cercare lavoro online; visita ristoranti, bar e hotel nella tua zona. Parla con chi ci lavora già e chiedi informazioni sulle posizioni aperte. Essere visibili in questi ambienti può portare a opportunità che non vengono pubblicizzate!
✨Partecipa a Eventi Locali
Mettiti in gioco! Eventi culinari, fiere del settore e festival gastronomici sono ottimi posti per fare networking. Non solo puoi incontrare potenziali datori di lavoro, ma puoi anche dimostrare la tua passione per il settore dell'ospitalità.
✨Crea un'Immagine Online
Utilizza i social media per mostrare le tue abilità. Pubblica foto dei tuoi piatti, racconta le tue esperienze nei ristoranti o condividi recensioni. Costruire una presenza online attiva può attrarre l’attenzione dei recruiter che cercano talenti nel campo dell'ospitalità.
✨Non Dimenticare le Referenze
Quando parli con qualcuno del settore, chiedi se possono raccomandarti a posizioni aperte. Le persone che conosci e che possono confermare le tue capacità sono un grande vantaggio, quindi fai sapere a tutti che sei pronto per un nuovo lavoro nell'ospitalità!
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come PORTIERE NOTTURNO [F37]
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Mostra la tua esperienza nel settore:Quando scrivi il tuo CV, assicurati di evidenziare ogni esperienza in ospitalità e ristorazione. Parla dei tuoi ruoli precedenti, delle tue responsabilità e di come hai gestito le situazioni con i clienti. Anche le piccole esperienze possono fare la differenza!
Gli attestati contano!:Nel nostro settore, è fondamentale avere i giusti certificati e attestati, come quelli per la sicurezza alimentare o corsi di specializzazione. Aggiungili al tuo CV e se hai ottenuto riconoscimenti in ottica servizio al cliente, non dimenticarli!
Un cover letter che brilla:Nel tuo cover letter, parla della tua passione per l'ospitalità e come questa ti ha spinto a cercare opportunità in aziende come Staff S.p.A.. Dimostra perché vorresti lavorare con noi e quali esperienze passate ti rendono un candidato ideale per il ruolo di PORTIERE NOTTURNO [F37].
Sii pronto a raccontare storie:Durante il processo di selezione, non si tratta solo di inviare un documento. Sii pronto a raccontare aneddoti e situazioni che hai vissuto nel tuo lavoro precedente. Questo mostra non solo le tue competenze, ma anche il tuo modo di relazionarti con i clienti. Non dimenticare di applicare attraverso il nostro sito!
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Staff S.p.A.
✨Preparati a dimostrare le tue abilità nel servizio clienti
Nel settore dell'ospitalità e della ristorazione, il servizio clienti è tutto! Preparati a rispondere a domande su come gestire situazioni difficili con i clienti e su come garantire un'esperienza positiva. Potrebbe essere utile avere alcuni esempi reali da condividere.
✨Conosci il menu e le pratiche locali
Assicurati di avere una buona conoscenza del menu della Staff S.p.A. e delle pratiche culinarie locali. Durante l'intervista, potresti dover rispondere a domande sui piatti o sulle tecniche di preparazione, quindi dimostra che sei appassionato e ben informato.
✨Metti in mostra la tua passione e la tua motivazione
Essendo un candidato per un lavoro full-time, è fondamentale mostrare la tua motivazione per la posizione. Fai sapere perché sei entusiasta di lavorare nella Staff S.p.A. e come il tuo background ti rende un ottimo addetto all'ospitalità.
✨Prepara domande intelligenti sul team e sull'ambiente di lavoro
Durante l'intervista, non esitare a chiedere del team e della cultura aziendale di Staff S.p.A.. Questo mostra non solo il tuo interesse, ma anche il tuo desiderio di essere parte integrante del successo del team sul lungo termine.
