In sintesi
- Mansioni: Gestisci la fatturazione e controlla i dati logistici in un ambiente dinamico.
- Azienda: Importante gruppo del territorio con una solida reputazione.
- Benefit: Contratto a tempo indeterminato, affiancamento e stipendio competitivo.
- Altre informazioni: Ambiente di lavoro collaborativo con opportunità di crescita professionale.
- Perché questo lavoro: Unisciti a un team storico e contribuisci alla crescita dell'ufficio contabile.
- Qualifiche: Diploma di Ragioneria o Laurea in materie economiche, esperienza nel ruolo.
La retribuzione prevista è compresa tra 29250 - 35750 € per anno.
Per importante gruppo del territorio siamo alla ricerca di un/a Impiegato/a Contabile Operativo/a.
La risorsa inserita andrà a sostituire una figura storica prossima al pensionamento.
Riportando direttamente al Responsabile Amministrativo di Stabilimento, si focalizzerà inizialmente sulla gestione della fatturazione e sul controllo dei dati logistici, per poi ampliare progressivamente le proprie attività a supporto dell'intero ufficio.
- Responsabilità e Mansioni principali
- Fatturazione e Ciclo Attivo: gestione e controllo della fatturazione per due specifiche aziende del Gruppo dedicate alla vendita di pannelli.
- Controllo Dati Magazzino/Logistica: attività di verifica e controllo preventivo dei dati provenienti da file Excel e successivo inserimento/allineamento sul sistema gestionale aziendale.
- Supporto
- Amministrativo
Generale: una volta consolidate le prime due attività, la risorsa fornirà supporto operativo alle altre funzioni dell'ufficio contabile (registrazioni in prima nota, gestione scadenze, ecc.).
- Adempimenti Contabili Ordinari: supporto nella gestione operativa della contabilità, registrazioni fatture, gestione ed elaborazione dell'IVA e calcolo delle provvigioni.
- Requisiti richiesti
- Istruzione: Diploma di Ragioneria e/o Laurea (anche triennale) in materie economiche come base di partenza preferenziale.
- Esperienza: consolidata esperienza operativa nel ruolo, con una chiara conoscenza delle dinamiche di un ufficio contabile (registrazioni di prima nota, adempimenti IVA, scadenziari e ciclo attivo/passivo).
- Competenze tecniche: ottima padronanza del Pacchetto Office, con particolare focus su Excel (fondamentale per il controllo preventivo dei dati).
- Sistemi Gestionali: la conoscenza precedente dell'ERP Zucchetti Infinity costituisce un forte plus, ma l'azienda garantisce un affiancamento completo.
- Soft Skills: approccio estremamente pratico e operativo, precisione metodica, affidabilità e forte predisposizione al passaggio di consegne e al lavoro di squadra
Preferibili domicilio o residenza in zona di lavoro.
- Cosa offriamo
- Tipologia contrattuale: inserimento diretto a tempo indeterminato, con relativo periodo di prova.
- Pacchetto retributivo: RAL indicativa tra 30.000 e 35.000, commisurata all'effettiva operatività e competenza della persona selezionata.
- Affiancamento: inserimento protetto con un lungo periodo di affiancamento garantito dalla figura uscente prima del suo pensionamento.
- Orario di lavoro: Full-time, 08:30 - 12:30 / 14:00 - 18:00
- Inserimento in un gruppo industriale storico, solido e strutturato
- Sede di lavoro: Pomponesco (MN)
I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy nell'apposita sezione del sito web www. staff. it.
Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi, ai sensi della Legge 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03).
Staff S. p.
A. è azienda certificata UNI/Pd R125:2022 per la Parità di Genere.
Staff S. p.
A. è iscritta all'Albo informatico delle Agenzie per il Lavoro sez.
I Ministero del Lavoro e P.
Salario lordo mensile EUR 1600 - EUR 2000 by helplavoro. it
IMPIEGATO/A CONTABILE datore di lavoro: Staff S.p.A.
Lavorare come Responsabile Picking presso la nostra azienda cliente a Pieve Emanuele significa entrare a far parte di un ambiente dinamico e organizzato, dove la tua esperienza nel settore GDO sarà valorizzata. Offriamo opportunità di crescita professionale, un contratto full time con possibilità di proroghe e un salario competitivo, il tutto in un contesto che promuove la parità di genere e il rispetto delle procedure aziendali.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere IMPIEGATO/A CONTABILE
✨Frequenta eventi del settore
Partecipa a conferenze e workshop sul controllo di gestione finanziario. Questi eventi sono ottimi per incontrare professionisti del settore e spesso includono talk di aziende come Staff S.p.A.. Non perdere l'occasione di mettere la tua faccia e il tuo nome in circolazione!
✨Collegati con i professionisti
Utilizza piattaforme come LinkedIn per connetterti con esperti di controllo di gestione e recrutatori. Unisciti a gruppi e comunità di discussione specifiche, dove puoi apprendere di opportunità di lavoro in tempo reale e mostrare le tue competenze.
✨Sfrutta i tirocini universitari
Se sei agli inizi della tua carriera, verifica se la tua università offre programmi di tirocinio che siano in partnership con aziende nella finanza. Queste esperienze pratiche possono aprire porte a posizioni full-time come quelle offerte da Staff S.p.A..
✨Caccia gli annunci su portali specifici
Ricorda di controllare i portali di lavoro finanziari e le bacheche locali che si concentrano sulle posizioni in controllo di gestione. Spesso queste opportunità non vengono pubblicizzate sulle piattaforme generiche, quindi fai un po' di ricerca mirata!
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come IMPIEGATO/A CONTABILE
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Metti in evidenza le tue competenze chiave:Quando scrivi il tuo CV per un ruolo nel controllo di gestione finanziario, assicurati di evidenziare le tue competenze in analisi dei dati, pianificazione e budgeting. Queste sono abilità fondamentali nel nostro settore e dovrebbero risaltare in modo chiaro nel tuo profilo.
Mostra i tuoi successi quantitativi:Includi risultati misurabili e successi passati nel tuo CV. Che si tratti di riduzione dei costi del 15% o di miglioramenti dell'efficienza del 20%, i numeri parlano chiaro e sono molto apprezzati nella finanza.
Personalizza la tua lettera di presentazione:Non usare un modello standard per la tua lettera di presentazione. Parla di come le tue esperienze passate si allineano con la missione di Staff S.p.A. nel controllo di gestione. Mostraci la tua motivazione e il tuo desiderio di contribuire al nostro team!
Cita eventuali certificati pertinenti:Se hai certificazioni professionali come il CFA o il CIMA, non dimenticare di menzionarli nel tuo CV. Queste certificazioni dimostrano il tuo impegno nel settore e possono dare un grande valore aggiunto alla tua candidatura. Non esitare a condividerle!
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Staff S.p.A.
✨Preparati per le domande tecniche
Nel controllo di gestione finanziario, è probabile che ti vengano poste domande relative alle analisi di bilancio e alla previsione finanziaria. Familiarizza con i principali indicatori di performance (KPI) e preparati a spiegare come li calcoleresti e li utilizzeresti per prendere decisioni aziendali.
✨Porta il tuo portafoglio di progetti
Anche se il ruolo è full-time, mostrare esempi di progetti passati in cui hai implementato strategie di controllo di gestione può farti risaltare. Porta delle case study o dei report che hai realizzato, così potrai dimostrare le tue capacità analitiche e il tuo approccio pratico.
✨Conosci gli strumenti di gestione e analisi
Essere a proprio agio con strumenti di analisi finanziaria come Excel, SAP o Power BI è cruciale. Se hai esperienza con questi software, preparati a discuterne e a fare riferimento a come li hai utilizzati per ottimizzare processi o analizzare dati.
✨Focalizzati sulle soft skills
Le competenze relazionali sono fondamentali nel controllo di gestione. Durante l'intervista, evidenzia la tua capacità di lavorare in team e di comunicare con diverse funzioni aziendali, poiché spesso dovrai presentare i tuoi risultati a persone non finanziarie.
