In sintesi
- Mansioni: Identifica e valuta aree per impianti rinnovabili, gestisci trattative e contratti.
- Azienda: SQ Energy GmbH, un'azienda internazionale in crescita nel settore delle energie rinnovabili.
- Benefit: Retribuzione competitiva, auto aziendale, e opportunità di sviluppo professionale.
- Altre informazioni: Ambiente dinamico con team giovane e internazionale.
- Perché questo lavoro: Lavora in un settore strategico e contribuisci a un futuro sostenibile.
- Qualifiche: Formazione in agraria, ingegneria o giurisprudenza; esperienza in energie rinnovabili o vendite.
La retribuzione prevista è compresa tra 63000 - 77000 € per anno.
SQ Energy GmbH è un’azienda internazionale in forte crescita nel settore degli investimenti e delle energie rinnovabili. Come società affiliata di un Family Office con sedi a Vienna e Londra, sviluppiamo e gestiamo progetti nel campo delle energie rinnovabili in diversi paesi europei.
Cosa ti aspetta?
- Identificazione, analisi e valutazione di aree idonee allo sviluppo di impianti fotovoltaici, eolici e di altre tecnologie rinnovabili
- Conduzione autonoma delle trattative con proprietari terrieri, agricoltori, enti pubblici e altri stakeholder
- Negoziazione e stipula di contratti di locazione, diritti di superficie, servitù e opzioni d’acquisto
- Verifica della fattibilità tecnica, urbanistica e catastale delle aree individuate
- Gestione delle relazioni con amministrazioni comunali, provinciali e regionali
- Coordinamento con consulenti legali, notai, agronomi e tecnici esterni
- Monitoraggio dei bandi e delle opportunità nel mercato fondiario
- Costruzione e sviluppo di una rete di contatti strategici nel territorio
- Gestione della pipeline di acquisizione e reporting periodico alla direzione
Il tuo profilo
- Formazione professionale o studi in ambito agrario, ingegneristico, giuridico, economico o commerciale (titolo di studio non obbligatorio)
- Esperienza professionale nello sviluppo di progetti di energia rinnovabile, nel settore immobiliare, nella consulenza fondiaria o nelle vendite (es. sales, business development, key account)
- Conoscenza della normativa urbanistica, catastale e ambientale italiana
- Ottime capacità negoziali e comunicative, approccio orientato al risultato
- Buona rete di contatti nel territorio costituisce un vantaggio
- Spiccata capacità analitica e attenzione al dettaglio
- Autonomia, flessibilità e disponibilità a frequenti trasferte sul territorio
- Ottima conoscenza dell’italiano e del tedesco; buona conoscenza dell’inglese
- Patente B
Cosa offriamo?
- Un ruolo dinamico con elevata autonomia in un settore strategico e in forte crescita
- Ingresso in un’azienda internazionale orientata alla sostenibilità
- Area di lavoro variegata con ampi margini di sviluppo personale e professionale
- Collaborazione in un team giovane, dinamico e internazionale
- Retribuzione competitiva con componente variabile legata ai risultati e diversi fringe benefit
- Auto aziendale per l’attività sul territorio
Interessato/a? Inviaci la tua candidatura a . Non vediamo l’ora di conoscerti!
Land Acquisition Manager (m/f/d) datore di lavoro: SQ Energy Italia GmbH
SQ Energy GmbH è un datore di lavoro eccezionale, offrendo un ambiente dinamico e internazionale nel settore delle energie rinnovabili. I dipendenti possono godere di ampie opportunità di crescita personale e professionale, lavorando in un team giovane e motivato, con una retribuzione competitiva e benefit interessanti. La posizione di Land Acquisition Manager permette di avere un ruolo autonomo e strategico, contribuendo attivamente a progetti sostenibili che fanno la differenza nel futuro energetico europeo.
Dettagli di contatto:
Team di recruiting di SQ Energy Italia GmbH
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Land Acquisition Manager (m/f/d)
✨Conoscere le fiere del lavoro
Le fiere del lavoro sono un modo fantastico per fare networking nel settore dell'acquisizione dei talenti e recruiting. Informati sulle prossime fiere nella tua area e non perderti l'opportunità di incontrare potenziali datori di lavoro come SQ Energy Italia GmbH! Portati dietro i tuoi biglietti da visita e preparati a raccontare la tua storia.
✨Unisciti a community locali
Cerca community o gruppi su LinkedIn e Facebook focalizzati sul recruiting. Partecipare a discussioni e condividere le tue conoscenze può aumentare la tua visibilità nel settore. Ricorda, nel recruiting è tutto basato sulle relazioni e sulle connessioni, quindi non perdere l’occasione di interagire!
✨Sfrutta il tuo network universitario
Se sei neolaureato, non dimenticare di utilizzare i servizi di carriera della tua università. Spesso hanno collegamenti con aziende, tra cui SQ Energy Italia GmbH, che sono alla ricerca di talenti freschi. Parla con i tuoi ex professori e chiedi se conoscono opportunità, magari possono presentarti a qualcuno!
✨Applica direttamente sul sito di SQ Energy Italia GmbH
Quando trovi offerte di lavoro interessanti, non esitare a candidarti direttamente sul sito web di SQ Energy Italia GmbH. Spesso, le applicazioni inviate direttamente alle aziende hanno maggiori possibilità di successo. Assicurati di personalizzare la tua candidatura per far risaltare le tue competenze specifiche nel recruiting!
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Land Acquisition Manager (m/f/d)
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Mostra la tua passione per l'acquisizione dei talenti:Nel tuo CV e nella lettera di presentazione, evidenzia esperienze specifiche che dimostrano il tuo interesse per il recruiting. Questo può includere stage precedenti, progetti universitari o attività extracurriculari legate a risorse umane e gestione dei talenti.
Competenze da mettere in evidenza:Assicurati di menzionare competenze chiave come l'analisi dei dati, la comunicazione efficace e la negoziazione. Queste abilità sono fondamentali nel settore dell'acquisizione dei talenti, quindi fai in modo che risaltino nel tuo CV e nella lettera di presentazione.
Crea una lettera di presentazione personalizzata:Dedica del tempo a scrivere una lettera di presentazione specifica per SQ Energy Italia GmbH. Qui puoi parlare delle tue motivazioni personali per lavorare nel campo del recruiting e come pensi di poter contribuire al loro team. Fai capire perché sei la persona giusta per questo ruolo full-time!
Evidenzia la tua disponibilità e flessibilità:In un ruolo full-time, le aziende cercano candidati pronti a impegnarsi. Nella tua applicazione, sottolinea la tua disponibilità a lavorare su vari progetti e come la tua adattabilità possa aiutare SQ Energy Italia GmbH a raggiungere i suoi obiettivi.
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso SQ Energy Italia GmbH
✨Conosci il tuo mercato
Nel campo dell'acquisizione dei talenti, è fondamentale conoscere le ultime tendenze del mercato del lavoro e le esigenze delle aziende. Informati sui settori in crescita e sulle competenze più richieste, così potrai dimostrare di avere una visione approfondita del mercato durante il colloquio con SQ Energy Italia GmbH.
✨Prepara le tue domande strategiche
Essendo un recruiter, dovrai saper fare le domande giuste. Pensa a come potresti valutare un candidato in base a criteri specifici. Prepara domande che ti aiutino a capire meglio la cultura aziendale di SQ Energy Italia GmbH e come puoi contribuire a migliorarla.
✨Portfolio di Successi
Anche se è un lavoro full-time, avere un portfolio fisico o digitale con esempi di come hai gestito precedenti assunzioni o progetti di recruiting può darti un vantaggio. Mostrare risultati tangibili ha un impatto maggiore su chi ti sta facendo il colloquio.
✨Sii pronto a simulare
Potresti essere sottoposto a esercizi di role-play, dove ti verrà chiesto di gestire una chiamata con un candidato o di affrontare una situazione difficile. Pratica questi scenari in anticipo, così sarai in grado di dimostrare le tue abilità di comunicazione e problem-solving dal vivo durante il colloquio con SQ Energy Italia GmbH.
