In sintesi
- Mansioni: Espandi il portafoglio clienti e sviluppa proposte commerciali per la sostenibilità.
- Azienda: SPIN360, leader nella consulenza per la sostenibilità con sede a Milano.
- Benefit: Remunerazione competitiva, ambiente di lavoro dinamico e flessibile.
- Altre informazioni: Opportunità di crescita professionale in un ambiente stimolante e innovativo.
- Perché questo lavoro: Fai la differenza nel mondo della moda e del lusso contribuendo alla sostenibilità.
- Qualifiche: Esperienza in sviluppo commerciale e conoscenza delle strategie di sostenibilità.
La retribuzione prevista è compresa tra 108000 - 132000 € per anno.
La tua missione come Business Developer sarà quella di espandere il portafoglio clienti di SPIN360 e rafforzare la nostra presenza sul mercato, con un focus primario sui settori della moda e del lusso, della pelle e della concia, dell'agroindustria, della chimica, del tessile e dell'automotive.
Lavorerai a stretto contatto con i nostri team di consulenza e tecnici per identificare opportunità di crescita, sviluppare proposte commerciali convincenti e coltivare relazioni a lungo termine con clienti e partner, contribuendo direttamente alla nostra missione di guidare transizioni sostenibili significative e basate sui dati.
Responsabilità Chiave- Supportare la progettazione e lo sviluppo di proposte commerciali, presentazioni e pitch allineati con l'offerta di consulenza sulla sostenibilità di SPIN360.
- Condurre ricerche di mercato approfondite e analisi competitive per identificare tendenze emergenti e opportunità di business nei settori target.
- Identificare, qualificare e perseguire proattivamente nuove opportunità di sviluppo commerciale in segmenti di clientela esistenti e potenziali.
- Costruire e mantenere relazioni solide e basate sulla fiducia con clienti, partner e stakeholder del settore.
- Collaborare strettamente con il team di consulenza per garantire un allineamento senza soluzione di continuità tra le attività commerciali e la consegna dei progetti.
- Solida comprensione delle metodologie di analisi di mercato e dei framework strategici aziendali.
- Familiarità con le strategie di sostenibilità, preferibilmente nei settori della moda e/o del lusso.
- Conoscenza pratica degli standard di sostenibilità chiave e dei framework ESG globali, inclusi GRI, ESRS e il Protocollo GHG.
- Laurea in Amministrazione Aziendale, Marketing, Ingegneria Gestionale o un campo correlato.
- Oltre 4 anni di esperienza nello sviluppo commerciale o nella gestione di progetti in un ambiente focalizzato sulla sostenibilità o ESG.
- Competenza nel pacchetto Microsoft Office.
- Fluenza professionale completa in inglese (scritto e parlato); la conoscenza di lingue aggiuntive è un plus.
- Autonomo e capace di lavorare in modo indipendente, con un approccio proattivo alla risoluzione dei problemi.
- Fortemente orientato ai risultati, con una dimostrata capacità di raggiungere e superare obiettivi.
- Giocatore di squadra collaborativo che prospera in un ambiente dinamico e multidisciplinare.
- Eccellenti capacità comunicative e interpersonali, con la capacità di interagire in modo credibile con stakeholder senior.
- Adattabile e aperto al cambiamento, con la flessibilità di rispondere efficacemente alle esigenze in evoluzione dei clienti e del business.
- Mente analitica rigorosa con attenzione ai dettagli.
- Disponibilità e volontà di viaggiare, sia a livello nazionale che internazionale.
Cosa offriamo:
- Un ambiente di lavoro dinamico e stimolante.
- Remunerazione competitiva basata sull'esperienza del candidato.
- Luogo di lavoro: Centro di Milano, politica di ufficio ibrido e ambiente di lavoro flessibile.
- L'esperienza di vivere in un ambiente orientato agli scopi, dove il tuo lavoro ha un impatto significativo sulla crescita della nostra azienda e sulla riduzione dell'impronta ecologica.
- Gli accordi contrattuali e lo stipendio saranno commisurati alle qualifiche e alle competenze del candidato selezionato. La nostra politica è costruire relazioni forti e durature che sviluppino competenze professionali.
SPIN 360 è un'eccellenza con sede a Milano specializzata nello sviluppo di nuovi modelli di business sostenibili e soluzioni innovative dal punto di vista tecnologico e organizzativo in diversi settori: Moda e Design, Pelle, Tessile e Abbigliamento, Calzature, Elettricità, Automotive, Batterie, Legno e Arredamento, Banche e Finanza, Produzione e Distribuzione di Energia Elettrica, Cellulosa e Carta.
SPIN 360 supporta le aziende nella definizione e implementazione di una strategia di sostenibilità e conformità pluriennale. Offre servizi avanzati basati sulle ultime innovazioni scientifiche, tecniche e produttive.
Con l'esperienza acquisita in oltre due decenni di operazioni e ricerca, SPIN 360 ha sviluppato piattaforme proprietarie dedicate al monitoraggio, alla valutazione e al miglioramento dei processi produttivi per l'innovazione sostenibile.
Business Developer – ESG & Sustainability Advisory datore di lavoro: SPIN 360
SPIN360 è un datore di lavoro eccezionale che offre un ambiente di lavoro dinamico e stimolante nel cuore di Milano, dove il tuo contributo avrà un impatto significativo sulla crescita aziendale e sulla riduzione dell'impronta ecologica. Con opportunità di sviluppo professionale e un forte focus sulla sostenibilità, i dipendenti possono aspettarsi una cultura collaborativa e flessibile, supportata da un pacchetto retributivo competitivo e politiche di lavoro ibride che promuovono un equilibrio tra vita professionale e personale.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Business Developer – ESG & Sustainability Advisory
✨Fatti notare nei network di consulenza
Partecipa a eventi di networking specifici per la consulenza manageriale, come workshop e conferenze del settore. Questo è il posto ideale per scambiare idee e ovviamente farti notare da potenziali datori di lavoro come SPIN 360!
✨Approfitta dei programmi di recruiting
Controlla se ci sono programmi di recruiting universitario o eventi di selezione sulle piattaforme delle università. Tali iniziative sono spesso frequenti in consulenza manageriale e possono aiutarti a entrare nel radar di aziende come SPIN 360.
✨Costruisci relazioni con mentor nel settore
Cerca un mentor nel campo della consulenza che possa guidarti. Non solo ti darà suggerimenti preziosi, ma potrebbe anche avere contatti utili per opportunità in aziende come SPIN 360. Non sottovalutare il potere di una raccomandazione!
✨Fai la tua mossa su SPIN 360
Non dimenticare di applicare direttamente sul sito di SPIN 360! Spesso le posizioni non vengono pubblicizzate ovunque e le applicazioni dirette mostrano il tuo interesse genuino. Rendi il tuo profilo irresistibile e proponi il tuo valore aggiunto!
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Business Developer – ESG & Sustainability Advisory
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Mostra il tuo pensiero critico:Nel settore della consulenza manageriale, il pensiero critico è fondamentale. Assicurati di evidenziare esperienze in cui hai analizzato dati o situazioni complesse, magari raccontando di progetti precedenti in cui hai trovato soluzioni innovative. Questo dimostra che sei in grado di affrontare le sfide e di fornire valore al nostro team.
Porta il tuo bagaglio di case studies:Quando scrivi il tuo CV, includi dettagli sui case studies o progetti in cui hai avuto un ruolo chiave. I recruiter vogliono vedere come hai affrontato problemi reali e risultati quantificabili. Non dimenticare di menzionare strumenti e metodi che hai utilizzato, quindi se hai lavorato su strategie di business, parlane!
Personalizza la tua lettera di motivazione:Dedica tempo a scrivere una lettera di motivazione che non sia standard. Spiega perché sei interessato a SPIN 360 e come le tue aspirazioni si allineano con la loro missione. Questo è il tuo momento per condividere la tua passione per la consulenza e farci capire ciò che ti motiva!
Non dimenticare le soft skills:Nella consulenza manageriale, le soft skills come la comunicazione e il lavoro di squadra sono cruciali. Quando scrivi la tua candidatura, cerca di illustrare come hai collaborato con altri e come hai gestito situazioni difficili. Queste informazioni possono davvero fare la differenza nel farti emergere come candidato per un ruolo a tempo pieno.
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso SPIN 360
✨Sviluppa il tuo case study
In preparazione per il colloquio in consulenza-manageriale, prepara un paio di case study che mostrino le tue capacità analitiche e la tua capacità di problem solving. Durante il colloquio, potresti dover fare un esercizio di case study quindi allenati a risolvere problemi complessi in modo strutturato.
✨Fai brillare il tuo background analitico
Sottolinea le tue esperienze passate che evidenziano le competenze analitiche. Se hai lavorato con strumenti come Excel, Tableau, o Power BI, assicurati di menzionarlo e parla di come li hai utilizzati per prendere decisioni informate.
✨Preparati a discutere delle tue soft skills
In consulenza-manageriale, le soft skills sono fondamentali. Sii pronto a parlare di come hai gestito situazioni difficili con i clienti o come hai collaborato efficacemente in team. Le tue capacità comunicative e relazionali possono davvero fare la differenza.
✨Mostra voglia di imparare
Essendo un ruolo full-time, i recruiter cercano candidati che siano motivati e pronti a crescere. Parla di come sei disposto a imparare e ad affrontare le sfide, mostrando un atteggiamento proattivo e una mentalità orientata al miglioramento continuo.
