In sintesi
- Mansioni: Gestisci il reparto equestre, cura i cavalli e organizza attività coinvolgenti.
- Azienda: Un'azienda innovativa nel settore equestre con un ambiente naturale unico.
- Benefit: Retribuzione competitiva, alloggio, pasti gratuiti e opportunità di formazione.
- Altre informazioni: Ambiente dinamico con possibilità di crescita professionale e eventi per dipendenti.
- Perché questo lavoro: Unisciti a noi per creare esperienze indimenticabili per ospiti e cavalli.
- Qualifiche: Esperienza nel settore equestre e ottime capacità organizzative.
La retribuzione prevista è compresa tra 31500 - 38500 € per anno.
Per lo sviluppo e la continua crescita della nostra nuova area equestre siamo alla ricerca di un/una Responsabile del Reparto Equestre
(m/f/d) con esperienza, senso di responsabilità e una grande passione per i cavalli, capace di creare, grazie alle proprie competenze organizzative e agli elevati standard qualitativi, un luogo speciale per ospiti, cavalli e collaboratori.
- Le Sue ResponsabilitÃ
- Responsabilità per la cura, la gestione e il benessere dei nostri cavalli
- Gestire e coordinare le attività operative del reparto equestre
- Pianificare, organizzare e sviluppare costantemente il programma equestre
- Svolgere lezioni di equitazione per principianti ed esperti e accompagnare passeggiate a cavallo
- Coordinare e supervisionare le attività quotidiane del maneggio coperto e della scuderia
- Guidare, motivare e sviluppare il team equestre
- Garantire i più elevati standard di qualità , sicurezza e benessere animale
- Collaborare a stretto contatto con la Direzione e con tutti i reparti operativi
- Il Suo Profilo
- Pluriennale esperienza nel settore equestre e nella gestione dei cavalli
- Esperienza in un ruolo di responsabilità costituisce titolo preferenziale
- Solide competenze nella gestione dei cavalli, della scuderia e di un reparto equestre
- Ottime capacità organizzative e metodo di lavoro autonomo e strutturato
- Elevato senso di responsabilità e approccio pratico e operativo
- Spiccate capacità di leadership e attitudine al lavoro di squadra
- Passione per la natura, gli animali e la creazione di esperienze esclusive e di alta qualitÃ
- Ottima conoscenza dell’italiano e dell’inglese; il tedesco costituisce un vantaggio
- Cosa Offriamo
- Un posto di lavoro in mezzo alla natura con un maneggio coperto completamente nuovo e un’attrezzatura esclusiva
- Onboarding completo per un buon inizio
- Modelli di orario di lavoro individuali e assicurazione sanitaria, pensionistica e sociale
- Retribuzione legata ai risultati
- Ristorante gratuito per il personale con colazione, pranzo e cena (anche nei giorni di riposo)
- Alloggio nelle nostre case del personale, se necessario
- Parcheggio gratuito
- Interessanti opportunità di formazione, carriera e promozione
- Organizzazione di eventi ed escursioni comuni per i dipendenti
- Sconti esclusivi su trattamenti SPA, prodotti e soggiorni all’interno della SAN SONNEA Collection e degli hotel partner
- Skipass gratuito per la pista direttamente presso il resort e ingresso gratuito al laghetto balneabile del Lüsner
- Uso gratuito della palestra
- Settimana di 5 o 6 giorni, a tempo pieno o parziale, anche su chiamata
Condivide La Nostra Passione Per L’ospitalità ?
Saremo Lieti Di Conoscer La.
Inviici La Sua Candidatura Completa Di CV e Referenze/lettera Motivazionale a SAN SONNEA | Human Resources | E-mail:
Responsabile del Reparto Equestre (m/f/d) datore di lavoro: Sonnwies Dolomites
Lavorare come Responsabile del Reparto Equestre presso la nostra struttura significa entrare a far parte di un ambiente stimolante e appassionato, immerso nella natura. Offriamo un'ottima cultura lavorativa, con opportunità di crescita professionale e formazione continua, oltre a vantaggi esclusivi come alloggio per il personale e accesso gratuito a strutture ricreative. La nostra dedizione al benessere degli animali e alla qualità dell'esperienza per i nostri ospiti rende questo ruolo non solo significativo, ma anche estremamente gratificante.
Dettagli di contatto:
Team di recruiting di Sonnwies Dolomites
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Responsabile del Reparto Equestre (m/f/d)
✨Sfrutta Eventi Sportivi
Ci sono sempre eventi sportivi locali o fiere dedicate al settore della gestione sportiva. Partecipare a questi eventi non solo ti permetterà di fare networking, ma anche di farti notare da potenziali datori di lavoro. Porta con te dei biglietti da visita e sii pronto a raccontare in breve la tua esperienza!
✨Unisciti a Comunità di Sportivi
Cerca gruppi o associazioni legate alla gestione delle attività ricreative nella tua zona. Questi possono essere ottimi posti per incontrare persone che lavorano già nel settore. Potresti scoprire opportunità di lavoro o addirittura ottenere un'importante raccomandazione!
✨Volontariato e Stage
Considera di offrirti come volontario per eventi sportivi o attività ricreative. Questo non solo arricchisce il tuo curriculum, ma ti dà anche la possibilità di fare esperienza pratica e mostrare il tuo impegno nel settore. A volte, giocarci bene può portare a offerte di lavoro full-time!
✨Candidati Attraverso il Nostro Sito!
Non dimenticare di controllare il nostro sito per le opportunità di lavoro full-time nel settore della gestione dello sport. Formule di candidatura dirette e dettagliate possono mettere in luce le tue competenze specifiche più facilmente rispetto a una semplice email. Siamo qui per aiutarti a trovare la tua prossima avventura professionale!
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Responsabile del Reparto Equestre (m/f/d)
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Mostra la tua passione per lo sport:Quando scriviamo la tua lettera di presentazione, assicurati di mettere in risalto la tua passione per lo sport e le attività ricreative. Questo settore richiede entusiasmo, quindi racconta delle tue esperienze personali, come eventi sportivi che hai organizzato o partecipazioni a eventi correlati!
Curriculum orientato ai risultati:Nel tuo CV, evidenzia le competenze specifiche per la gestione di eventi sportivi e ricreativi. Includi esperienze lavorative precedenti in cui hai gestito progetti, coordinato team o migliorato la partecipazione. Quantifica i tuoi successi se possibile – ad esempio, il numero di partecipanti a un evento che hai organizzato!
Sottolinea le tue competenze comunicative:La comunicazione è fondamentale in questo ruolo, quindi nel tuo CV e nella lettera di presentazione, metti in evidenza le tue abilità comunicative. Se hai esperienze in mediazione, gestione dei conflitti o rapporti con i clienti, non dimenticare di includerle. Questo dimostrerà che sei in grado di interagire bene con diverse parti interessate.
Candidati tramite il nostro sito:Non dimenticare di inviare la tua candidatura direttamente tramite il nostro sito! Ciò non solo renderà la tua applicazione più visibile, ma ti permetterà di mostrare la tua motivazione nel voler far parte di un team come il nostro in Sonnwies Dolomites.
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Sonnwies Dolomites
✨Preparati a mostrare la tua passione per lo sport
Quando ti prepari per l'intervista con Sonnwies Dolomites per il ruolo di Responsabile del Reparto Equestre (m/f/d), ricorda che la tua passione per lo sport e le attività ricreative è fondamentale. Non limitarti a parlare delle tue esperienze, ma dimostra come queste ti hanno formato e influenzato il tuo approccio alla gestione, evidenziando anche progetti passati o iniziative in cui sei stato coinvolto.
✨Fai pratica con scenari di gestione
In questo settore, è probabile che tu debba affrontare situazioni pratiche o scenari di gestione durante l'intervista. Fai delle simulazioni con amici o colleghi, affrontando con flessibilità e problem-solving eventuali problemi che potrebbero sorgere, come la risoluzione di conflitti tra partecipanti o l'organizzazione di eventi.
✨Raccogli dati e successi misurabili
Preparati a discutere dei risultati che hai ottenuto in ruoli precedenti. Se hai dati concreti sui tuoi successi nella gestione di eventi sportivi o attività ricreative, condividili! Questo non solo dimostra la tua competenza, ma mostra anche che sei orientato ai risultati, un aspetto molto apprezzato in una posizione full-time.
✨Metti in mostra il tuo approccio al lavoro di squadra
La gestione dello sport e delle attività ricreative richiede un forte lavoro di squadra. Durante l'intervista con Sonnwies Dolomites, enfatizza il tuo stile di leadership e come collabori efficacemente con diversi gruppi di persone. Racconta aneddoti concreti su come hai costruito relazioni di successo e facilitato il lavoro di gruppo in passato.
