In sintesi
- Mansioni: Sviluppa soluzioni innovative in AI, Blockchain e Web3 per progetti reali.
- Azienda: Agenzia tech all'avanguardia con un ambiente collaborativo.
- Benefit: Salario competitivo, formazione continua e opportunità di lavoro remoto.
- Altre informazioni: Ambiente dinamico con ottime possibilità di crescita professionale.
- Perché questo lavoro: Lavora su tecnologie emergenti e fai la differenza in progetti innovativi.
- Qualifiche: Esperienza in AI, Blockchain, Web3 o App e mentalità da builder.
La retribuzione prevista è compresa tra 80000 - 100000 € per anno.
Ruolo dedicato alla ricerca e allo sviluppo di soluzioni innovative per progetti, strumenti e processi dell’agenzia. Un profilo tecnico, capace di unire visione, sperimentazione e applicazione concreta.
- GitHub attivo: Repository pubblici con codice reale OpenAI, Claude o LLM equivalenti in produzione
- Almeno un'area core AI, Blockchain, Web3 o App — con progetto reale
- Mentalità da builder: Porta in produzione, non solo prototipa
Responsabilità operative:
- Sviluppo e integrazione di soluzioni AI per clienti: chatbot avanzati, agenti autonomi, pipeline RAG, sistemi di raccomandazione
- Sviluppo di smart contract su Ethereum, Solana, Polygon e altre chain — con testing e audit prima del deploy
- Costruzione di dApp e interfacce Web3 con connessione wallet, gestione token e interazione on-chain
- Sviluppo di app mobile (iOS/Android) e web application integrate con AI e blockchain
- Prototipazione rapida di nuovi prodotti digitali per clienti e per Sniper Group internamente
- Ricerca continua e scouting di tecnologie emergenti applicabili ai progetti dell’agenzia
Innovazione & Ricerca:
- Sperimentazione con i modelli LLM più recenti (Claude, GPT-4o, Gemini, Llama) per applicazioni verticali
- Esplorazione di casi d’uso blockchain applicati al marketing: loyalty token, proof of engagement, community incentives
- Sviluppo di strumenti AI proprietari per uso interno all’agenzia e per offerta ai clienti
- Contributo attivo alla roadmap tecnologica di Sniper Group: propone, sperimenta, porta in produzione
- Formazione interna al team su AI, Web3 e nuove tecnologie — traduce il tecnico in comprensibile
Il profilo che cerchiamo:
- Sviluppatore con esperienza reale e dimostrabile in almeno una delle aree core: AI, Blockchain, Web3 o App
- Curiosità tecnica ossessiva — studia, sperimenta, rompe cose e le rimette insieme meglio di prima
- Capacità di lavorare su più tecnologie in parallelo senza perdere profondità in nessuna
- Visione applicata: non sviluppa per il gusto di farlo, ma per risolvere problemi reali di clienti reali
- Comunicazione efficace con non-tecnici — sa tradurre la complessità in valore comprensibile
- Aggiornamento continuo e autonomo — in questo campo chi si ferma sei mesi è già indietro di due anni
Innovation Developer datore di lavoro: SNIPER SRL
Sniper Group è un datore di lavoro eccezionale per chi cerca un ambiente stimolante e innovativo. Offriamo opportunità di crescita professionale attraverso la formazione continua su tecnologie all'avanguardia come AI, Blockchain e Web3, in un contesto collaborativo che incoraggia la sperimentazione e l'applicazione pratica delle idee. La nostra cultura aziendale valorizza la curiosità e la creatività, permettendo ai dipendenti di contribuire attivamente alla roadmap tecnologica e di lavorare su progetti significativi che hanno un impatto reale sui clienti.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Innovation Developer
✨Sfrutta le Reti Professionali
Unisciti a gruppi LinkedIn dedicati alla gestione dell'innovazione e responsabilità sociale. Partecipare a discussioni può farti notare da aziende come SNIPER SRL. Non dimenticare di farti vedere attivo e di scambiare idee con professionisti del settore!
✨Cerca Eventi di Networking
La gestione dell'innovazione è un campo in rapida evoluzione. Partecipa a conferenze e seminari su tematiche di sostenibilità e innovazione; è un'ottima occasione per incontrare esperti e rappresentanti di aziende. Dai un'occhiata agli eventi organizzati da associazioni settoriali!
✨Coinvolgi i Tuoi Contatti
Fai sapere ai tuoi amici e colleghi che stai cercando una posizione a tempo pieno nella gestione dell'innovazione. Spesso, conoscere qualcuno all'interno dell'azienda può fare la differenza. Chiedi se conoscono opportunità in SNIPER SRL o in aziende simili!
✨Applica Attraverso il Nostro Sito
Quando trovi un'opportunità in SNIPER SRL, non pensarci due volte: applica subito! Aumenta le tue probabilità di essere notato dai recruiter presentando la tua candidatura attraverso il nostro sito. Fai colpo con il tuo entusiasmo e la tua preparazione!
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Innovation Developer
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Mostra la tua passione per l'innovazione:Quando scrivi il tuo CV e la lettera di presentazione, assicurati di evidenziare esperienze passate dove hai contribuito ad un progetto innovativo. Condividi come hai affrontato sfide e quali risultati hai ottenuto. Qui, passione e creatività sono essenziali!
Referenze e progetti concreti:Se hai lavorato su lavori o progetti specifici legati alla gestione dell'innovazione, inseriscili nel tuo CV! Questo può includere riferimenti a progetti di ricerca o collaborazioni aziendali. Non dimenticare di includere eventuali certificazioni che possano dimostrare le tue competenze in questo campo.
Adatta il tuo messaggio al profilo di SNIPER SRL:Fai delle ricerche su SNIPER SRL e il loro approccio all'innovazione. Includi spunti su come potresti contribuire alla loro missione. Personalizza la tua lettera di presentazione per riflettere come le tue esperienze possono allinearsi con i loro obiettivi aziendali.
Punta sulla tua motivazione per il full-time:Nella tua lettera di presentazione, parla del tuo entusiasmo per un ruolo a tempo pieno nella gestione dell'innovazione. Spiega perché vuoi investire il tuo tempo e le tue energie in questo settore, mostrando così che sei pronto per l'impegno a lungo termine!
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso SNIPER SRL
✨Preparati a discutere della tua esperienza con l'innovazione
In una posizione di gestione dell'innovazione, il tuo potenziale datore di lavoro, come SNIPER SRL, vorrà sapere come hai affrontato progetti innovativi in passato. Pensa a esempi specifici dove hai implementato nuove idee o processi, e sii pronto a discutere i risultati. Questo dimostrerà il tuo pensiero critico e la tua proattività.
✨Strumenti e metodologie che conosci
Fai un ripasso degli strumenti di gestione dell'innovazione che conosci, come il Design Thinking o Agile. SNIPER SRL potrebbe chiederti come utilizzi questi approcci per sviluppare nuovi prodotti o servizi. Dimostrare la tua familiarità con queste metodologie ti farà spiccare tra i candidati.
✨Parlare della tua motivazione
Poiché si tratta di un'opportunità full-time, è importante che tu mostri non solo le tue competenze, ma anche il tuo entusiasmo per il ruolo. Spiega perché sei appassionato di innovazione e come vedi il tuo contributo all'interno di SNIPER SRL. La tua motivazione può davvero fare la differenza!
✨Porta un portfolio dinamico
Anche se non è comune avere un portfolio tradizionale in gestione dell'innovazione, potresti creare un documento che evidenzi i progetti passati, dalle idee iniziali ai risultati tangibili. Questo non solo mostra la tua esperienza, ma evidenzi anche la tua abilità nel comunicare e presentare informazioni in modo efficace.
