In sintesi
- Mansioni: Verifica circuiti integrati avanzati e collabora con team internazionali.
- Azienda: Bosch Sensortec, leader nella tecnologia dei sensori.
- Benefit: Salario competitivo, bonus legato alle performance e opportunità di carriera.
- Altre informazioni: Ambiente dinamico con eccellenti opportunità di crescita professionale.
- Perché questo lavoro: Lavora su tecnologie all'avanguardia e contribuisci a innovazioni nel settore elettronico.
- Qualifiche: Esperienza in verifica ASIC/SoC o dottorato in ingegneria elettrica.
La retribuzione prevista è compresa tra 135000 - 165000 € per anno.
Compenso: EUR 45 - EUR 60 - annuale
Descrizione dell'azienda
Bosch Sensortec è il leader tecnologico nelle soluzioni di rilevamento basate su sistemi microelettromeccanici (MEMS) e dedicato al mondo dell'elettronica di consumo. Il nostro successo nei sensori e nelle soluzioni MEMS si basa su un team straordinario guidato da passione, innovazione e flessibilità.
C'è più di un buon motivo per unirsi a #BoschSensortec. Non solo abbiamo tecnologie di prodotto all'avanguardia e una cultura aziendale orientata ai dipendenti, ma offriamo anche condizioni di lavoro attraenti e opportunità di carriera di prima classe. Offriamo molti campi di lavoro e percorsi di carriera diversi e forniamo possibilità individuali per consentirti di trasformare la tua passione in vere innovazioni.
Descrizione del lavoro
Cosa ti occuperai?
Unisciti al nostro team internazionale di semiconduttori e aiuta a plasmare la prossima generazione di circuiti integrati per consumatori e automotive. Come Digital Verification Engineer, verificherai ASIC avanzati Mixed-Signal e System-on-Chip (SoC) utilizzando metodologie di verifica all'avanguardia, strumenti EDA leader del settore e flussi di lavoro ingegneristici assistiti dall'IA.
Le tue responsabilità
- Guidare la qualità First-Time-Right: Progettare e sviluppare ambienti di verifica scalabili e riutilizzabili per IC complessi, garantendo una robusta qualità del prodotto e accelerando il successo del primo avvio del silicio.
- Applicare tecniche di verifica all'avanguardia: Sfruttare metodologie di verifica funzionale e formale leader del settore per convalidare progetti digitali, identificare problemi precocemente e contribuire direttamente all'affidabilità e alle prestazioni del prodotto.
- Collaborare in una rete ingegneristica globale: Lavorare a stretto contatto con ingegneri altamente qualificati in più sedi internazionali in un ambiente di sviluppo diversificato e distribuito a livello globale.
- Contribuire all'intero ciclo di vita del prodotto: Partecipare attivamente dalla definizione del concetto attraverso le fasi di progettazione, verifica e qualificazione, aiutando a plasmare soluzioni innovative per semiconduttori dall'idea alla produzione.
- Abilitare l'eccellenza ingegneristica: Documentare e migliorare continuamente i processi di verifica, le metodologie e le migliori pratiche per migliorare l'efficienza, la qualità e la condivisione delle conoscenze tra i team.
Qualifiche
Cosa ti distingue?
Sei appassionato di tecnologia, innovazione e qualità. Porti curiosità, creatività e una mentalità proattiva, e ti piace collaborare in team internazionali e interdisciplinari per risolvere sfide ingegneristiche complesse. Sei un giocatore di squadra autonomo e orientato alla qualità che si assume la responsabilità dei compiti e prospera in un ambiente collaborativo. Combini il pensiero analitico con un modo di lavorare strutturato e indipendente.
La tua esperienza e competenza tecnica
Hai almeno:
- 5+ anni di esperienza professionale nella verifica di ASIC/SoC, oppure
- Un dottorato in Ingegneria Elettrica, Informatica o un campo correlato con un forte focus sulla progettazione e verifica dei semiconduttori.
Inoltre, porti competenze in diverse delle seguenti aree:
- Metodologie avanzate di verifica ASIC, inclusi UVM, verifica formale e verifica diretta
- Sviluppo e debug di ambienti di verifica per progetti Mixed-Signal o SoC complessi
- Esperienza pratica con strumenti di simulazione, verifica e EDA all'avanguardia
- Teorie di modellazione analogica e mixed-signal, come wreal, MATLAB/Simulink o SystemC
- Metodologie di verifica e simulazione consapevoli dell'alimentazione, inclusa UPF
- Scripting e automazione utilizzando linguaggi come Python, Tcl o simili
- Interesse nell'applicare flussi di lavoro ingegneristici assistiti dall'IA per migliorare l'efficienza e la qualità della verifica
Minimo 5 anni di esperienza in un ruolo simile
Competenze linguistiche in inglese (C1)
Laurea (Dipl./ M.Sc.) in ingegneria elettrica, informatica o equivalente con risultati eccezionali
In linea con le nostre politiche retributive, il salario lordo annuale (RAL) per questa posizione rientra nell'intervallo € 45.000 - €65.000 per una settimana lavorativa di 40 ore. Il pacchetto retributivo include anche un bonus legato alle prestazioni individuali. L'intervallo salariale corrisponde al grado di lavoro specificato e può variare a seconda del livello di esperienza del candidato. Non vediamo l'ora di discutere i dettagli completi del nostro pacchetto retributivo e delle opportunità di sviluppo della carriera con te durante il processo di candidatura.
Informazioni aggiuntive
Bosch è orgogliosa di essere un datore di lavoro che offre pari opportunità. Tutti i candidati qualificati riceveranno considerazione per l'assunzione senza riguardo a razza, colore, religione, sesso, orientamento sessuale, identità di genere, stato civile, origine nazionale o ascendenza, età, disabilità o qualsiasi altra classe protetta.
Senior Digital Verification Engineer datore di lavoro: SmartRecruiters, Inc.
Autohero è un datore di lavoro eccezionale, che offre un ambiente di lavoro moderno e organizzato a Pavia, dove la passione per l'automotive si traduce in opportunità di crescita reale. Con un forte focus sulla formazione continua e un team collaborativo, i dipendenti possono sviluppare le proprie competenze in un'officina attrezzata e sicura, garantendo un'esperienza lavorativa gratificante e significativa.
Dettagli di contatto:
Team di recruiting di SmartRecruiters, Inc.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Senior Digital Verification Engineer
✨Partecipa ai Meetup Locali
Immergiti nella community tech partecipando a meetup locali di ingegneria e sviluppo software. Questo non solo ti permetterà di imparare delle nuove tendenze, ma anche di incontrare potenziali datori di lavoro e colleghi. Non c'è nulla di meglio che un contatto personale per lasciare il segno!
✨Contribuisci a Progetti Open-Source
Un ottimo modo per farti notare è contribuire a progetti open-source. Questo non solo arricchisce il tuo portfolio, ma ti mette in contatto con professionisti del settore che possono facilmente raccomandarti per posizioni full-time. Inoltre, dimostrerai competenze pratiche che le aziende adorano!
✨Esplora le Piattaforme di Recruitment Tecnico
Ci sono piattaforme di recruitment specializzate per il settore tech dove le aziende cercano costantemente profili come il tuo. Assicurati di registrarti su siti specifici per ingegneri e sviluppatori per ricevere piuttosto offerte di lavoro pertinenti e opportunità interessanti. Fai in modo che il tuo profilo risalti!
✨Applica Direttamente a SmartRecruiters, Inc.
Non dimenticare di controllare il sito web di SmartRecruiters, Inc. per eventuali opportunità di lavoro nel settore ingegneristico. Applicare direttamente può aumentare le tue chance di essere notato, specialmente se segui i loro canali social per aggiornamenti su assunzioni e eventi informativi.
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Senior Digital Verification Engineer
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Mostra i tuoi progetti!:Nel tuo CV, assicurati di includere una sezione dedicata ai progetti di sviluppo software a cui hai lavorato. Questi possono essere progetti universitari, lavori freelance o anche side projects. Se hai un GitHub, non dimenticare di linkarlo: i recruiter adorano vedere il codice e come affronti le sfide.
Competenze tecniche in evidenza:Fai un elenco chiaro delle tue competenze tecniche nel tuo CV, come linguaggi di programmazione, framework e strumenti che conosci. Assicurati che siano rilevanti per il ruolo di Senior Digital Verification Engineer in SmartRecruiters, Inc.. Questo aiuterà a dimostrare che sei il candidato ideale per il lavoro!
Scrivi una lettera di motivazione mirata:Quando scrivi la tua lettera di motivazione, evidenzia perché sei appassionato di ingegneria e sviluppo software. Parla dei tuoi obiettivi professionali e di come pensi di crescere in SmartRecruiters, Inc.. Ricorda, vogliamo vedere il tuo entusiasmo e il tuo desiderio di imparare!
Attenzione ai dettagli:Nell'ambito dell'ingegneria e dello sviluppo software, i dettagli contano. Fai attenzione alla formattazione del tuo CV e della lettera di motivazione. Un CV ben strutturato e privo di errori mostra che sei meticoloso e professionale, qualità fondamentali per un ruolo a tempo pieno come Senior Digital Verification Engineer.
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso SmartRecruiters, Inc.
✨Preparati con le tue abilità tecniche
Per un colloquio in ingegneria e sviluppo software, è fondamentale essere in grado di dimostrare le tue abilità tecniche. Preparati a rispondere a domande di programmazione e a risolvere problemi dal vivo. Puoi anche praticare con piattaforme come LeetCode o HackerRank per affrontare esempi di codice che potresti incontrare.
✨Mostra il tuo portfolio di progetti
Essendo un candidato full-time, è importante avere un portfolio ben curato che mostri il tuo lavoro. Porta con te esempi di progetti passati, sia personali che professionali. Spiega il tuo ruolo in ciascun progetto e i risultati ottenuti. Questo non solo dimostra le tue capacità, ma anche la tua passione per il settore.
✨Preparati a domande sul lavoro di squadra
Nel campo dell'ingegneria e sviluppo software, il lavoro di squadra è cruciale. Aspettati di ricevere domande su come hai collaborato in precedenti progetti o come affronti i conflitti con i membri del team. Pratica le tue risposte usando esempi concreti che mettano in luce le tue abilità relazionali.
✨Conosci il processo di sviluppo che usano
Ogni azienda ha il proprio modo di fare le cose. Prima del colloquio in SmartRecruiters, Inc., informati sul loro processo di sviluppo software, come Agile o Scrum. Essere in grado di discutere come ti adatteresti a questi metodi o come hai già lavorato con essi può farti risaltare come candidato ideale.
